製造部門、海外営業、経理、知的財産、生産技術他
年齢・経験・スキル等を考慮し、当社規程により決定します。
住宅手当、通勤手当、扶養手当、役付手当、時間外労働手当ほか
年1回（4月)
年2回（7月、12月）
本社(神奈川県相模原市中央区小山1-15-30)
正社員（入社後2ヵ月間は試用期間）
本社
・日勤勤務 8：10～16：55（フレックスタイム勤務制度あり）
・交替勤務 ①7：00～14：50 ②14：40～22：30 ③22：20～7：10
年間休日125日（計画有給1日※当社2023年カレンダーによる）、GW、夏季、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、育児/介護休業制度、育児時短勤務制度、積立有給制度ほか
全額支給
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険ほか
社内制度：退職金制度、財形貯蓄制度、奨学制度、持株制度、産前産後休暇、育児休業
福利厚生：借り上げ独身寮(ワンルーム)、社宅(3DK)、社内食堂、野球場、保養所
クラブ活動：野球部、バレー部、茶道部、写真部
入社時教育、階層別教育、世代別教育などの研修を実施
114期（2021年11月1日～2022年10月31日） 71%
115期（2022年11月1日～2023年10月31日） 37%
116期（2023年11月1日～2024年10月31日） 38%
117期（2024年11月1日～2025年10月31日） 33%
労働組合あり
