【オープニングスタッフ募集！！】
子どもたちを笑顔にできるオープニングスタッフの児童指導員（任用資格）を募集！！
当放課後等デイサービスは今年の秋にオープンしたばかりです。
【具体的な仕事内容】
◎ 児童送迎業務
学校や保育園へのお迎え、ご自宅への送り届けなど、
安全面に配慮しながら送迎を行います。
◎ 生活面のサポート
日常生活の中で「難しい」「やりづらい」と感じる行動に対して、
無理なく取り組める方法を一緒に見つけ、スムーズに行えるようサポートします。
◎ 学習面のサポート
学校の授業内容の理解はもちろん、考え方のポイントや取り組み方も伝えながら、
学習に前向きに向き合える力を育てていきます。
◎ 療育のサポート
お子様の特性によるつまずきを丁寧に捉え、
“生きづらさ”の改善と“自分らしく生きる力”の向上につながる支援をしています。
・1日の利用者（お客様）の人数：最大10名
【こんな方におすすめです】
子どもや保護者の「安心できる居場所」を一緒につくっていきたい方
新しい環境で、障害児支援の仕事に挑戦してみたい方
自分の発想や得意分野を活かして、イベントや講座などを企画してみたい方
【必須】
・保育士、児童指導員（任用資格）、社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士、理学療法士(いずれか)
・運転免許書(ＡＴ限定でも可能)
※児童指導員任用資格を満たしているかどうかがわからない場合は、ご連絡ください。
児童指導員の要件（いずれかを満たす方）
(1)都道府県知事の指定する児童福祉施設の職員を養成する学校その他の養成施設を卒業した者
(2)社会福祉士
(3)精神保健福祉士
(4)大学で、「社会福祉学」、「心理学」、「教育学」もしくは「社会学」を専修する学科を卒業した者
(5)大学院において、社会福祉学、心理学、教育学もしくは社会学を専攻する研究科を卒業した者
(6)日本の高等学校を卒業し、かつ、2年以上児童福祉事業に従事した者
(7)教育職員免許法の規定する幼稚園、小学校、中学校、高等学校または中等教育学校（中高一貫校）の免許状を有するで、都道府県知事が適当と認めた者
(8)3年以上児童福祉事業に従事した者であって、都道府県知事が適当と認めた者
9:00～19:00 休憩60分
1時間からOK（業務内容による）
週1日～OK
・日曜休み、年末年始休み
・シフト制でお休みを決定します
・シフト提出の仕方：希望を前月の10日までに出し、休みが欲しい日を取得することが可能
八田駅徒歩１分
基本給：時給 1300円 〜 1310円
・交通費支給（上限2万円）
・昇給あり（年1回）
※適用されない社会保険がある理由：雇用日数が足りない場合は加入できません
【福利厚生】
・制服貸与有無：無し（エプロン、シューズ等は個人負担です）
・副業・ダブルワーク：OK
・社会保険完備
・交通費規定支給（上限2万円）
・昇給あり（年1回）
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得可能
・看護休暇取得可能
・住宅手当あり（条件あり 賃貸1万、持ち家1,5万）
・託児施設あり（園の空き状況による）
保育料半額制度→子育て中の方のために、保育料半額制度を導入しています。
法人内の保育園に通園する場合のみとなりますが、法人が最大14,000円の負担をしています。（正社員のみ）
・教育体制充実！外部研修や資格取得支援制度あり（名古屋市の研修、キャリアアップ研修の費用を捻出）
・キャリアパス制度：面談を年３回実施し、チャレンジしたいポジションなどの機会を提供しています
・賞与→年２回 園の規模等による 最大4ヶ月分
・健康診断費用補助（7,500円まで）
・健康充実イベントの実施：職員の心身の健康保つために、ボクシング、空手、ヨガや整体、マッサージイベントなど
・その他福利厚生：給食費補助あり
オープニングスタッフのため、これから一緒に作って行って欲しいです！
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
屋内禁煙です
◯選考プロセス
①書類選考なし
②面接、見学のみ
持参物：履歴書・職務経歴書（正社員は必須、パートはあれば尚可）・資格証写し
面接は対面で、応募ただいた施設にて実施します。
