＼労務・経理の経験者歓迎！年数不問／
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✨この求人のポイント✨
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✅「神保町駅」徒歩1分
✅月給30万円～40万円の高月給
✅年間休日120日・残業少なめ
✅完全週休2日制
✅「DX化」推進中！
今回お任せしたいのは、
私たちの活動を内側から支える
「労務・経理」のポジションです。
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⏩仕事内容
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労務業務を中心として、経理・総務に関する業務をお任せします。
・入社手続き、身上変更などの労務事務
・日々の伝票の仕訳
・各種出金・支払などの経理作業
・バックオフィスのシステム化推進補助
・そのほか関連する労務、経理業務
「こうすればもっと効率的になるのでは？」
といった提案は大歓迎！
あなたの気づきから、
会社全体の土台を強くいけます。
⏩労務の専門性を深めながら、
仕組みづくりにも関われる！
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組織の運用が変われば、職場の雰囲気や
働きやすさに大きく影響します。
だからこそ、規程、勤怠管理体制、
評価制度などの“仕組み”づくりに
携われるのが、【労務】の最大の魅力。
「仕組みが変わり、
会社が良い方向に変わった」
という実感を持てる仕事ですし、
当社は少数精鋭だからこそ、
あなたの意見が制度や運用に
ダイレクトに
反映されるやりがいがあります！
【勤怠管理のシステム化】
【給与まわりの自動化】
【書類手続きの電子化】
など、バックオフィスのDX化も
積極的に推進中！
ルーチンだけでなく、
「仕組みのアップデート」に携われる環境で
あなたの市場価値をさらに磨きませんか？
⏩無理なく、安定した働き方
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残業は月平均10時間程度。
年間休日も多く、私生活を大切にしながら、
長く働き続けられる環境です。
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穏やかな環境の中で、
誰かに必要とされる実感を得ながら、
一生モノの専門性を磨いていきませんか。
あなたの丁寧な仕事が、
私たちの新しい力になります。
【必須条件】
・労務および経理の実務経験がある方（年数不問）
【このような方を歓迎します】
・総務、人事など幅広い事務経験や知識がある方
・正確に、誠実に数字と向き合える方
・今の仕組みを「もっと良くしたい」と思える方
・日商簿記3級相当の知識をお持ちの方
⭐私たちは、経験の長さよりも
「仕事に対する丁寧さ」を大切にしています。
「何となく事務をこなす毎日を変えたい」
「専門性を身につけて、誰かの役に立ちたい」
そんな想いをお持ちの方を、
私たちが全力でサポートいたします。
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日
勤務時間：9:00～18:00（休憩時間1時間00分）
※残業は月10時間以内。
年間休日120日
完全週休2日制（土日祝休み）
【休暇制度】
年末年始休暇
育児休暇
介護休暇
神保町駅（都営地下鉄／東京メトロ）A1出口 徒歩1分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 27万円 〜 35万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万650円 〜 5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
・交通費支給あり（上限3万円/月まで）
【昇給】あり
【賞与】年2回
モデル年収
入社6年経理：35万円（入社時30万円）
【福利厚生】
・退職金制度
・交通費支給（月額上限3万円）
・社員割引あり
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
書類選考（応募フォーム）
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１次面接（オンライン or ご来社）
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２次役員面接（ご来社）
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内定
