正社員
試用期間3ヶ月（条件変更なし）
【月給】 211000円～362000円
※食事手当含む
※本人の年齢、経験を考慮し決定
※残業代は別途支給
※昇給制度有り
※賞与入社2年目から原則2回（業績による/前年度実績年3回支給）
※通勤手当（月10万円まで）
※食事手当（3,400円）
※家族手当（第一人者5,000円、第二人者以降1名につき1,000円）
※出張の際の交通費、宿泊費は全額支給）
※出張の際の日当、運転手当、その他諸手当規定
20～50歳 年収参考 3,320,000～5,660,000（平均的残業及び賞与含む）
20～50歳 月収参考 211,000～362,000円（平均的残業代含む）
株式会社石森製作所
・神奈川県川崎市川崎区港町2-18
京急大師線「港町駅」徒歩5分
08：30～17：30（休憩60分）
※時間外あり、月平均15h
36協定における特別条項あり
期間など
土曜日、日曜日、祝日 ※一部祝祭日のある週は土曜出勤あり
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 年間休日数約120日
（繁忙期は、会社カレンダーによる）
工場プラントの保温工事を請け負っています 必要スキルは入社後でも取得し活かせる＜20～30代も活躍出来る＞
各種工場の設備にヒーターケーブルを這わし、保温する
工事を扱っています
設計からその後のメンテナンスまで
携わることができるのが
石森製作所としての誇り
技術や品質の確かさで、
お客様から厚い信頼を得ています。
机上設計を現場に反映、現場施工も管理し、成果を目の当たりにでき、やりがい実感
少しでも興味が有れば、
お問い合わせだけでもOK
お電話でも受付中
電話：044-221-0448
メール：
[email protected]
建築・土木・警備・清掃 > 電気設備設計
業務拡大目指し、スタッフ増強目指しています
採用強化求人です！
＝＝＝おすすめポイント！＝＝＝＝
・電気知識活で、ヒーター設備設計身に付く
・入社後研修や教育有り、安心
・土日祭休日で有休推奨日も有り
・通常残業は少なくプライベート充実
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
＜技術、現場アシスタント＞
主にヒーター工事の電気関係
設計、現場管理を学んでいただきます。
▼主な仕事内容は・・・
・工場のヒーター設備設計サポート
・技術資料作成サポート
技術メンバー・営業メンバーの
サポートからお願いします
▼業務に慣れてきたら・・・
・施工後設備の検査（絶縁抵抗、動作）
・ヒーター保温に関する設計
など、専門的な分野を主動
＊ヒーター工事とは＊
工場等の配管や機器設備で、温度の低下によって、
固まってしまうトラブル防止のために、必要な個所
に、ヒーターを這わして保温し、トラブルを防ぐ
もので、「ヒートトレース」と言う。
設置場所の条件や、対象の液体の条件に、最適な
ヒーターケーブルを選定し、設置仕様を決めていく。
業務は多岐にわたりますがその分ヤリガイを
感じながら仕事に取り組んでいただけるハズ。
◎他業種からスタートした先輩も活躍中◎
現場作業員からの従事者も
最近の現場は、女性の活躍も目にする
ハローワークでお仕事お探しの方も
ぜひご応募を！
[醍醐味]
全国の多岐にわたる生産設備の健全稼働
に寄与するお仕事で、完成時には
大きな達成感が有ります
[こんな人が活躍]
・業界未経験者OK
・男女問わず活躍中
・新しいことにチャレンジしたい
・手に職をつけたい
■高校卒業以上
■40歳代程度まで（長期キャリア形成を図る観点から）
■普通自動車運転免許（AT限定可）
■昇給
■賞与原則年2回（業績による/前年度実績年3回）
■各種社会保険完備
■財形
■確定給付年金
■退職金制度（勤続2年以上）
■再雇用制度（65歳まで/定年60歳）
■通勤手当（月10万円まで）
■食事手当（3,400円）
■家族手当（第1人者5,000円、第2人者以降1名につき1,000円）
■リゾート施設の利用可
■有給休暇
■育児休業取得実績あり
■介護休業取得実績あり
■屋内全面禁煙 屋外喫煙場所有り
必要な資格など、入社してからでも取得頂ける体制を整えています。
知らない業界と思っている方でも、入社後に教育から！
「少しでも興味を持ってくださった方」
「末永く働ける会社を探している方」
ぜひ、面接でお会いしましょう
状況判断能力 向上心 協調性
【Webからのご応募】
「応募する」ボタンよりご応募ください。
追ってこちらからご連絡をさせていただきます。
【お電話でのご応募】
TEL：044-221-0415/ヒートトレース課：樋口、朝日 総務経理部：落合
【株式会社石森製作所】
〒210-0807 川崎市川崎区港町2-18
HT 2026 4 3
