職種／役職
美容師／スタイリスト
雇用形態
正社員
試用期間
3ヵ月間
※詳細は下記「試用期間」の項目をご確認ください
給与
月給30万円～34万円 + 歩合
※一律支給手当含む
※最低賃金は保障されます
基本給
29万円
歩合内容
- 技術売上（フリー）5～10%（基本給に加えて売上50万以上の場合歩合制が追加）
- 技術売上（指名）5～10%（基本給に加えて売上50万以上の場合歩合制が追加）
一律支給手当
- 通勤手当0円～2万円
- 役職手当1万円～5万円（店長職などについた場合支給）
賞与
なし
昇給
あり
売上UPで歩合に反映
前年度実績
昇給率 5～10％
給与の支払い
月払い
顧客単価
1.1万円～1.2万円
勤務時間
固定時間制
- 09:00 - 18:00（1日の労働時間 8時間）
- 週4～5勤務
残業
月平均10時間
休日
4週7日制
年間休日数
95日
休暇
- 年末年始休暇（12/31~1/3）
- 年末休暇（12/31）
- 年始休暇（1/1~1/3）
- 夏季休暇（4連休）
- 産前・産後休暇（労働基準法に伴う）
- 育児休暇（労働基準法に伴う）
- 慶弔休暇（要相談）
- リフレッシュ休暇（無給、要相談）
年間有給休暇日数
10日
社会保険
社会保険完備
その他制度
仕事内容
■ 仕事内容
・カウンセリング、カット、カラー、パーマなどの美容師業務全般
・「ウエラシステム」など希少な良質商材を用いたトリートメントケア
・フルフラットシャンプー台での「頭浸浴」や極上ヘッドスパの提供
・ReFaのドライヤーやアイロンなど、最新美容機器を用いたスタイリング・ホームケアアドバイス
・受付、お客様管理、SNS更新などのサロンワーク全般
■ 子育て中のスタイリストも活躍中！長く安心して働ける環境です。
美容業界では珍しい「第1・3・5日曜日＋毎週月曜」の定休日に加え、有給休暇も相談しやすい風通しの良い職場です。
週末のお休みがあることで、ご家族やお子様の行事とも予定が合わせやすく、現在も実際に子育てと両立しながら働く子育て中のスタイリストが在籍しています。
産休・育休制度はもちろん、「将来ライフステージが変わっても、大好きな美容師を無理なく続けたい」というあなたの想いを全力でサポートするアットホームな社風です。
■ 体力的な負担が少ない「高単価×ゆとりある接客」
当サロンの客単価は11,000円〜12,000円。美意識の高い大人女性のお客様が中心です。
回転率を重視して1日に何十人も掛け持ちするような、バタバタとした接客ではありません。
一人ひとりのお客様にしっかりと時間をかけられるため、年齢を重ねても体力的に無理なく働き続けることができます。
お客様の「5年後、10年後も美しい艶髪」を二人三脚で創り上げる、美容師本来のやりがいを実感してください。
■ 美容師の手肌や身体も労わる、こだわりの商材・機材
県内でも数社しか取り扱いのない「ウエラシステム」をはじめ、資生堂、ラカスタなど、髪へのダメージはもちろん、施術する美容師の手肌にも優しい厳選された薬剤を使用しています。
また、シャンプーによる腰への負担を軽減するフルフラットシャンプー台や、話題の「頭浸浴」、ReFaの最新美容ツールも完備。
スタイリスト自身が「本当に良い」と自信を持っておすすめできるだけでなく、スタッフ自身の身体も大切にできる環境が整っています。
お客様を美しく輝かせながら、あなた自身も美容師として豊かに輝ける場所で、新しいキャリアをスタートしませんか？
まずは気軽にご応募ください！サロン見学のみも大歓迎です◎あなたと一緒にお仕事ができる日を楽しみにしています♪
新人・未経験者向け研修制度
なし
その他研修制度
なし
必要資格
必要経験
その他経験
スタイリスト経験2年以上
試用期間
3ヵ月間
本採用との条件差分
基本給が正社員が２９万円。試用期間中は２８万円となります。
その他条件は正社員と同様。
勤務店舗名
美容室9A
営業時間
【平日】9:30〜20:00（カット最終受付19:00） 【土日祝】9:30〜18:00（カット最終受付17:00）
定休日
毎週月曜日、第１・第３・第５日曜日
所在地・アクセス
宮城県仙台市青葉区中央２−６−１０荒岩本店ビル２Ｆ 仙台駅 徒歩10分
席数・設備数
セット面 8席
従業員用駐車場
なし
受動喫煙対策
全面禁煙
スタッフ数
スタイリスト 3名
アシスタント 1名
