★希望有給取得率100%を達成！（昨年度実績）
プライベートを諦めない！多職種チームで支え合う、風通しの良い介護施設
「介護の仕事は好きだけど、お休みが取りづらくて…」
そんな悩みを抱えていませんか？
自然豊かな小田原市にある『慶愛苑 小田原』では、スタッフが心身ともにゆとりを持って働ける環境づくりを徹底しています。
【当施設で働く3つの魅力】
① プライベート充実！希望有給取得率「100%」
昨年度の希望有給取得率は見事100%を達成！ご家族との予定やリフレッシュの時間をしっかり確保し、あなた自身の生活を大切にしながら働けます。
② 残業ほぼなし！月平均「3時間」
残業は月にわずか3時間と少なめ。メリハリをつけて働けるため、仕事終わりの予定も立てやすい環境です。
③ 毎日ラクラク！「車通勤OK＆無料駐車場完備」
天候に左右されず、ストレスフリーで通勤が可能。無料の駐車場を完備しているため、余計な出費もかかりません。
【どのような職場環境？】
一人に負担が偏らない「チームケア」を実践しています。
介護、看護、機能訓練、食事、レクリエーションなど、各分野の専門スタッフが在籍。風通しが良く、職種の垣根を越えてスムーズに連携できるため、困ったことがあればすぐに相談し合える安心の体制が整っています。
【私たちが目指す施設】
私たちが大切にしているのは、利用者様一人ひとりが「心豊かに、安心して暮らせる」温かく質の高いサービスの提供です。
これまでの生活習慣や個性を尊重し、穏やかな日常をサポートするためのきめ細やかなケアに努めています。
自然豊かな小田原の地で、利用者様が生きがいを感じられる日々を、あなたの「笑顔」と「真心」で一緒にお手伝いしませんか？
まずは施設見学やご相談からでも大歓迎です。あなたのご応募をお待ちしております！
正社員
希望有給取得率100％の介護スタッフ
【具体的な仕事内容】
利用者様の食事、入浴、排泄、レクリエーションなど、介護業務全般をお任せします。
【介護業務に自信のない方へ】
全般的な介護経験はなくても指導しますし、各種研修も充実しているのでご安心ください 。
【しっかり働きしっかり休める】
個別ケアの向上を目指し、利用者様お一人おひとりに向き合った手厚い介護が特徴です。
利用者様の「笑顔」やふとした「ありがとう」が最大のやりがいです。
希望有給取得率は昨年度実績で100%を達成しており、プライベートの時間も大切にできます 。
正社員,賞与あり,退職金制度あり,車通勤OK,交通費支給
神奈川県
小田原市扇町１－３８－２２
[慶愛苑 小田原]
大雄山線「井細田駅」より徒歩5分
〇車通勤OK（無料駐車場有）
【必須】
介護職員初任者研修修了者、またはホームヘルパー2級
※介護福祉士があれば尚可
【学歴】
高校卒業以上
【年齢】
18歳～59歳（定年が60歳のため）
受動喫煙対策: 屋内禁煙
変形労働時間制（1ヶ月単位）
6:30～15:30
9:00～18:00
11:00～20:00
14:00～22:00
21:30～翌7:30（夜勤）
※(1)～(5)の交替勤務です
※時間外労働時間: 月平均3時間
変形労働時間制
週休二日制
シフト制により月8日～10日休み
年間休日110日
有給休暇: 6ヶ月経過後に10日付与
賞与年２回
社会保険完備
交通費規定支給
車通期可能
無料駐車場完備
退職金制度あり
健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり
月給 233,000円 〜 309,000円
※基本給: 165,000円
※定額的に支払われる手当:
職責手当50,000円
資格手当10,000円～30,000円
夜勤手当8,000円～60,000円
処遇改善支援手当4,000円
※その他の手当: 深夜割増手当（月4回）
※試用期間あり
時給 1,250円 〜 1,450円
試用期間: 6ヶ月（能力により短縮あり）。
試用期間中の最初の3ヶ月は時給1,250円～1,450円、その後は同条件です 。
慶愛苑 小田原
神奈川県小田原市扇町1-38-22
老人ホーム運営
医療コンサルティング業務
http://www.keiaien.co.jp/odawara/
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書類選考後、追ってご連絡いたします。
お電話でのお問い合わせも受け付けております。
0465-66-2777
採用係
