研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修、職位別研修、安全衛生研修
技術力・生産力向上に関する研修など
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
自発的職業能力開発に関する規程を設け、会社が必要と認めた訓練
等は費用を全額負担します。
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
入社後１ケ月、３カ月、半年、その後は毎年キャリア等に関する相
談、面談機会確保、人事考課の実施
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
・入社時研修（２週間程度）
・建設業労働災害防止協会等による講習や検定
