住宅型有料老人ホーム CareVilla瑞穂のサービス提供責任者求人 【最終更新2026/08/04】
この求人のポイント:
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入社祝い金5万円支給があり、新しい環境でのスタートを後押ししてくれます。
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年間休日114日で希望休提出も可能なため、私生活との両立を図りやすいです。
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資格取得支援や研修制度があり、サービス提供責任者として成長を目指せます。
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関西・関東で100以上の事業所を展開しており、安定した経営基盤があります。
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24時間看護師常駐のため、連携を取りながら安心して業務に取り組めます。
この施設は、サービス提供責任者として利用者様やご家族対応、計画書作成、スタッフ指導まで幅広く経験できる点が魅力です。キャリアパス制度も整っており、将来的に管理職やリーダー職を目指したい方にも適した環境です。社員同士の挨拶や5S活動を大切にしているため、チームワークを重視して働きたい方にもおすすめできる求人です。
サービス提供責任者
#オープン3年以内
◇入居希望者の申し込みや相談に関わる調整
◇ご利用者様、ご家族様の対応
◇訪問介護計画書の作成
◇サービス提供手順書の作成
◇同行訪問・モニタリング・研修指導
◇介護業務 など
施設の中核を担う、サービス提供責任者の募集です。
お一人お一人に寄り添ったサービスを提供しています。
・従事すべき業務の変更の範囲：なし
・就業場所の変更の範囲：なし
#訪問介護
【正職員】
月給 330,000円 〜 360,000円
基本給 190,000円～200,000円
職能手当 58,000円～72,000円
資格手当 10,000円
固定残業手当 72,000円～80,000円(35時間分)
※能力・経験を考慮して決定
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
■入社1～2ヶ月目：試用期間(契約社員雇用）
■入社3～6ヶ月目：契約社員雇用
※その他の規定：本採用時と同様
入社6ヶ月後、月給10,000円UP！（規定あり）
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり
入社祝い金5万円支給（入社6ヶ月後/規定あり）
◇社会保険完備
◇賞与年2回
（業績により別途決算賞与あり）
◇定期昇給制度
（勤続年数1年以上の方対象）
◇退職金制度
◇年末年始手当
◇通勤手当あり（公共交通機関は全額支給）
◇慶弔休暇/お祝い金制度あり
◇リフレッシュ制度(事業所内での懇親会費用負担)
◇インフルエンザワクチン接種費用負担
◇食事補助制度(200円/食)
◇定年制（66歳）
◇再雇用制度あり（70歳まで）
◇資格取得支援制度あり
◇制服支給
◇車・バイク・自転車通勤可（ガソリン代支給/規定あり）
#資格取得支援 #研修制度あり
新人職員はOJT実施
7:00～21:00の間
シフト制（実働8時間／休憩60分）
例）
7:00～16:00
9:00～18:00
11:00～20:00 など
※時間外業務あり
#月1シフト提出
【年間休日114日】
月9日休み（シフト制）
月2日の希望休提出可能
有給休暇（入社半年後／法定通り）
夏季・冬季休暇各3日（規定あり）
産前・産後・育児休暇取得可能（実績あり）
#介護福祉士 #介護職員実務者研修以上 #学歴不問 #40代活躍
以下いずれかの資格が必須となります。
◇介護福祉士
◇介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級）
以下の経験をお持ちの方、歓迎いたします！
◇サービス提供責任者としての実務経験
こんな方からのご応募をお待ちしております。
◇チームワークを大切にできる方
◇明るい対応が得意な方
◇長く腰を据えて勤務したい方
◇安定した組織で働きたい方
◇向上心のある方
◇何にでも積極的に取り組める方
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
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[2] 担当するエージェントより求人や企業について詳細をお伝え致します
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[3] 選考に進む場合は、事業所との面接へ進みます
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[4] 採用決定のご連絡
住宅型有料老人ホーム CareVilla瑞穂
介護職/ヘルパー（正職員） / 介護職/ヘルパー（パート・バイト） / サービス提供責任者（正職員） / 介護職/ヘルパー（正職員） / サービス提供責任者（正職員） / 施設長候補（施設長/介護管理職）（正職員）
#車通勤可
東京都西多摩郡瑞穂町駒形富士山323
JR八高線(八王子～高麗川) 箱根ケ崎駅から徒歩で15分
2023年09月
介護・福祉事業所
#住宅型有料老人ホーム
