設立30年以上 / 試用期間あり / 新規事業
今話題の全国の味噌が味わえる味噌ラーメン専門店!
「麺場 田所商店 伊丹池尻店」での店長候補のお仕事です。
先輩スタッフが丁寧に教えますので、知識や経験が浅い方でも応募を歓迎します!
おいしいお料理の提供、心温まるおもてなし、きれいな店舗づくりをこれから一緒にしていきましょう!
【具体的には】
店舗運営業務全般をお願いします。
・接客
・調理
・計数管理
・スタッフ管理
年齢・経験に関わらず、やる気・意欲のある方、
成果を上げた方はどんどん昇格し次へのステージが待っています。
入社後、まずはホールや調理場で。
スキルや経験に合わせてお任せしていきます。
お客様はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしながら
共にお店を盛り上げてください!
◆いずれのお店も経験や活躍次第で、マネージャーをめざすことが可能です!◆
ご家族連れでご来店されるお客様が多いのでにぎやかです
【麺場 田所商店 伊丹池尻店ここがPOINT】
日本古来の発酵食品「味噌」を主役にした「味噌らーめん専門店」
こだわりのスープにこだわりの味噌!
女性1人でも気軽に入りやすいラーメン店。こだわりのスープは具材と相性抜群!
これまで飲食店勤務の経験のない人もご安心ください。
麺場 田所商店 伊丹池尻店は「お客様の大事な時間の創出と一緒に働く仲間とのチームワーク」を第一に考えたお店を目指しています♪
【業態未経験のお仕事の方へ】
治元では業態未経験の方でも技術を習得できるように一品ずつ丁寧に指導します。
レシピもマニュアルもしっかり準備しているので安心です!
一緒に成長していけたら良いなと思っています!
既卒・第二新卒歓迎
高校卒以上 / 経験者のみ募集
【応募資格】
・日本語能力試験(N1以上)
・外食特定技能
・高校生以上
・飲食店経験者
・社会人経験5年以上
【これまでの経験を活かしたい方は大歓迎!!】
・店舗マネジメントを学びたい方
・技術を身につけたい!(将来の自分作りとして)
・せっかく働くのだから手に職をつけたい!
・様々な事業を経験してみたい!
若いスタッフもシニアのスタッフもたくさんの方が活躍していますので、少しでも気になった方は、お気軽にご応募ください。
【意欲と⼈柄重視の選考】
知識&スキルは⼊社後に身につきます。
あなたらしい働き方で始めてみませんか?
増員
【当社について】
◆安定感だけじゃない︕働きやすさも魅⼒◆
昨年の10月から評価制度も始まり、頑張りが評価されるようになります。
株式会社治元は、スタッフが『やってみたい!』と希望した店舗を中心に、ヒット店を生み出してきました。現在は、京都を中心に国内約50店舗展開しています!業態もお好み焼きから牛タンと様々です。
新しいことへ挑戦を続ける成⻑企業であることも当社の特徴です。
当社では一人ひとりの個性や得意分野を活かして、成長する意欲が持てるような職場環境があります。
社員それぞれの働き方を尊重し、育児など仕事とプライベートの両立をしやすい体制を整えています。
転勤なし
麺場 田所商店 伊丹池尻店
兵庫県伊丹市池尻3丁目2-1(最寄駅:伊丹駅)
※敷地内全面禁煙
【交通アクセス】
・伊丹駅 自転車12分
・伊丹駅 車15分
・甲東園駅 自転車15分
・甲東園駅 車13分
【周辺情報】
近隣には、ステーキハウス ブロンコビリー伊丹池尻店さん、イオンモール伊丹昆陽さん、
ABCハウジング 伊丹・昆陽の里住宅公園さん、餃子の王将 尼宝線寺本店さん、
ほっともっと 伊丹池尻店さん、ローソン 伊丹池尻店さん、ココス 伊丹池尻店さん、
ひごペットフレンドリー クラウンパーク伊丹店さん、はま寿司 伊丹昆陽店さんなどがあります。
残業なし
シフト制
1日あたりの実働時間:最大8時間
【勤務時間】
10:00~23:00
※終電考慮
※休憩2時間あり
※実働8時間
【交替制の場合】
シフト制/休憩2hあり
【シフト例】
(1)10:00~20:00
(2)11:00~21:00
(3)12:00~23:00
(4)13:00~23:00
※シフトに関しては、お気軽にご相談ください♪
月給 278,721円 ~ 404,152円 (※想定年収 3,340,000円 ~ 4,850,000円)
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 64,874円/月
みなし残業時間 44時間/月
※能力・経験により応相談
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ:3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
週休2日制
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 服装自由
【昇給・賞与】
昇給:年1回(6月)
賞与:年2回(12月・7月)
※業績による
【福利厚生】
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費全額⽀給
・有給休暇
・家族手当
・社内イベント
・車通勤(要相談)