仕事内容:
社会福祉法人久山福祉協会では、幼児から高校生までの子どもたちが生活する児童養護施設で、児童指導員として働く仲間を募集しています。
施設での暮らしを通じて基本的生活習慣を身につけ、18歳以降の社会的自立を目指す養育・支援の現場です。
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お任せすること
・朝の起床から夜の就寝まで、子どもたちの生活全般にわたるサポート
・宿題の見守り、食事・入浴の介助（洗髪・背中洗いなど）
・消灯後の寝かしつけ、大きな子どもへの声かけや安心感の提供
・子どもたちが登校している間の清掃・事務作業
・学校行事（入学式・卒業式・運動会・授業参観等）への参加
・夏休みのキャンプ・プール、春休みの旅行などの課外活動の引率・同行
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この仕事の魅力
✨ 専門性を高める研修環境：OJTによる基礎習得に加え、性（生）教育・支援技術・防犯対策など現代の現場課題に対応した外部講師研修を実施。メンター制度で入職後も継続的にサポートします。
⭕ 子どもの自立を長期的に支える：幼児期から高校卒業まで、同じ子どもの成長を長いスパンで見届けることができます。18歳以降の自立を見据えたトータルな支援に携われる希少な環境です。
✅ 社会福祉法人の安定した基盤：法人運営による安定した経営基盤のもと、長期的なキャリア形成が可能です。退職共済加入、社会保険完備など福利厚生も充実しています。
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こんな方にぴったり
・社会福祉士・精神保健福祉士として専門性を発揮したい方：資格取得者が現場で直接支援に携わり、スキルをフル活用できる環境です。
・研修・学習機会を重視してキャリアを築きたい方：外部講師研修やメンター制度が充実しており、学び続ける姿勢のある方に最適です。
・子どもの社会的自立まで長期的に伴走したい方：一人ひとりの子どもの変化を継続して見届けることに、深いやりがいを感じられる方。
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最後に
専門知識を現場で活かしながら、子どもたちの未来に直接関わることができる仕事です。
外部講師研修やメンター制度が整っているので、入職後も自分のペースで成長し続けられます。
「専門職として子どもたちの自立を支えたい」という思いをお持ちの方を、お待ちしています。
アピールポイント:
✨ OJT・外部研修・メンター制度で、段階的に独り立ち
入職後はOJTを基本に、新任研修・外部講師を招いた研修（性（生）教育・支援技術・防犯対策等）・メンター制度を通じて、丁寧にスキルアップをサポートします。
業務未経験の方・ブランクのある方が安心して一歩を踏み出せる体制が整っています。
⭕ 社会福祉法人の安定した組織で長期的なキャリアを
久山福祉協会は社会福祉法人として安定した運営基盤を持ちます。
退職共済加入・社会保険完備・昇給制度・賞与年3回と、長期就業を支援する仕組みが充実しています。
✅ 子どもの社会的自立までを見届ける、専門性の高い支援
幼児から高校生まで、同じ子どもの成長を長いスパンで継続的に見届けることができます。
18歳以降の自立を見据えたトータルな支援に携われる、専門職としてのやりがいを感じられる環境です。
⭐ インフルエンザ予防接種費用無料・健康診断など健康管理サポートも充実
インフルエンザワクチン接種費用の無料提供、定期健康診断の実施など、職員の健康維持を会社が積極的にサポートします。
子どもたちのそばで働く現場だからこそ、職員自身の体調管理を組織として大切にしています。
求める人材:
業務未経験でも大歓迎
免許・資格：児童指導員、社会福祉主事、各種教員免許、社会福祉士等 必須
普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
・未経験OK
・オフィスカジュアルOK
勤務時間・曜日:
変形労働制（1ヵ月単位）
実働40時間以内／週平均
（1）6:00～15:00（休憩60分）
（2）13:00～22:00（休憩60分）
（3）6:00～9:00／16:00～21:00
※上記の時間帯でローテーション制
※週に１回程度宿直業務あり
休暇・休日:
年間休日数 110日
週休二日制
・４週８休（シフト制）
・リフレッシュ休暇あり（前期３日・後期３日）
・年次有給休暇日数：10日
・シフト制
・年間休日110日以上
勤務地:
福岡県糟屋郡久山町大字猪野1610番地59
アクセス:
バス停「レイクウッド久山前」から徒歩約3分
給与:
【固定残業代】
なし
【給与詳細】
基本月額 188,100円
諸手当（一律）／月 24,667円
業務手当：10,024円
地域手当：5,643円
処遇改善手当（一律）：9,000円
交通費：上限32,300円
住宅手当：上限27,000円
宿直手当：4,000円／回
夜勤手当：5,000円／回
＊マイカー通勤について：無料駐車場あり（任意保険加入）
昇給 年１回（3～4％）
賞与 年3回（令和7年度実績）
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
◆社会保険完備（健康／厚生／労災／雇用保険）
◆退職共済加入
◆研修制度あり
◆住宅手当あり
◆バースデー休暇 ※誕生日の前後で有給と週休を組み合わせて5連休取得可能
◆希望休制度 ※毎月3日間は希望する日に取得可能！
◆Sowel club（ソウェルクラブ）加入
※ホークス戦/博多座/ライブチケット・映画観賞券などが割引で購入できます。
◆結婚、出産のお祝い金
◆BBQ大会、忘年会などの社内イベント（任意）
◆職員旅行（年1回）※任意参加で、過去は沖縄、韓国、北海道などに行きました!
◆インフルエンザワクチン接種費用無料
◆健康診断
◆育児休暇取得実績あり ※近年の復帰率は100％！！
◆看護休暇取得実績あり
◆介護休暇取得実績あり
【試用期間】
あり
6カ月
変更なし
【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり（ボーナス有）
・空調完備
・住宅手当あり
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
社内確認用ID###hisayamasyakyo002###
雇用形態: 正社員
給与: 212,767円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
