イリョウホウジン シンアワジビョウイン
医療法人 新淡路病院
https://www.shinawaji-hospital.com
パート
パート
経験不問
時間外労働なし
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
年齢不問
オンライン自主応募可
仕事内容
病棟、福祉部門等の看護業務に従事していただきます。
＊勤務時間、勤務日は柔軟に相談に応じます。
＊幅広い年齢層が活躍中です。子育て世代、未経験の方も大歓迎。
＊高い有給取得率、残業ゼロ等安心して勤務できる環境作りに
取り組んでいます。
＊応募前の職場見学を随時受付しています。お気軽にお問合せく
ださい。
変更範囲：なし
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
希望者なし。希望すれば登用有。
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（原則更新）
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒656-0015
兵庫県洲本市上加茂４３
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,760円〜1,760円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,760円〜1,760円
その他の手当等付記事項（ｄ）
通勤手当は距離計算になります
＠１５円／ＫＭ（往復）
交替制（シフト制）
就業時間１
9時00分〜13時00分
又は
9時00分〜17時15分の時間の間の2時間以上
就業時間に関する特記事項
上記の就業時間内２Ｈ～４Ｈ程度で応談。
週１日～勤務日応談。
＊夜勤帯（１７：００～９：１５）のみご希望される方も応談。夜
勤帯の勤務の場合、法律の規定により、１８歳以上の方が対象。
休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務日は週で応談させていただきます。
事業内容
医療業
（精神科病院・訪問看護ステーション・障害福祉サービス）
会社の特長
地域に根ざした医療の提供、心より安心して治療に専念できる病
院。多職種連携、研修制度、産休育休取得実績多くお互いにフォ
ローし合える環境での子育て支援等、穏やかな職場環境。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
郵送の送付場所
〒656-0015
兵庫県洲本市上加茂４３
オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です
課係名、役職名
看護部長
担当者（カタカナ）
カガミイシ
担当者
鏡石
ＦＡＸ
0799-22-7968
Ｅメール
＊始業時間・勤務日については、ご希望に沿って柔軟に対応させて
いただきます。
また、応募前の職場見学も随時受付しています。
＊入職後、お子様の学校行事や体調不良時にも、柔軟に対応します
。
＊有給休暇は、法定通り付与。１００％取得していただけます。
＊労働条件によって、該当する社会保険に加入します。
＊お問い合わせ等、お気軽にご相談ください。
＃００＃子育て両立
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
代表的な支店・営業所・工場等１
淡路障害者生活支援センター
代表的な支店・営業所・工場等２
訪問看護ステーション紙ふうせん
代表的な支店・営業所・工場等３
オカピ
あり
職務給制度の内容
基準内賃金 基本給＝基準給＋職能給（事務職、看護職、医療技術
職、医師職） 手当＝職責手当＋職分手当＋資格技能手当＋調整手
当 ※他に夜勤手当等基準外賃金あり
あり
復職制度の内容
再入職のスタッフも多数活躍中。
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
各種協会開催の研修、院内研修、ＯＪＴ、ＯｆｆーＪ
Ｔ
ｅラーニング、プリセプター制度
学会参加支援（希望者）
育児・介護休業、子の看護休暇
母性保護に関する特別有給休暇
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
バリアフリー対応トイレ
オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
