仕事内容:
■日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも◎
■ICT化（デジタル化）で業務効率UP
■正看護師・准看護師ともに歓迎です！
■教育体制が整っているので初心者もOK！
■経験やスキルを活かす経験者も活躍中！
★定員37名の介護付有料老人ホームでの看護のお仕事です
■健康管理
■簡単な医療処置
■服薬管理
■機能訓練など
介護スタッフや提携医療機関と
連携し、利用者様の健康管理や
医療処置などの観点から
心安らぐケアを行っていただきます。
利用者様の日々の様子への気配り、
目配りを大事に取り組んでいます。
★夜勤なし！日勤帯のみの勤務時間
当ホームは24時間看護体制ではありません。
日勤帯のみ勤務のため、夜勤はなし。
仕事とプライベートの両立といった
「ワークライフバランス」が取れる職場です。
今後需要が高まる介護業界で、
私たちが最大限できることをする。
その一員となるあなたの挑戦を応援します。
★ICT化による業務効率化
■デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎
■インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎
■見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎
ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに
寄り添う時間を増やすことで、より質の高い
ケアやサービスを提供しています。
アピールポイント:
★新入職員アンケートの声★
Q、入社して（良い意味で）想像とちがったことは？
A、休みの取りやすさやシフトの調整（融通が効く）
ＡＬＳＯＫ介護はチームケア・多職種連携がモットー！
一人に負担が掛からないようにみんなでフォローして
プライベートもしっかり充実しています
「介護って思っていたのと違う( ﾟДﾟ)／」
そんな声が多いですよ
求める人材:
【必須】
◆准看護師
◆年齢不問、学歴不問！
◆20代～60代の方が活躍中！
◆特養や老健でのお仕事のご経験ある方歓迎！
◆デイサービスから転職した方も多数活躍中！
勤務時間・曜日:
シフト制
09:00~18:00
週当たり最低勤務日数2日
※時短希望の方はご相談ください。
※勤務日数は応相談、扶養内勤務も可能！
※日勤のみ、オンコールありません。
【1ヶ月の平均残業時間】
4.15時間で公務員の平均残業時間の3分の1以下！
※2023年公務員月平均残業時間18.3時間
業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。
ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！
【長く働き続けられる職場です】
ライフステージの変化による、
パート変更や正社員復帰も可能！
首都圏内に施設複数あり！
引っ越し等で勤務継続が
困難になった場合などには、
事業所の変更も対応可能です。
休暇・休日:
◆1ヶ月毎のシフト制(希望休あり)
◆扶養内勤務OK
◆年次有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休業
◆介護休業取得実績あり
アクセス:
川崎市営バス「明津バス停」徒歩4分
給与:
【准看護師】時給1,580円～
※8時前までの早朝及び
18時以降の夜間は時給25％割増
※特定処遇改善加算金(年3回に分けて別途支給)
※残業代別途支給(1分単位で支給)
※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
■交通費規定支給(5万円まで/月)
■車・バイク・自転車通勤もOK
⇒片道2km以上で申請可能◎
待遇・福利厚生:
◆社会保険完備
◆定期健康診断
◆インフルエンザ予防接種補助
◆ALSOKグループの福利厚生制度利用可
(レジャー施設割引、宿泊施設割引、
各種保険団体割引等
例：自動車保険最大32.5％割引)
◆70歳雇止め制度あり
(継続雇用制度あり/契約上限年齢78歳迄)
【正社員登用制度】
スタッフが末永く活躍できる環境づくりの
一環として積極的に正社員登用を行っています。
「将来的には正社員を目指したい！
けど、まずはお試しでパートがいい」
そんな働き方もOKです。
【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙
(敷地内の屋外に喫煙スペースあり)
その他:
-試用期間
3ヶ月
雇用形態: アルバイト･パート
給与: 1,580円 (時給) 以上
職歴:
