正社員（試用期間6ヵ月/労働条件変動なし）
適切な訪問介護サービスが提供できるように管理・調整を行って頂きます。
また、ご利用者様やご家族様との連絡、ケアマネジャーとの連携、訪問介護計画書の作成、
ホームヘルパーの業務管理や育成などを行って頂くお仕事です。
中川区、中村区、港区等
月給 250,000円～350,000円
※上記給与には基本給、皆勤手当、中核業務手当、資格手当、サービス提供責任者手当、処遇改善手当を含む
※給与は経験により異なる
■給与備考
- 交通費支給（上限あり）
- 昇給 定期年1回（該当者のみ昇給）
- 賞与 年2回（業績に応じて該当者のみに支給）
- 試用期間6ヶ月（条件変更なし）
- 入社6ヶ月経過後より年次有給休暇付与
- 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
- リフレッシュ休暇 年2日間（入職半年後に付与）
- 特別休暇（慶弔等あり）
- 制服貸与
- 退職金制度あり※当社規定に準ずる
- 定年制あり 一律63歳
- 再雇用制度あり 65歳まで
- 屋内禁煙
- マイカー通勤可（駐車場あり）
- 各種資格取得支援（条件あり）
- 副業OK
- インフルエンザ予防接種全額補助
- 年末年始手当：12月31日～1月2日の期間に出勤した場合、1時間500円支給
- 車両手当（自家用車を使用して訪問する場合のみ支給）：1日250円（月額5,000円上限）
- 直行直帰OK
【シフト制】※休憩60分
7時00分～16時00分
8時00分～17時00分
9時00分～18時00分
10時00分～19時00分
11時00分～20時00分
12時00分～21時00分
- 介護福祉士
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）以上
- 普通自動車運転免許（AT限定可）
- サービス提供責任者として経験者がある方優遇
- 訪問介護経験者の方優遇
名古屋市中川区高畑5丁目204 第2奥村マンション2Ａ
- リフレッシュ休暇 年2日（入社半年後より付与）
- 週休2日制
- 年次有給休暇
- 慶弔休暇
- 結婚休暇
- 介護休暇
- 産前産後休暇
- 育児休暇
- ※社内規定あり
上位資格取得に向けた支援 ※条件あり
