サンヨウシギョウ カブシキガイシャ
三洋紙業 株式会社
〒121-0812
東京都足立区西保木間４－１１－１７
http://www.sanyoshigyo.com
正社員
フル
学歴不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
オンライン自主応募可
当社が運営する複数のカフェ店舗の運営管理・指導を担当していた
だきます。【主な業務内容】１．複数店舗の売上・利益管理および
改善施策の立案・実行２．各店舗のスタッフ教育、育成、シフト
管理のサポート３．接客・サービス品質向上の指導および業務改善
・店舗オペレーションの標準化および効率化の推進サポート４．新
メニュー導入や販促企画の立案・実施５．店長との定期的なミーテ
ィング及び課題解決支援６．海外含む新規出店７．既存店舗リニュ
ーアルのサポート【特徴】現場にも入りながら各店舗の課題を把握
し、経営視点を持って全体施策と企画推進、ブランディングを行う
ポジションです。
【変更範囲：なし】
★２０２６年５月に新社屋・新工場が完成、移転しました。
就業場所
事業所所在地と同じ
〒121-0812
東京都足立区西保木間４－１１－１７
最寄り駅
東武スカイツリーライン 竹の塚駅
就業場所に関する特記事項
本社機能を使いながら、本社カフェ、原宿カフェ、ミュージュアム
カフェを起点として働きます。
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が６０歳のため
必要な経験・知識・技能等
必須
飲食店勤務経験５年以上
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
340,000円〜500,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
176,000円〜176,000円
固定残業代（ｃ）
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給。
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり5,000円〜（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
業務状況により就業時間が前後します。
休日
土曜日，日曜日，祝日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
大手広告代理店への営業、企画提案・紙器、ＰＯＰの企画提案・商
業印刷物、紙製ノベルティ商品、カフェ運営
会社の特長
創業５０年以上の実績で経営状況も順調です。社員旅行や有志によ
るクラブ活動などがあり、元気でアットホームな会社です。
令和８年４月、新社屋に移転しました。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
〒121-0812
東京都足立区西保木間４－１１－１７
最寄り駅
東武スカイツリーライン 竹の塚駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒121-0812
東京都足立区西保木間４－１１－１７
課係名、役職名
経営企画室 室長
担当者（カタカナ）
ムラヤマタケヒロ
担当者
村山竹宏
ＦＡＸ
03-3897-7198
Ｅメール
◎就業場所へのアクセス
東武スカイツリーライン 竹ノ塚駅からバスあり
「都営バス」または「東武バス」で【足立清掃工場】下車徒歩１分
※ホームページも是非ご覧ください
※選考方法：その他（ＳＰＩテスト）
＊オンライン自主応募可：応募の際、紹介状は不要です。
＊ハローワークを通じての応募は紹介状が必要です。
＃２３区 ＃埼玉県境求人（足立区）
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
【カフェを創る】から、【ブランドを動かす】へ。
原宿・ＰＡＰ．ＣＯＦＦＥＥ、オリンピックミュージアム
内カフェ、そして本社内カフェ。それぞれコンセプトの
異なる複数ブランドを横断し、運営・品質・体験価値を
高めていく。そんな飲食店アドバイザー（マネジメント
ポジション）を募集しています。単なる店舗運営では
ありません。メニュー開発、サービス設計、スタッフ育成
、数値改善、ブランド価値向上まで、カフェビジネス全体
に深く関わるポジションです。また、東京発のカフェ
カルチャーを世界へ広げる当事者として、その第一歩を
私たちと一緒に踏み出しませんか？少数精鋭だからこそ
意思決定が速く、裁量が大きい。【運営者】ではなく、
【事業を創る側】に回れる環境です。【こんな方を歓迎します】
・飲食業界での店舗運営・マネジメント経験をお持ちの方
・カフェ・コーヒー文化に興味がある方
・数値と感性の両面から店舗を成長させたい方
・将来的に海外事業にも関わりたい方
・受け身ではなく、自ら課題を見つけて動ける方
【店舗の「現場」を知るあなたへ】
次は、その経験を“事業価値”に変えてみませんか？
箇所数
1箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
ＰＡＰ．ＣＯＦＦＥＥ
＊健康管理について、健康保険組合によるヘルスケア相談、インフ
ルエンザ予防接種の補助、家庭用常備薬の斡旋など。
＊健康保険組合保養所の割引利用。
＊部活動あり。（有志）
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
外部研修機関に会員登録し、社員研修は充実していま
す。
業務に必要な資格取得のサポートあり。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
