社会福祉法人グリーンコープは、人と人が支え合って「共に生き
る」を基本理念とし、広島から鹿児島までの９県で、高齢者、障が
い者、子ども、生活困窮者の福祉に取り組んでいます。長崎では、
居宅介護支援１事業所、通所介護１事業所、訪問介護１事業所を運
営しています。
メンバー全員でコミュニケーションを大切に、より良い職場環境
作りに向けた取り組みを実践しています。
私たちと一緒に働いてみませんか
箇所数
12箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
ふくしサービスセンター どんぐり
代表的な支店・営業所・工場等２
デイサービスセンター ありすの家
代表的な支店・営業所・工場等３
ふくしサービスセンター ねこのて
＊介護関係資格取得にかかる費用助成制度
＊永年勤続表彰、慰労金（１５年表彰、１万円）
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
＊新人研修（法人全体研修・各事業所研修実施）法人
理念・業務に必要な介護全般にかかる基礎的な内容
＊現人研修：サービス提供責任者、管理者研修、ケア
リーダー研修（法人全体・各県実施）
＊ヘルパー全体研修：月１回キャリアパス研修計画に
則り実施（各事業所）年に数回ワーカー全体研修実施
＊常勤・非常勤有給休暇制度、育児・介護休業制度あり
＊非常勤職員は訪問介護事業の特色である短時間勤務が基になるた
め、子育てや介護等で勤務時間が十分でない場合でも仕事と家庭生
活の両立支援が可能
定年年齢に達した職員について、社福が必要と認めた
場合は、嘱託として期間を定めて再雇用することがあ
ります。
