＊夜勤を含む３交代の勤務です。毎月の交代勤務手当は、夜勤・準
夜勤の勤務日数に応じて変動します。
＊雇用期間は、採用年度の３／１５まで。以降は１年毎の原則更新
予定（３／１６～翌年３／１５）
＊昇給は、契約更新時に可能性あり（能力考課等による）
＊有期雇用求人の定年制欄は適用除外の表記となります。
＊正社員登用制度あり（正社員は退職金制度や賞与制度等あり）
（正社員の定年６５歳 再雇用７０歳まで）
＊年次有給休暇は規程に基づき入社月から付与されます（付与日数
は入社時期により異なります）
＊応募希望の方はハローワークから電話連絡の上、面接の際に必ず
ハローワークの紹介状・履歴書をお持ちください。
