児童デイサービス ぽぷらの樹 住吉の児童指導員/指導員求人（正職員） 【最終更新2026/05/14】
「福祉＝やりがいはあるけど、生活は苦しい」──そんな時代を、私たちは本気で終わらせます。
白ゆりグループでは、“子どもたちの成長”と“働くスタッフの未来”の両方を大切にし、頑張りがきちんと報われる環境づくりに力を入れています。
当グループが運営する「ぽぷらの樹 住吉」は、運動療育を中心とした児童デイサービス施設。2歳～18歳の発達に特性のあるお子さまを対象に、日々の生活の中で“できた！”という成功体験を積み重ね、自信や笑顔を引き出す支援を行っています。
当グループで活躍するスタッフは、元体操のプロコーチ、元スポーツ選手、アーティスト経験者、そして全くの異業種出身など、個性豊かで多才な仲間ばかり。
あなたの“得意”や“好きなこと”、これまでの“経験そのもの”が、そのまま支援に活かせる環境があります。創作活動や音楽、体操、ゲーム、イベントなど、子どもと一緒に楽しみながら自由に企画・実施することができます。
■こんな方にオススメ！■
• 現場経験はあるが、給料に不満がある方
• 「福祉＝犠牲」の時代を終わらせたい方
• 福祉業界で“収入”にも満足したい
• 安心して家族を養いたい
• 頑張りが正当に評価される職場を探している
• キャリアアップ（管理職・マネジメント）を目指したい
発足から20年以上右肩上がりの成長中！
これも日々職員の皆様の思いと頑張りがご利用者様、保護者様の信頼とご需要に繋がっての結果となっています。
そして、そういった背景をもとに職員の皆様に還元し、福祉職でもしっかり稼げる時代を体現しているのが白ゆりグループです。
完全週休2日制、残業ほぼゼロ、有給取得率100％といった働きやすさはもちろんのこと、
賞与年3回支給（※最大で【6.7か月分】支給実績あり）
毎月の目標達成賞（1人5,000円～1万円）
社長賞（3万円）などの表彰・賞金制度も豊富
実際に「入社4年で年収160万円アップ」「経験者が初年度で月収30万円超」の事例も複数あり、努力と成果に対して正当に還元される評価制度が整っています。
さらに、現場での支援経験を積んだ後は、主任・係長・課長へとキャリアアップするチャンスも充実。
実際に年収800万円超の役職者も在籍しており、福祉の現場で“長く安心して働きながら、将来設計も描ける”という環境を実現しています。
「やりがい」だけでも、「高待遇」だけでもなく、その両方を叶えたいあなたへ。
あなたの頑張りと可能性を、私たちは真剣に受け止め、しっかりと評価します。
「いい人材には、いい報酬を。」
あなたの価値を見失わない場所が、ここにあります。
児童指導員/指導員
児童デイサービス施設で、障がいのある子どもたちの成長支援
＜仕事のポイント＞
あなたの好きなことが企画になる！サッカー教室や創作運動など自由に企画OK
頑張りは給与に還元！ 最大賞与6.7か月分の実績もあります
働きやすさを大切に！残業・休日仕事なしで有給取得率100%。当グループが運営する大阪市南部、松原市の児童デイサービス施設で、障がいのある子どもたちの成長支援をお任せします
【施設について】
未就学児～高校生まで、10名前後の子どもたちが通っています。スタッフの人数は1施設に5名程度。子どもの「できた！」という自信や自己肯定感を大切にしています。
【具体的な仕事内容】
【1】療育活動のサポート
子どもたちが自分らしく楽しみながら、社会性・コミュニケーション力・身体機能などを高められるよう支援します。
その日その日の活動プログラムを中心に集団療育を主に行います。
運動療育（サーキット、マット運動など）や、音楽、SST（ソーシャルスキルトレーニング）、創作活動などを実施します。
また、現場ではスタッフの個性や発想を積極的に取り入れており、スポーツ経験者による球技指導や、創作運動、アートが得意なスタッフによる制作活動など、あなたの「得意分野」も療育に活かすことができます。
【2】イベントやレクリエーションの企画・実施
季節ごとのイベント（夏祭り・クリスマス・ハロウィンなど）や、教室内でのレクリエーションを自由に企画できます。
施設の垣根を超えた合同イベントの開催実績もあり、「やってみたい！」という声があれば、誰でもすぐに相談・提案できる環境です。
安全面をクリアすれば、基本的にNGになることはありません。
【3】活動記録の作成・事務業務
1日の活動内容や子どもたちの様子を記録し、保護者やスタッフ間で情報共有します。
慣れてきたら、個別支援計画書の作成補助にも携わっていただきます。
書類は基本的にフォーマット化されており、記録もシンプルです。
持ち帰り仕事は一切なく、業務量や時間配分も調整していきます。
【4】送迎業務
保護者の負担軽減のため、学校や自宅からの送迎業務を運転や添乗など分担しお願いする事があります。
子どもとのコミュニケーションを深めるきっかけにもなります。
【5】保護者対応
送迎時の様子伝達や定期的な面談、進路相談などを通じて、保護者の方との信頼関係を築いていきます。
子どもの成長や変化を一緒に喜び合える関係性が構築できるのも、この仕事の魅力です。
■ 将来的なキャリアパス■
現場スタッフ → 主任 → 係長 （施設長クラス）→ 課長補佐 → 課長（エリアマネージャークラス） → 部長→それ以上
支援経験を積んだのちに、本部職や新規事業、プロジェクト立ち上げへの関与も大歓迎です。
あなたの個性・経験・想いが、子どもたちの笑顔につながる──
ただの“作業”ではない、“人と向き合う喜び”を一緒に感じてみませんか？
※グループ内の事業所異動あり。転居を伴う転勤なし
※法人間で別施設での兼務の可能性あり
#放課後等デイサービス
【正職員】月給 270,000円 〜 450,000円
月給：270,000円～
※試用期間なし／入社初日から正社員待遇
給与内訳
• 基本給：202,000円
• 固定残業代：14,713円（10時間分／超過分は法定通り全額支給）
• 諸手当：53,287円
________________________________________
年収例
• 420万円／20代・入社3年
• 620万円／30代・入社6年
• 800万円以上／入社9年～（管理職）
※未経験スタートから10年未満で年収800万円以上に到達した社員もいます。
※入社4年間で年収160万円以上アップした実績も多数。
________________________________________
賞与・報奨金
• 賞与：年3回（最大 6.7か月分 の支給実績あり）
• 社長賞・月間賞など表彰制度あり
o 入社1年目で 30万円超の支給実績 あり
【賞与・賞金実績例】
• 部長職：年間最大356万円
• 課長職：年間最大216万円
• 主任職：年間最大125万円
________________________________________
入社1年目の収入例
• 社長賞：月3万円
• 事業所目標達成賞：月5,000円～10,000円／人
これらを含め、経験5年以上の児童指導員の場合
入社1年目から最大月収30万5,000円＋交通費も可能です。
________________________________________
※管理職・新規事業・事業責任者など、役割に応じた評価制度により、
努力と成果が給与・賞与にしっかり反映されます。
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり #復職支援 #ハラスメント相談窓口あり
「ここまで整えている法人は少ない」と言われるほど、働きやすさに本気で取り組んでいます
□基本制度
• 各種社会保険完備
• 交通費支給（月2万円まで）
• 賞与年3回（2.5～6.7か月分実績）
• 家族手当（配偶者1万円／子1人5千円）
• 退職金制度（勤続3年以上）
• 産休・育休＋復職制度
• 私服勤務OK／髪型・髪色自由
□充実の独自制度
• 本格フィットネス機材・酸素カプセル使い放題
• 保養所（淡路島）無料貸し出し
• キャンピングカー無料貸し出し
• 資格取得支援制度
• 託児所（キッズスペース）設置（職員の子どもの一時預かり ※条件あり）
• 社員慰安イベント（積立金なし）
• 誕生日ガチャ：商品券・半休券などが当たる遊び心ある制度
• 創立記念手当：社員5,000円支給
• ペット手当（愛犬・愛猫1匹につき月3,000円／2匹まで）
• 一人暮らし応援制度
└ 家賃補助 月2万円×半年（条件あり）
• 各種休暇制度
└ リフレッシュ休暇／誕生日休暇／家族休暇
#資格取得支援 #研修制度あり
Off-JTとして3時間ほど会社や事業のことを学んでいただく機会を設けています。
その後はOJTにて先輩と一緒に仕事を覚えていきます。
個人差がありますが、1～3ヶ月程度で独り立ちのイメージです。
OJTの進め方やスケジュールについては、相談しながら決めていきます。あなたのペースで無理なく仕事を進めていける環境です
#残業ほぼなし
平日
11:00～20:00
土曜、祝日、学校長期休み
8:30～17:30
休憩60分
残業ほぼなし
※イベントや学校都合などにより、勤務時間30～60分ほどの前後の変動あり。
※個々の仕事があっても、原則勤務時間中に終わらせています。30分残業の日があれば、翌日30分早く帰る・遅く来るなどで調整。過去には月10時間ほど残業があった事業所もありましたが、会社をあげて削減しました。
#週休2日 #育児支援あり #年間休日120日以上 #長期休暇あり #有給消化率ほぼ100% #月1シフト提出
完全週休2日制（各施設の定休1日＋シフトで1日）
有給利用で年間120日以上の休日確保可能です。
※ほとんどありませんが、急な事情で別施設にて休日出勤（兼務）した場合は、給与をお支払いします。本人の許可なく出勤が決まることはありません
年末年始休暇
有給休暇（取得率100％）
産休・育休（取得・復帰実績あり）
慶弔休暇
リフレッシュ休暇
誕生日休暇
家族休暇
※5日以上の連続休暇も取得可能です
#未経験可 #ブランク可 #精神保健福祉士 #社会福祉士 #年齢不問 #保育士 #小学校教諭 #中学校教諭 #高等学校教諭 #学歴不問 #ネイルOK #40代活躍 #50代活躍 #60代活躍
【※必須条件※】
・児童指導員任用資格
・保育士
のいずれか
■児童福祉施設での経験５年以上（証明書必須）■
→→→→※５年未満、未経験の方ももちろん大歓迎です。※
その場合、待遇が変わりますのでご確認お願いします。
学歴・ブランク不問
業種・職種未経験OK
児童指導員の要件 ※以下いずれか
・大学や大学院で社会福祉学、心理学、教育学、社会学の課程を修了している方
・幼稚園、小学校、中学校、高校の教員免許いずれかを保有している方
・社会福祉士または精神保健福祉士の資格を保有している方
・児童福祉施設で2年以上の実務経験がある方（最終学歴が中卒の場合は3年）
ご不明点やご質問はお気軽にお問合せ下さい。
職種・業種・社会人未経験、第二新卒、社会人経験10年以上の方も歓迎
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
児童デイサービス ぽぷらの樹 住吉
保育士（正職員） / 児童指導員/指導員（正職員） / 児童発達支援管理責任者（正職員） / 児童指導員/指導員（パート・バイト）
大阪府大阪市住吉区長居西3-4-22
阪和線(天王寺～和歌山) 長居駅から徒歩で9分
大阪メトロ御堂筋線 長居駅から徒歩で9分
阪和線(天王寺～和歌山) 我孫子町駅から徒歩で10分
介護・福祉事業所
#放課後等デイサービス
平日 12：00～18：00
土祝 9:30～15:30
日曜
放課後等デイサービス ・ 児童発達支援
男女比 4：6
20～50代の方が活躍されています。
