【仕事内容】
職種 / 使用言語：
PM
業務概要：
＜業務詳細＞
Salesforce事業におけるプロジェクトに関するPMまたはPLポジションを担って頂ける方を募集しております。
当社はSalesforce社と事業拡大に向けた協議を行っており、今後最新技術の習得やプライムベンダーとしてエンドユーザと直接対応していくこともできます。
＜具体的な案件について＞
Salesforce関連プロジェクトのプリセールス、システム導入、アプリケーション開発、運用保守業務のような案件が多数あります。
業界・業種は問わず、DXによる業務効率化が推進されるなか、Salesforceプラットフォームを導入し、CRM、SFA、コールセンター、マーケティングオートメーション、顧客ポータルなどの業務をデジタル化するご支援をします。
仕事の特色
＜案件事例＞
■従業員1万人規模の製造業のお客様向けのSalesforce導入プロジェクト
プライムとして企画・要件定義～リリース、またその後の保守まで一貫して対応しました。
お客様の課題は、情報がサイロ化されており、必要な情報にタイムリーにアクセスできない、業務効率が悪いなどありましたが、Salesforceプラットフォームによって情報を一元化した従業員フロントシステムを構築し、業務プロセスの刷新で効率化を行いました。
■某建設系上場企業様向けのSalesforce導入案件
お客様の課題は、関係部署それぞれで業務を行っているが、情報の管理をそれぞれで行っていたため、関係部署間での情報共有がされておらず、業務の流れに無駄があるという点であったが、既存の業務の見直しから行っていき、Salesforceを使った新しい業務についてご提案。
この案件においては、若手社員のチャレンジを上司・先輩社員が全面的にバックアップし、役割と担当範囲はできるだけ細分化しサブチームのリーダーを任せることで、責任感とやりがい・成長を実感できるポジションにアサイン。
■某大手ホテルのコールセンターシステムをSalesforceで構築
Amazon Connect（CTIサービス）との連携によって、コールセンターの対応を効率化。
Salesforceだけでなく、周辺のサービスの技術にも携わっていくことにより、技術者としての幅も広げて、成長することができました。
＜配属予定チーム＞
クラウドサービスインテグレーション本部
■チーム体制
Salesforce技術者が100名以上の社員として在籍しており、平均年齢はは30代前半と若い組織となっております。
女性の比率は約20％で、PMとしても活躍しています。
■本部のビジョン・役割
当社はSalesforce社のコンサルティングパートナーとして、Salesforce社が出していく新製品または新技術に関する取り組み、研究を進めており、Salesforce社が提供しているトレーニングの参加についても予算をとっているため、新技術の習得が早期に行うことができる点も魅力です。
当社セールスフォース関連事業は、主要コンサルティングパートナーとしてミッドマーケット、エンタープライズ領域におけるプロジェクト型案件を中軸とした平均20％以上の成長持続事業です。
プライム比率は8割以上であり、よりお客様に近いポジションでのビジネス展開に力を入れています。
対応フェーズも幅広く、基本的には要件定義、導入コンサルティングからシステム設計・開発・運用保守フェーズに至るまでワンストップでの対応を事業方針としております。
当社クラウドソリューションの主力事業として専門組織を有し事業成長とともに社員が着実に成長できる環境が整っています。
成長期待領域である反面で、高品質サービスの提供にはキーポジション（PM／セールス）の強化、育成が事業課題でもあり、我々と一緒になり成長している方を募集しています。
＜ポジションの魅力＞
■入社後に期待すること
入社前のご本人の得意領域やPJ経験に合わせて立ち上がりの案件アサインを検討しますが、標準的には、まず数名程度の導入プロジェクトのPL/SEポジションを担当いただきながら当社マネジメントプロセスやルールを習得いただくことを計画しています。
その後、規模やフェーズを拡大しながら若手エンジニアや当社パートナーエンジニアを体制に組み入れながらチーム育成、人材活用の面でリーダーとして活躍いただきたいと考えています。
本人の素養、活躍次第では将来的にラインマネージャーをお任せすることも検討しております。
＜開発環境＞
Salesforce、Apex、JavaScript、アジャイル開発
＜職場環境＞
■中途入社者で活躍している方の過去経歴
その他
【必要要件】日本語がネイティブレベル・またはJLPT N1以上の資格を保有していること
【最終学歴】大卒以上または専門卒以上
・Salesforceに関するプロジェクト経験のある方（3年以上）
・Salesforceに関するプロジェクトのPMまたはPL経験のある方（1年以上）
・Salesforce認定アドミニストレータ資格保持者
歓迎要件：
＜経験＞
・Salesforceに関するプロジェクトのPMまたはPL経験のある方
＜資格＞
・Salesforce認定コンサルタント資格保持者
_______________________
【待遇】
年収：700万円 ~ 800万円
賞与：年2回
昇給：年1回（原則6月）
※年4回の昇給制度あり。業務上著しい成果を出し、かつ今後も一定の成果を出せると所属長が評価した場合は、翌年6月の定期昇給を待たずに昇給する制度です。
福利厚生･教育制度：
確定拠出年金制度、社員持株会、PM認定制度、資格取得支援制度、オンライン研修、バディ制度、副業制度、育児休業制度、介護休業制度、ドレスコードフリー制度
その他
実働時間：9時間/日
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
〒141-0032 東京都品川区大崎１丁目１２ー３２
ＪＲ湘南新宿ライン 大崎新東口徒歩約1分、ＪＲ湘南新宿ライン 大崎新東口徒歩約1分、ＪＲ湘南新宿ライン 大崎新東口徒歩約1分
月給 50万円～57万1000円
（一律手当を含む）
交通費：通勤交通費全額支給
【福利厚生】
確定拠出年金制度、社員持株会、PM認定制度、資格取得支援制度、オンライン研修、バディ制度、副業制度、育児休業制度、介護休業制度、ドレスコードフリー制度
・PM認定制度：プロジェクトマネージャーの認定レベルは4段階あり、社員が認定レベルを上げていくために、教育研修や資格取得の推奨･支援を行っています。認定レベルに応じて従事できるプロジェクト規模を限定し、プロジェクトの成功率を上げていくこと、また認定条件を明確にすることで社員へ必要な知識や経験を明示し、キャリアの方向感を示すことにつながっています。
・資格取得支援制度：業務上必要な資格の取得に向けた学習支援（e-learningの提供等）、資格の受講料／更新料の支援、合格までの努力を称える一時金の支給があります。
・オンライン研修：提携会社のEラーニングシステムで年間何度でもオンライン研修を受講できます。
・バディ制度：中途入社の方には、必ず社員が育成担当として「バディ」を務めます。業務上の相談だけでなく、社内制度や小さな悩みまで寄り添います。
※この求人はレバテックキャリアが掲載しています
※応募後すぐにレバテックキャリアより応募完了のご連絡をいたしますので、付帯のURLよりご希望情報の詳細をご回答ください。
※年収交渉・入社日調整・面接対策まで、ITエンジニア専門のキャリアアドバイザーが完全無料でサポートいたします
※レバテックキャリアのマイページから他の求人もご確認いただけます
▼step1 応募完了のご連絡
レバテックキャリアより、ご経歴アンケートのご案内およびご希望のヒアリングのご連絡をいたします
↓
▼step2 求人のご提案
ご経験・スキル・希望条件に合った求人をご提案いたします
↓
▼step3 書類選考・面接日程調整
キャリアアドバイザーが企業と書類選考・面接日程を調整いたします
↓
▼step4 面接対策
IT業界の面接ノウハウを熟知したアドバイザーが事前対策をサポートします
↓
▼step5 内定・年収交渉
内定後の年収・入社日交渉もアドバイザーが代行いたします
↓
▼step6 入社後のフォロー
入社後のキャリアの相談にも継続してサポートいたします
【ブランド名】
レバテックキャリア
この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。
【職業紹介事業者】
会社名：レバレジーズ株式会社
所在地：東京都渋谷区渋谷２ー２４ー１２
【紹介先企業】
会社名：コムチュア株式会社
所在地：東京都品川区大崎１丁目12-32
