▼業務内容
広報部は企業価値の向上、ブランドパートナーの獲得に向け、「スペースのブランド力を追求し、見える化する」をミッションとして掲げています。経営戦略の実現に向けた情報発信、コーポレート サイトの企画・運用管理、危機管理広報機能の整備、株主・投資家に向けた IR 業務などの業務をおこなっており、そのなかでIR業務を担当して頂きます。
▼業務詳細
具体的には以下の業務を行って頂きます。
・適時開示業務全般
・決算説明関連業務（数値集計・分析・資料作成・経営層への報告）
・株主総会関連資料の作成（台本・スライド・想定問答等）
・PBR 向上や資本コスト改善を意識した IR 活動の企画・提案・実行
▼キャリアについて
部内の担当者とともにIR専任として実務を担いながら、体制強化に貢献いただきます。その後は IR 部門の管理職として、企業価値向上を牽引する役割を期待しています。
▼募集背景
東証による IR 体制整備の義務化やPBRの向上、資本コストを意識した経営が求められる中、IR経験のある方に業務の推進役・まとめ役を担って頂き、組織体制強化を図るため募集に至りました。
▼求める人物像
・経営層や社内外と柔軟にコミュニケーションを取れる方
・自ら課題を見つけ、提案・実行できる主体性のある方
・複数の業務を計画的に進められる方
▼配属部署
広報部７名（男性３名、女性4名）
▼スペースの価値感
・空間づくりに込めている想いにフォーカスをした「ブランドページ」はコチラ
https://www.space-tokyo.co.jp/company/identity/
・弊社で働く社員のキャリアや多様性にフォーカスをした「リクルートサイト」はコチラ
https://recruit.space-tokyo.co.jp/
勤務地備考
東京都中央区日本橋人形町3-9-4 人形町駅2分 ※自社ビル
就業時間
▼定時時間
9:00～18:00／所定労働時間8時間
・フレックスタイム制度あり（コアタイム 10:00～16:00）
・在宅勤務、テレワーク制度あり
▼休憩時間
60分
労働契約・福利厚生・その他
▼雇用形態
無期正社員
※ただし⼊社後3ヶ⽉間は試用期間（試⽤期間中の条件差異はありません）
▼昇給有
選考方法
選考の中で相互理解を深めるため、2～3回の面接をお願いしています
▼選考の流れ
①一次、二次選考（ZOOM面接)／面接官：部課長クラス（50分）
②最終選考（対面）／面接官：本部長クラス（50分）
※一次面接を通過された方にはweb適性検査（70分）・健康アンケート（5分）を受検頂きます。
福利厚生
休日・休暇
備考
・完全週休2⽇制（⼟曜、⽇曜、祝⽇）
・休⽇出勤の場合、振替休⽇取得可
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・リフレッシュ休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
その他
・企業型確定拠出年金
・財形貯蓄制度
・資格取得支援制度
・従業員持株会
・慶弔見舞金支給
・中途入社研修
・新入社員研修
・階層別研修
・複線型人事制度
・時間有給制度
・短時間勤務制度
・テレワーク制度（在宅勤務等）
・FA制度
・社内レクリエーション
