※ご質問等がなければ、事前連絡が無くともハローワークの紹介状
を受けた上で応募書類等をご送付ください。
＜就業場所の設備状況＞
・エレベーター 有 ・出入口段差 有 ・障害者トイレ 有
・洋式トイレ 有 ・階段手すり 有 ・玄関ドア 自動
・車椅子移動スペース 有
※必要な合理的配慮についてはお申し出ください。
※業務遂行上の配慮等の確認のため、障害の状況（障害種別や程
度）や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入いただくか
お申し出ください。
※面接回数は１～２回。
※契約終了日は、契約開始日から年度末までになります。
契約開始日は、原則毎月１日となります。
※契約更新の可能性について
■契約更新の可能性：あり。但し、通算の更新回数は２回迄。
また、通算契約期間は３事業年度迄。
■契約更新の条項：更新の可否は契約期間満了時における業務量・
勤務成績、勤務態度・能力、従事している業務の進捗状況等で判
断する。また、２０２５年度までにジェトロとの雇用契約がある
者についても更新の可能性及び更新上限ともに原則同様とする。
