建物づくりを支える建築施工管理スタッフを募集しています。
主な仕事は、工事が安全かつスムーズに進むように工程管理・品質管理・安全管理を行うことです。
現場で作業を行う職人ではなく、工事全体の進行を管理するポジションです。
未経験の方は先輩社員の補助業務からスタートし、少しずつ施工管理の知識や仕事の流れを身につけていただきます。
主な仕事内容は、
・工事現場での工程管理
・現場での打ち合わせや確認作業
・工事写真の撮影、管理
・ＣＡＤを使用した図面作成、修正
・積算業務
・書類作成、管理業務
・その他、施工管理に付随する業務
など。
施工管理の仕事では、現場写真の撮影、工程確認、書類作成、打ち合わせ対応なども行います。
建築施工管理技士などの資格取得を目指す方も歓迎しており、スキルアップをサポートする体制を整えています。
現在活躍している社員も、経験を積みながら専門知識を身につけています。
建物づくりを支える重要な仕事ですが、最初からすべてを一人でお任せすることはありません。
経験や能力に応じて、できる業務から少しずつ担当していただきます。
経験者の方は、これまでの現場経験や資格を活かしながら、即戦力としてご活躍いただけます。
また、未経験の方も応募可能です。
現場では、職人さんや協力会社の方とコミュニケーションを取りながら仕事を進めていくため、周囲と協力しながら働ける方に向いている仕事です。
建物が完成した時には、大きな達成感を感じられる仕事でもあります。
■応募をご検討されている方で、仕事内容や働き方について確認したい点がありましたら、事前にお問い合わせいただくことも可能です。
採用に関するご質問はこちら
（当社ホームページ）
https://www.matsumoto-steel.com/
学歴不問 / 未経験OK
以下の経験や資格がある方は歓迎します。
・建築施工
・現場代理人
・ＣＡＤ
・積算等
・Ｅｘｃｅｌ
・２級建築施工管理技士
・二級建築士
・２級土木施工管理技士
※普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
未経験の方も応募可能です。
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
実働時間：1日あたり8時間 〜 17時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日
変形労働制
平均労働時間：1日あたり7時間30分
■変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
8時00分～17時00分(90分休憩)
■月平均労働日数
22.3日
■時間外労働あり
月平均10時間
■特別な事情・期間等
臨時受注・納期変更等 １か月９９時間（年６回限度）１年７２０時間まで延長可
週休2日制（その他、会社カレンダーによる）
◇ 日・祝日・その他
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
三木駅（神戸電鉄）から車で15分
基本給：月給 23万円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
・経験・能力を考慮の上、優遇いたします。
・時間外手当あり（法定通り）
・通勤手当あり（上限あり）
【通勤手当について】
三木市内の方：7,000円まで/月
三木市外の方：10,000円まで/月
・扶養手当あり
・通信手当
他、会社の認める手当あり
【福利厚生】
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 通勤手当
◇ 退職金共済加入
◇ 昇給（年1回）
1月あたり5,000円～100,000円（2025年度実績）
◇ 賞与（年2回）
30,000円～500,000円（2025年度実績）
◇ 職務給制度
◇ 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
◇ マイカー通勤あり
◇ 自動販売機設置
◇ 食事会・社内旅行
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ U・Iターン支援あり
◇ 子供手当等
◇ 研修制度あり
◇ 定年制あり（一律65歳）
◇ 年齢制限あり（64歳以下）
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
STEP1
書類選考
（書類選考結果通知は、原則、書類到着後7日以内となります。）
STEP2
面接（予定1回）
（面接選考結果通知は、原則、面接後7日以内となります。）
