東京ガスファシリティサービス株式会社
《東証プライム上場の東京ガスグループ》★有給取得率91%
【新着】
情報更新日：2026/07/10
掲載終了予定日：2026/10/08
東京ガスグループとして手当や福利厚生も充実している安心の環境で、あなたも長く活躍しませんか？
★『東京ガス』グループの一員として盤石の経営基盤
★有給休暇の取得率91％／手当・福利厚生も充実
★20～40代の男女が活躍中！中途入社の先輩多数
★完全週休2日制／年間休日121日以上！
★残業月18h程度（全社平均）／残業手当有
★退職金制度有
東京ガスグループの一員として、オフィスビルや工場のユーティリティ設備管理を軸に、多彩な建物の維持管理を担う当社。
現在はグループ外物件の獲得を強化しており、これからの当社を支える中心メンバーとして活躍いただける方を募集しております！
大手ならではの安定基盤や福利厚生のもと、これまでの経験を活かしながら、組織の成長を一緒に楽しみ、将来にわたり長く共に歩んでいきませんか？
【20～40代が活躍中！】首都圏のオフィスビルを始め、様々な建物の管理を担当していただきます
具体的には
・電気、空調など建築設備の定期点検
・保守／修繕等の維持管理、各施工管理
・設備機器の運転操作、監視
・省エネなどの設備改善提案
・お客様からの要望・クレーム対応
・社内外関係者間の連絡、調整
・工事協力会社への発注など
【雇入れ直後】会社の指示する業務
【変更の範囲】会社の指示する業務
入社後の流れ
専門知識を評価！資格者選任手当でやりがいを実感
当社では、スキルや専門性を正当に評価する体制を整えています。
特定の資格を保有し、責任者（専任技術者等）として会社が選任し、登録された際には「資格者選任手当」を別途支給！
日々の努力や専門知識が目に見える形で還元されるため、やりがいを持って働けます。
※規定有
スキルアップを応援！働きながら資格取得も叶います
スキルアップのために資格取得にもチャレンジ！
資格取得は会社が受験料を負担する等、全面的にバックアップ！
会社の推奨する資格を取得した際は資格取得一時金が支給されます。高難度の資格含め、多くの社員が資格を取得しています！
★取得推奨資格
第三種電気主任技術者／建築物衛生管理技術者／エネルギー管理士等
【学歴不問】＜必須条件＞◆第三種電気主任技術者◆設備管理の経験＜活かせる資格＞ エネルギー管理士／建築物衛生管理技術者
【必須】
■電気主任技術者（三種以上/認定校卒も可）
■設備管理の経験
【歓迎】
■電気主任技術者の実務経験
■マネジメント経験
■第二種電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理士
求める人物像
■第三種電気主任技術者の選任に意欲がある方
■管理職候補として、マネジメントの経験がある方
＜活かせる資格＞
エネルギー管理士
建築物環境衛生管理技術者
第二種電気主任技術者
第三種電気主任技術者
着実な成長を経て、組織を支える中心メンバーへ！
まずは電気主任技術者の代務者として、業務に慣れることからスタート！
経験を積み、将来は電気主任技術者として、組織を支える中心メンバーへの成長を期待しています。
事業拡大が進む今、専門性を高めて会社を共に創り上げていく。そんな前向きな姿勢を大切にしています。
※入社後2週間程度は本社での研修あり
この仕事に向いている人
◎コミュニケーション力がある方 チーム内の社内メンバーだけでなく、クライアントや協力工事会社の担当者等とのやりとりも発生します。そのため、コミュニケーションを大切にできる方に向いているでしょう。
この仕事に向いていない人
△報・連・相や協調を大切にできない方 点検やメンテナンスは一人ではなくチームで連携して取り組みます。 そのため、何かあった際の報・連・相も含め、周りとの連携が必須。周囲と協調できない方には不向きです。
雇用形態：正社員
採用予定人数：複数名
勤務時間：◆日勤制
8:30～17:30
※実働8h／休憩1h
◆交替勤務制（3組1交替制）
※1カ月単位の変形労働時間制
※8:30～翌8:30の間で変動
※直勤務（24時間勤務）は実働16h／休憩仮眠込み8h
直勤務→明休→公休
●1週間あたりの平均労働時間40h以内
●平均残業時間：月18時間程度（全社平均）
勤務地：東京都(港区・北区・荒川区・新宿区など23区ほか)、神奈川県(横浜市ほか)、千葉県(千葉市美浜区ほか)
◎将来的には、下記に配属となる可能性があります
東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、群馬県、茨城県、栃木県
※将来的には外部物件(工場など)への赴任の可能性がございます
■就業場所の変更の範囲
（雇入れ直後）
会社の定める場所
（変更の範囲）
会社の定める場所
※入社後の研修は本社で行います
東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟22階
＜アクセス＞
「品川駅」徒歩10分
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
給与：月給255,500円～308,700円+賞与年2回+各種手当
※実務経験者は優遇します。
※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。
※試用期間3ヶ月：期間中の待遇に差異はありません。
◎残業分の時間外手当は全額支給
昇給・賞与：■賞与／年2回(6月・12月)
■昇給／年1回
評価に応じて昇格制度あり
諸手当：■交通費全額支給
■交替勤務手当(交替勤務者のみ/月約2万円)
■家族手当(東京ガス健康保険組合の扶養者のみ)
■年末年始手当
休日・休暇：【休日】
＜日勤＞
完全週休2日制(土日休み+祝日)
年間休日125日(2026年度)
＜交替勤務（3組1交替制）＞
完全週休2日制（サイクル勤務）
年間休日121日以上
【休暇】
■有給休暇
入社時…入社月によって変動(4月入社の場合9日付与)
入社1年目の10月…15日付与
入社2年目以降の10月～翌年9月…20日付与
■慶弔休暇
■子の看護休暇
■出産・配偶者出産休暇
■介護休暇
＼有給取得率91%／
★社員同士でフォローしながら、休暇の取りやすい環境を整備しています！
★半日(0.5日分)や1時間単位で取得可能！
★先輩・同僚の実績が後押しとなり育休を取得する社員も増加中！
福利厚生：■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■財形貯蓄制度
■東京ガスグループ従業員持株会
■グループ内施設利用可(運動施設など)
■ベネフィットステーション(宿泊施設・スポーツクラブなどを割引価格で利用可能)
■技能資格取得支援制度
■技能資格取得一時金
■慶弔金制度
■災害見舞金制度
■社員表彰制度
■退職金制度
■GLTD(団体長期障害所得補償保険)
■受動喫煙対策：屋内禁煙
その他
急募
募集人数10名以上
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
オフィス内禁煙・分煙
交通費全額支給
ジョブローテ・ジョブチェンジあり
退職金制度あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
転職フェア出展
管理職・マネジメント経験歓迎
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
育児中の社員在籍中
再雇用制度あり
UIターン社員率30％以上
施設・設備管理・警備・清掃
サービス
マネージャ採用対象外
設立：1980年2月1日
代表者：代表取締役社長 相原 隆士
従業員数：515名（2026年4月1日時点）
資本金：5,000万円
売上高：102億円（2024年度実績）
事業内容：ビルの管理およびビル管理に関するコンサルティング業務
福利厚生施設・運動施設の管理業務
土木工事・建築工事・電気工事・管工事・消防施設工事・造園工事・工作物撤去工事の請負および施工業務
警備防災業務
駐車場の管理業務
リネンサプライ業務
造園・緑化の設計および維持管理ならびに観葉植物の賃貸業務
貨物利用運送業務
ＬＰＧの保安業務に関する緊急時連絡業務
都市ガスの保安監視に関する業務
損害保険の代理業
文書の印刷・保存および集配業務
たばこ・日用雑貨品・飲食物の販売
公衆電話受託業務
切手・印紙の売りさばき
ＥＴＣおよび飲食店の利用料金回収に関する業務
前各号に付帯関連する事業
本社所在地：東京都港区港南二丁目15番3号(品川インターシティC棟22階)
企業ホームページ：https://www.tgfs.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。
※個人情報について「個人情報の取り扱いについて（マイナビ転職AGENT）」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡：応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス：
▼WEB書類選考
▼WEB面接＋会社説明会(個別)
個別で当社の概要説明とWEBで簡単な面接を実施します。 ※面接日時はご相談に応じます。
▼最終面接（対面）
※面接日時はご相談に応じます。
面接回数：1～2回
問い合わせ先：東京ガスファシリティサービス株式会社
住所
〒104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
採用担当
東京ガスファシリティサービス株式会社採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ内／東京ガスファシリティサービス株式会社採用事務局の所在地です。
安心して働ける環境が整う当社で長く活躍しませんか？
私たちが大切にしていることは、社員を“人財”として考え、
成長できる『育成環境』と、働きやすい『勤務環境』の両面を充実させていること。
『育成環境』においては基本研修のほか…
◎階層別研修
◎業務スキルアップ研修
◎管理職研修、リーダーシップ研修
◎東京ガスグループ研修
…など、そのときに応じて成長できる研修を用意。
段階的なスキルアップはもちろん、
成果次第で早期キャリア形成を叶えることもできます。
また、より良い『勤務環境』づくりも進めており、
★完全週休2日制
★年間休日125日（交替勤務は121日以上）
★残業月18h程度（全社平均）
★有給取得率91％
…など、抜群の環境をご用意！
そのため、若年層も活躍していますが、平均勤続年数10年以上など、長く勤める社員が多いのが特徴です。
