管理，補助的経済活動を行う事業所（５５その他の卸売業）
正社員
フル
学歴不問
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
仕事内容
知多支部の責任者として、以下の業務全般をお任せします。
・支部運営全般の統括
・売上・利益管理および数値改善施策の立案・実行
・支部所属社員のマネジメント（育成・評価・労務管理）
・本部方針の現場展開および実行管理
・顧客対応・取引先との関係構築
・各種社内会議への参加、レポーティング業務
※現場実務とマネジメントの両立が求められるポジションです。
「変更範囲：変更なし」
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢未満の求職者を募集
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
社会人経験１０年以上
管理職またはそれに準ずる立場でのマネジメント経験
数値管理の実務経験（売上・利益・予算等）
必要なＰＣスキル
ワード（社内外資料作成／見積書、礼状作成、等）
エクセル （関数・データ表作成、分析）
パワーポイント（会議資料作成、プレゼン資料作成）
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
350,000円〜420,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
265,000円〜320,000円
固定残業代（ｃ）
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、４０時間を超える時間外労働は追加で支給。
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2.30％〜3.10％（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.80ヶ月分（前年度実績）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務繁忙の際、突発的な組合活動のとき
休日
土曜日，日曜日，その他
その他
基本は土・日お休みですが休日出勤することがありますその場合平
日に休日を振替ます。当社カレンダーあり・ＧＷ・お盆・年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
外国人技能実習生受入事業および、特定技能登録支援機関
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
支部の支部長は、決められた型をなぞる仕事ではありません。
支部運営の裁量を持ち、自ら考え、改善し、
拠点をより良くしていく役割を担っていただきます。
新しい環境でチャレンジしたい方、
これまでの管理経験を活かして次のステージに進みたい方に
ぜひお任せしたいポジションです。
入社３年目から中退共に加入
自社保養施設利用可
リゾートトラストホテル利用可
子供手当
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
