【必須資格・経験】
社内外問わずコミュニケーションが取れるかつ、以下いずれかに該当する方
１．Webアプリケーション開発経験をお持ちの方
２．製造現場での生産管理、制御システムや業務システムの利用経験
※IT経験者より、工場現場経験を優先
【歓迎資格・経験】
・製造業知見
・Python、C#、VB.NETでの開発経験
・DBのスキル
・何かしらのリーダー経験
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三菱電機グループ（大阪）/製造管理システムエンジニア(MES)OJT・福利厚生充実リモート有
【仕事内容】
当部は主に製造業のお客様向けに製造業DXを中心とした事業に属し、
経営管理や工場管理などの業務領域に対して
「提案・企画、コンサル・設計・開発・導入・保守、維持管理」などを提供しています。
そのうち第五課では、関東・関西に別れ、工場管理領域のインテグレーション事業を担っています。
今回のポジションでは、MES(製造管理システム)に関わる業務での活躍を期待しています。
■担当エリア：関西エリア
■具体的な業務：
MES製品の導入や開発、現地試験などの一貫した工程を担当。
特にお客様とコミュニケーションを取り、要件定義や基本設計業務をメインに担当いただく。
※自社MES製品の開発部隊もあり、そちらでの活躍可能性もあり
■将来的な業務：
入社後は、ITシステムの知見や製造現場の理解を深めていただき、
数年後に大規模案件のPLとしてご活躍いただくことを期待
・PJT規模：大小様々だが、3千万円～数億円規模
・お客様：大手自動車メーカー、大手印刷企業、
組立加工企業など幅広いお客様と長いお取引実績
■開発環境：
・開発言語：Python、C#、VB.NET
・DB：PostgreSQL、SQL、Oracle
◇変更の範囲（業務内容）：会社の定める業務
【雇用形態】
正社員※試用期間2か月あり（ただし試用期間中は住宅手当無/原則有給取得不可）
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【ポジション・役割】
担当者
【年収・給与】
年収 5,190,000 円 ～ 10,620,000円※上記には残業手当や住宅手当等の手当を含みません。賃金形態：月給制月給：314,000円～580,000円賞与：年２回（6月、12月）時間外手当：残業時間に応じて別途支給昇給：年1回※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。試用期間3か月（試用期間中勤務条件：変更無し）
【待遇・福利厚生】
住宅手当：あり
生計手当：あり
カフェテリアプラン：10万円分/年
≪加入保険≫
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
≪その他≫
再雇用制度、退職金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、
出産・育児支援制度、時短制度、保養所、スポーツ施設、
各種特別休暇、配偶者出産休暇、団体保険、保養所等
【勤務地】
大阪府大阪市北区中之島6-2-40 中之島インテス
【勤務時間】
9:00～17:30 休憩45分■残業時間15時間以内■在宅勤務：週2～3日
【休日休暇】
（1）休日：完全週休二日制
年間126日、土曜日、日曜日、国民の祝日、夏期5日、年末年始6日等
（2）年次有給休暇：20日
入社初年度は入社日に応じた日数を付与
（上記「入社直後時点：20日」は最大付与日数）
2年度目では20日を付与(以降、勤続年数に応じて付与。
最高25日/年度とし、当年度の残日数は翌年度に繰り越し可)。
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【選考プロセス】
・書類選考
↓
・Web適性試験（自宅で受験）
↓
・1次面接（オンライン、配属予定部門）
↓
・2次面接（オンライン、総務部門）
↓
内定
【キャリアパス・評価制度】
同社では「社員研修体系」と人事処遇制度の一つである「役割業績目標管理制度」を連動させ、
年度毎に個人別育成計画を立案。
社員一人ひとりの成長と能力に合わせた各種研修を実施し、長く当社でスキルアップ、
活躍いただける仕組みを用意しています。
入社3ヶ月後、1年後には人事面談を実施し、入社後の会社生活等をサポートいたします。
【事業内容・会社の特長】
同社は三菱電機株式会社100％出資会社で全国に事業拠点を構え、三菱電機グループのＩＣＴ分野を担っています。
三菱電機向けのシステム開発も行っています。
また、三菱電機グループだけではなく、一般外販のお客様へのサービス提供・インフラ構築も推進しております。
「ネットワーク」「クラウド」「セキュリティ」「アプリケーション」の4つのサービスを軸に、
お客様に企画提案から運用保守まで、ワンストップで提供します。
また、自社のデータセンターを持っており、メーカーフリー・回線ベンダーフリーでお客様が求めるＩＣＴ環境を
ご提供できます。これまで培ってきた信頼と高品質のサービスが当社の強みです。
※ICT： Information and Communication Technology
【募集背景】
国内の製造現場ではまだまだアナログな管理が多く、MESを中心としたデジタル化の普及の余地が大きくあり、今後も成長する事業と位置づけています。当課ではすでに多くのお客様からの引き合いがある一方で、人員リソースが不足しており、組織の中心メンバーとしてご活躍いただける方の募集を開始しました。
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