＝＝＝＝正社員スタッフ募集！＝＝＝＝
・接客経験者募集！飲食以外でもOK
・スイーツ作りから店舗運営まで学べる！
・年間休日120日！リフレッシュ休暇もあり
・多彩なキャリアを描ける環境あり◎
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世界各国の料理を楽しめるお店
『神戸クック・ワールドビュッフェ』。
全国に19店舗展開し、
その内当社の直営店は2店舗あり、
今後もFC店のモデル店舗として
お客様を笑顔にする店舗の運営を続けるため、
店舗でご勤務いただく
新しい人財を募集いたします！
■具体的な仕事内容
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まずは店舗での作業からお教えします！
接客・調理が出来るようになったら、
アルバイトの育成など
できることを増やしていきましょう。
・接客、調理、清掃
・店舗運営・管理
（売上や原価管理、在庫発注・管理など）
・スタッフのマネジメント
（育成、採用面接、シフト作成など）
■”プレミアムカルビ”で働く魅力
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食のインフラ企業を目指す
”神戸物産”グループのノウハウを活かした
独自のビジネスモデルで
・100種類を超える豊富なメニュー
・満足いただける価格での提供
といった他にはない魅力を実現しています◎
★東証プライム上場企業★
神戸クック・ワールドビュッフェを
運営する会社は、
なんと皆さんも聞きなじみのある
“業務スーパー”を運営する会社と同じ
なんです。東証プライム上場企業で、
直近の売上は以下です。
【売上推移】
2020年：約3,400億円
2025年：約5,517億円
増収増益の基盤が安定した企業です。
安定基盤だけではなく、
FCでの新店オープンや新たな施策の実施など、
様々なチャレンジをし続ける
神戸クック・ワールドビュッフェで
あなたも一緒に成長してみませんか？
■経験が浅い方も安心！
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入社後2日間は本社で
ビジネスマナーや神戸物産のルールについて
座学でお教えします。
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その後店舗にてOJT研修。
ホールやキッチンなどの
店舗運営業務を一通り
経験していただきます。
習得具合に合わせて、
マネジメント業務もお教えします。
★マニュアル充実★
レシピや調理の工程、店舗運営の考え方や
発注の仕方など、詳細なマニュアルがあるので
安心して学べます。
また、ITの教育ツールで
予習や復習ができるほか、
本部のバックアップ体制が充実しており、
連携を取りながら進めていけます。
メニューは本部で考案し、
各店舗に写真付きのマニュアルで伝達されます。
各店舗でメニュー開発の負担はありません。
メニューは2ヶ月毎に20種類程入れ替わります。
＜神戸物産という会社は…＞
神戸物産は、緑の看板でお馴染みの『業務スーパー』のフランチャイズ本部です。
『業務スーパー』以外にも、中食・外食事業として
『プレミアムカルビ（焼肉店）』『神戸クック・ワールドビュッフェ（ビュッフェレストラン）』『馳走菜（惣菜店）』などを経営・FC展開しています。
「食」という生活に欠かせないインフラ企業を目指しています。
＼神戸クック・ワールドビュッフェ紹介動画／
https://www.youtube.com/embed/M-32bZq5qVY
学歴不問・第二新卒歓迎！
＜必須経験＞
・接客または調理の経験がある方
飲食だけではなく販売などもOK◎
＜歓迎するスキル＞
・マネジメント経験
店舗運営やスタッフマネジメントの
経験をお持ちの方は特に歓迎いたします！
年齢の条件と理由：あり（59歳以下の方（定年が60歳のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
9:00～23：00の間で
シフト制・実働8時間／1時間休憩
〇営業時間：11:00~16:00、17:00~22:00 予定
〇シフト例
9:00～18:00
11:00～20:00
13:00～22:00 など
週休2日制(月8～10日／シフト制)
【年間休日】120日
※年間休日には、リフレッシュ・ライフサポート休暇を含みます。
【休暇制度】
・有給休暇(入社半年後に付与)
・慶弔休暇
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・リフレッシュ休暇(3連休×年2回)
・ライフサポート休暇(1日休×年5回)
＊リフレッシュ・ライフサポート休暇は、毎年11月1日に付与され、翌10月31日までに100％消化する休暇です。試用期間2ヶ月は付与なし。
（9月2日～12月31日入社→初回付与：翌年11月1日、1月1日～9月1日入社→初回付与：当年11月1日）
※5日以上連続休暇も取得できます。
※有給休暇の平均取得率は84％以上！休みやすい環境です！
加古川駅から徒歩10分／2025年1月頃オープン予定
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 21万5000円 〜 26万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万8960円 〜 5万9220円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【昇給】定期(12月)及び随時
【賞与】年2回
【その他手当】
・時間外手当(1分単位)
・出張手当
宿泊：1日目 4千円、2日目～5千円
・家族手当
1人目:5千円/月、2人目以降:3千円 /月
(対象は被扶養者の配偶者と子に限る)
【福利厚生】
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費支給
（公共交通機関利用の場合、上限5万円/月、
車通勤の場合、距離に応じてガソリン代支給）
・確定拠出年金制度
・退職金制度（勤続5年目から）
・人間ドック受診費用補助制度（30歳以上･2年に1回）
・がん保険加入制度(40歳以上)
・従業員持株会
・慶弔見舞金
・慰労会補助
・書籍購入補助
・資格取得補助
・外部セミナー受講補助
・積立貯蓄制度
・楽天モバイル WiFi/SIM無料貸与
・会員制リゾートホテル エクシブ
※各項目に社内規程有
社員3名、アルバイト70名がお店に在籍しています。
応募フォームより必要事項をご記入の上、ご応募ください。
応募
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書類選考
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面接(1回を予定)
適性検査(WEB上で受験)
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内定
