○国内宿泊と海外添乗は日当制
○国内日帰り添乗は時給制
○打ち合わせ、精算、前泊その他諸手当（登録条件通知書による）
※支払いは当月末日締めの翌月末日払い
※日当は経験・実力・派遣先の評価・会社貢献度により変わります。
○交通費全額支給、食事（代）はツアー中に関してのみ基本支給
○時間外、深夜早朝業務
○スタッフ（社員）添乗員
（確実に労働者年間所定労働日数の4分の3が見込める者 厚生年金、健康保険〈40歳から介護保険付〉、雇用保険、労災保険、旅行傷害保険、年次有給休暇、休日手当、健康診断対応）
○登録添乗員
（途中入社 雇用保険、労災保険、旅行傷害保険、休日手当対応）
○新卒添乗員
（固定給制度 学生から直接の4月1日入社のみ 雇用形態はスタッフ添乗員に準ずる）
