事業所名
キヨモトテッコウカブシキガイシャ
清本鉄工株式会社
所在地
〒889-0513
宮崎県延岡市土々呂町６丁目１６３３番地
最寄り駅１
ＪＲ日豊本線 土々呂駅
事業内容
１９３７年創業、国内１６拠点、各種プラントの設計・建設及びメ
ンテナンス、産業用機械や食品・製菓機械の設計・製作、橋梁の設
計・製作、鋳鋼品の製造等を行う。「グッドカンパニー大賞」受賞
会社の特長
資格受験料や受験時の旅費等もすべて会社が支援しており、スキル
アップが可能です！宮崎県「仕事と生活の両立応援宣言」に認定さ
れており、男女共に育休実績があり職場復帰率は１００％です！
ホームページ
https://www.kiyomoto.co.jp/
正社員
大卒等
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
■技術部門総合職
自社の製品の製造や管理に関わる職種です。まずは現場での仕事を経験し、
自社の製品や仕事について理解したうえで各担当に分かれていく職種です。
・設計職：自社製品・請負製作物の設計・開発
・監督職：鋼構造物を中心とした公共工事、配管・機械据付の現場施工管理
大型機械・生産設備のメンテナンス施工管理
「変更範囲：変更あり。事業所の定める業務の範囲」
必須
大学院・大学を卒業または令和９年３月卒業見込み者
就業場所
事業所所在地と同じ
〒889-0513
宮崎県延岡市土々呂町６丁目１６３３番地
最寄り駅
ＪＲ日豊本線 土々呂駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所あり
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分〜17時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
受注量または受注期が流動的なため（就業場所・配属先によって異
なります）
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
年に数回祝日出勤あり（会社カレンダーによる）、
ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後、育児休業、
介護休業、看護休暇、慶弔休暇
〒889-0513
宮崎県延岡市土々呂町６丁目１６３３番地
最寄り駅
ＪＲ日豊本線 土々呂駅
課係名、役職名
管理本部 採用担当
担当者（カタカナ）
カイ
担当者
甲斐
ＦＡＸ
092-263-7523
Ｅメール
＊説明会は本社（宮崎県延岡市）、福岡支社（福岡県福岡市）、
Ｗｅｂで随時開催しています。
＊説明会、インターンシップ、選考についての最新情報は、
マイナビ、キャリタスの当社ページをご覧ください。
電話、メールでのお問合せにも随時対応しております。
＊応募書類：卒業見込証明書（既卒者は卒業証明書）、成績証明書
エントリーシート（説明会参加者、応募希望者に送付）
＊住宅手当支給（勤務地によって金額が異なります。３万円～）
＊勤務地につきましては、本人の希望を考慮しながら決定します。
（宮崎県延岡市、大分県大分市、静岡県富士市他）
※文系出身の方は、１～２年間専門学校や教育機関に通い、
資格取得や知識・技能習得ができる制度があります。
給与を受け取りながら通え、学費も会社が負担するため
安心して学ぶことができます。
制度についての詳細はお問い合わせください。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
16.2年
従業員の平均年齢（参考値）
43.9歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
内定者研修（ビジネスマナー、社会人基礎力等）、新入社員研修
（安全教育、社内規程等）、管理職研修（管理職としての心得等）
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に必要な資格取得、知識・技術習得のための費用全額補助
（試験代、テキスト代、試験の際の旅費交通費含む）
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
人事担当者による定期的なキャリア等に関する相談を実施
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
現場作業における安全に関する教育の実施
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
18.1時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
14.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
