イベント運営スタッフ(未経験歓迎) ライブ・スポーツ・展示会など多彩/賞与有/転勤なし
正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/内定まで2週間/転勤なし
今日はライブ、明日はスポーツ観戦の裏側に潜入!?
- 数万人が集うライブのステージ袖で、リハーサルの音漏れに胸を高鳴らせる。
- 普段は入れないスタジアムのバックヤードで、選手の存在を間近に感じる。
- 最先端技術が集まる展示会で、一般公開前の新製品に誰よりも早く触れる。
こんな風に、当社が運営に携わるイベントはライブ、スポーツ、展示会…と、ジャンルも規模も様々。日ごと・週ごとに違う現場だから、飽きるヒマなんてありません。
そんな変化に富んだ現場で、実際にスタッフに指示を出し、動かしていくのがあなた。ライブならグッズ販売の列づくり、展示会なら受付や会場への案内、スポーツイベントなら観客の誘導など、イベントごとに正解が違うからこそ、毎回新しい発見と面白さがあります。
「憧れはあるけど、経験がなくて不安…」という方も大丈夫。入社後は先輩と現場を回りながらスタッフ業務の基礎を学べる環境です。実際、フリーターからプロになった先輩もたくさん活躍しています。
エンタメ業界の舞台裏を支えていく仕事で、色とりどりな毎日を送ってみませんか?
----- 募集要項 -----
【職種名】
イベント運営スタッフ(未経験歓迎) ライブ・スポーツ・展示会など多彩/賞与有/転勤なし
【仕事内容】
コンサートやスポーツの試合など、様々なイベント現場でアルバイトスタッフをまとめる仕事です。運営会社や大手広告代理店、イベント主催者などと連携し、大規模イベントの成功を裏側から支えます。
<手掛けるイベント例>
- 人気K-POPアーティストのコンサート
- プロ野球の試合
- 大規模展示会や就活イベント
- 人気マンガやゲームの企画展
- ショッピングモールのオープニングイベント など
\仕事の流れ/
当日は、まず現場責任者であるディレクターから、その日の流れやスタッフの配置、注意事項などの説明を受けます。マニュアルをもとに、担当する持ち場の動きを頭に入れましょう。
アルバイトスタッフたちに業務内容をレクチャー。「あちらの列を整理してください」「このタイミングで休憩に入りましょう」など、具体的な指示を出してチームを動かします。イベント中は現場を巡回し、困っているスタッフがいないか、トラブルが起きていないかを確認。何かあれば一次対応し、すぐにディレクターへ報告します。
イベントが無事に終了したら、撤収作業の指示を出します。備品の回収や清掃などをスタッフと協力して行ない、忘れ物がないか最終チェック。最後に簡単な報告を済ませて、その日の業務は完了です。
- 入社後は、アルバイトスタッフと同じ業務を通して現場について学びます。
- 年間契約の大型案件から、1日で終わるプロモーションまで様々です。
\仕事のポイント/
現場での活躍が認められると「次の現場も君にお願いしたい」とクライアントから直接指名されることも。将来的には、お客様との関係構築を担う営業を兼任したり、イベント全体の責任者であるディレクターになったりと、キャリアの幅を広げることが可能です。
【応募資格】
高卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK
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- 入社時点で必要な知識・スキル一切なし!
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「エンタメが好き」「イベントの仕事に興味がある」という気持ちさえあれば、学歴や過去の経歴は一切不問。実際に、フリーターから正社員になった先輩や、高卒で入社し今では第一線で活躍している先輩も多数在籍しています。あなたの「やってみたい」を応援します!
<こんな方は、きっと活躍できます!>
- 音楽ライブやフェス、スポーツ観戦に行くのが好き
- チームで協力して、一つの目標に向かうことにやりがいを感じる
- 毎日同じことの繰り返しではなく、変化や刺激のある仕事がしたい
- 「ありがとう」と感謝されると、もっと頑張ろうと思える
- そろそろフリーターを卒業して、正社員として安定したい
【募集背景】
音楽ライブやスポーツ、展示会など、様々なイベントの運営を手がける当社。イベント需要の回復・成長という追い風を受け、全国各地から多くのご依頼をいただいています。
この期待に応え、さらに多くの感動を届けるため、当社は全国へと事業エリアを拡大中。2020年の東京支社、2023年の札幌支社に続き、2026年に入り九州支社をオープンしました。
そこで今回、各拠点の組織体制を強化するため、東京・札幌・九州の3拠点で新たな仲間を募集します。「イベントが好き」「好きなことを仕事にしたい」という熱意があれば大歓迎。少しでもエンタメ業界にご興味があれば、ぜひご応募ください。
【雇用形態】
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。試用期間中の給与については【給与】欄をご確認ください。
※その他、待遇に変更はありません。
【勤務地】
ご希望の拠点で勤務できます。
【東京支社】
東京都新宿区新宿5-15-6 新宿光陽ビル1004
【札幌支社】
北海道札幌市中央区大通西15-2-17 コア大通201
【九州支社】
福岡県福岡市中央区大手門1-7-14 大手門原田ビル2階
【交通】
【東京支社】
東京メトロ丸ノ内線・副都心線「新宿三丁目駅」より徒歩5分
【札幌支社】
札幌市営地下鉄東西線「西18丁目駅」より徒歩3分
【九州支社】
福岡市地下鉄空港線「大濠公園駅」より徒歩7分
【勤務時間】シフト制(実働8時間)
※担当するイベントにより、勤務時間は変動します。
<シフト例>
7:00〜16:00
9:00〜18:00
12:00〜21:00
12:00〜17:00 など
※イベントによっては早朝・夜間の勤務が発生する場合があります。
【給与】
月給24万円以上 + 各種手当 + 賞与
※経験、能力などを考慮の上、決定します。
※残業代は別途全額支給いたします。
※試用期間中の給与は「月給23万円以上」となります。
<年収例>450万円/入社5年目(月給30万円+各種手当+賞与)
700万円/入社7年目(月給45万円+各種手当+賞与)
【休日休暇】
└イベントスケジュールによりますが、希望休も提出可能です。
- GW休暇(4日)
- 夏季休暇(5日)
- 年末年始休暇(6日)
- 有給休暇
- 慶弔休暇
【福利厚生・待遇】
- 昇給 年1回(4月)
- 賞与 年1回(12月)
- 交通費支給(規定あり)
- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 時間外手当
- 役職手当
- オフィス内禁煙
- 社員旅行
【入社後の流れ】
あなたの成長ペースに合わせてじっくり育てていくので、ご安心ください。
まずはアルバイトスタッフと同じ目線で、来場者の列整理やチケット確認などを担当。イベント運営の基本と、現場の空気感を肌で学びます。
現場に慣れたら、アシスタントディレクター(AD)に挑戦。スタッフの配置や指示出しを通じて、少しずつマネジメントの視点を養います。成熟度に合わせてじっくり現場経験を積めるので、焦る必要はありません。ディレクターや先輩たちがあなたの成長をサポートします。
【一緒に働くメンバー】
\元フリーターも多数活躍中!経歴より「好き」が活きる/
配属される各拠点では、様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。元フリーターや日雇いから正社員デビューした先輩、新卒で入社した高卒の若手、さらには元テレビ局員で売上トップクラスの40代まで、経歴はバラバラです。
共通しているのは「イベントが好き」「人を楽しませたい」という気持ち。イベント運営の経験や過去の経歴は一切問いません。どんな方でも、すぐに馴染んで主役になれる環境が待っています。
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
2020年の東京支社設立を皮切りに、札幌、そして今年には九州へと拠点を拡大している同社。取材を通じて、事業エリアを着実に全国へ広げている勢いを強く感じました。
その成長の背景について伺うと、代表の「会社の成長を、社員やスタッフ一人ひとりの将来につなげたい」という想いがあるからとのことでした。
社員がそれぞれの「やりたいこと」を実現するためには、まず会社として安定した経営基盤を築き、継続的に成長していくことが欠かせません。そうした考えのもと、事業拡大や拠点展開を進めているのだそうです。
印象的だったのは、同社が単なる規模の拡大を目指しているわけではないということ。事業の成長を通じて、そこで働く人たちの選択肢や可能性を広げたいという想いが伝わってきました。
人を大切にしながら成長を続ける同社であれば、将来を見据えながら安心してキャリアを築いていけると感じられる取材でした。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】 一般公開前の会場に足を踏み入れる特別感
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ライブやスポーツイベント、展示会など、多彩なイベント運営を手がける同社。一般来場者としては決して立ち入れない場所に入れる機会も少なくありません。
例えば、数万人規模のライブ会場では開場前のステージ周辺で準備を進めたり、スポーツイベントではスタジアムのバックヤードを行き来したり。展示会では一般公開前の会場で、出展ブースや新製品の設営に立ち会うこともあります。
もちろん、有名アーティストや著名人と直接関わる機会が多い仕事ではありません。しかし、自分が好きなライブやスポーツ、エンタメコンテンツが形になっていく過程を間近で見られるのは、この仕事ならでは。来場者として参加していた頃とは違う視点でイベントに関われることに、面白さを感じる方も多いそうです。
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現場ごとに異なるディレクターや運営担当者と仕事を進めるこのポジション。イベント業界は人とのつながりが重視される世界でもあるため、現場での働きぶりは自然と見られています。
例えば、状況に応じてスタッフ配置を調整したり、ディレクターの意図を汲み取って先回りして動いたり。そうした積み重ねによって、「次の現場もお願いしたい」「前回の担当者に入ってもらえないか」と声がかかることも珍しくないそうです。
毎回担当するイベントや関わる人が変わるからこそ、自分の仕事ぶりが次の仕事につながっていく実感を得やすい環境。現場経験を重ねるほど、頼られる場面も増えていくでしょう。
【厳しさ】 成功体験が、どの現場でも通用するとは限らない
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イベントごとにクライアントも会場も運営方法も異なります。ある現場では先回りした行動が評価されても、別の現場では事前確認を徹底することが求められるなど、現場ごとに期待される動きは変わります。そのため、指示された内容をそのまま実行するのではなく、その背景や意図まで汲み取りながら行動しなければなりません。
さらに、現場で指示を出すディレクターや一緒に働くスタッフも毎回異なります。クライアントが変われば、挨拶の仕方や報告のタイミングなど、細かなルールが変わることも珍しくありません。昨日はスムーズに進められた方法が、今日の現場では通用しないこともあるため、その都度新しい環境に適応していく大変さがあるでしょう。
また、勤務時間も一定ではありません。早朝6時から設営のために現場入りする日もあれば、イベント終了後の撤収対応で夜遅くまで勤務する日もあります。日によって働く時間や場所が大きく変わるため、体力的な負担を感じる場面もあるそうです。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 イベントやエンタメが好きな方
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ライブやスポーツイベント、展示会など、さまざまな現場の運営に携わります。一般来場者では立ち入れない舞台裏で働く機会も多いため、イベント特有の雰囲気や非日常感が好きな方は楽しみながら活躍できるでしょう。
【向いてない人】 決まった手順だけで仕事を進めたい方
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関わるイベントの種類、勤務地や時間、一緒に働くメンバーまで、ほぼ毎日すべてが変わります。昨日までのやり方が次の現場でも通用するとは限らないため、変化の多い環境にストレスを感じる方には向いていません。
