【必須資格・経験】
【必須】■新規開拓営業の経験 ■SaaSやシステム営業の経験
市場ニーズが急拡大する医療DXのど真ん中で、営業の型を作り、組織を強化する面白さがあります。成長意欲の高い方を歓迎。
★当社は、医療×テクノロジー領域で革新を起こすスタートアップです。医療機関の業務効率化を支援するプロダクト開発を通じて、医療現場の課題解決に向き合っています。社会貢献性と事業成長性の両立が魅力です！★
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【フルリモート/ソリューション営業(SMB領域)】クラウド型電子カルテ
【仕事内容】
当社は、クラウド型電子カルテ・レセコンシステム「Henry」開発・販売し「医療業界の業務改善」に取り組んでいます。そんな当社にて、中小病院向けの新規開拓営業をご担当いただきます。
インバウンドリードを中心に、病院の経営課題を特定し、IT導入による業務改善や経営ビジョンの実現に向けたソリューション提案を行います。
【具体的には】
■リード・問合せへの対応 ■経営層への課題解決型提案 ■学内合意形成の推進 ■製品開発へのフィードバック 契約後は導入コンサルタントが引き継ぐため、商談に注力可能です。
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
想定年収600～1200万円月給￥500,000～￥1,000,000 基本給￥351,648～￥703,297 固定残業代￥148,352～￥296,703を含む/月
【勤務地】
東京都新宿区
【休日休暇】
年間休日125日
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【選考プロセス】
面接回数3～4回
【事業内容・会社の特長】
【医療は社会で最も難しい課題のひとつ。だからこそ挑む価値がある】少子高齢化と医療費の増大で多くの病院が疲弊し、4割以上が赤字経営となっています。制度の持続性が揺らぐなか、日本の医療ICTは依然として遅れています。中小病院では電子カルテが普及せず「閉域網神話」によってセキュリティやコストの負担が増してきました。それでも私たちは、誰も解けていないからこそ挑戦する価値があると考えます。難しいから、楽しい。やりがいしかない。その姿勢でヘンリーは課題に向き合います。クラウドネイティブな電子カルテ「Henry」によって、病院の業務と会計を根本から見直し、紙と複雑なフローから現場を解放。医療従事者が本来の仕事に集中できる環境をつくります。 【クラウドネイティブな電子カルテ「Henry」】ヘンリーは、クラウドネイティブな電子カルテ「Henry」を中心に、病院全体のオペレーションを最適化する仕組みを構築しています。単なる記録ツールではなく、診療・会計・業務を統合したEHRとして設計され、レセコンや各部門システムともシームレスに連携。紙や分断された仕組みから現場を解放し、医療従事者が本来のケアに集中できる環境を実現します。
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