✨年収600万円以上✨既存顧客中心の既存営業
(マネジメント・管理職候補)
✅営業経験を活かしてキャリアアップ
✅新規開拓なし／土日休み
既にお取引のある企業様を中心に、
高圧ガスおよび関連設備の提案・フォローを行います。
定期訪問を通じて設備状況を確認、
お客様のご相談に応じて必要な提案を行う「関係構築型」です。
無理な売り込みではなく、
「必要なタイミングで必要な提案を行う」スタイルが基本。
また本ポジションでは、営業業務に加えて
チーム運営や社内外との調整業務にも関わっていただきます。
■具体的な業務内容
【営業業務】
・既存顧客への定期訪問
・設備状況の確認、更新提案
・工事や設置の立ち合い対応
【マネジメント・調整業務】
・メンバーのフォローや業務サポート
・案件進捗やスケジュールの管理
・社内他部署との連携・調整
・顧客や協力会社との折衝（社外調整）
・稟議書作成、各種申請業務
■この仕事のオススメポイント！
・インフラ業界のため需要が安定している
・営業経験を活かしながら業務の幅を広げられる
・マネジメントや調整業務にも関われるポジション
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1日のスケジュール 例
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▼8:30
朝礼・スケジュール確認
当日の訪問内容や案件状況をチームで共有します。
簡単な進捗確認や相談もこの時間に行います。
▼9:00〜12:00
外回り業務
担当エリアの企業様を訪問し、設備状況の確認やご相談対応を行います。
※無理のない件数です。
▼12:00〜13:00
昼休憩
社内・外出どちらもOK。自由にリフレッシュできます。
▼13:00〜16:00
午後の訪問・立ち合い対応
設備更新のご相談対応や、機器設置工事の立ち合いなどを行います。
あわせて、協力会社との調整やスケジュール確認も行います。
▼16:00〜17:30
事務処理・翌日の準備
訪問記録や見積作成に加え、
案件進捗の整理、社内共有、稟議書作成などを行います。
※直行直帰の場合もあり。
【研修について】
入社後は営業業務からスタートし、
段階的に業務の幅を広げていきます。
■入社後の流れ
・座学研修（ガス・設備の基礎知識）
・先輩との同行研修（顧客対応の流れ習得）
・既存顧客の引き継ぎ
その後、経験に応じて
・案件の進め方
・社内外との調整業務
・申請・稟議対応
なども習得していきます。
【求人ID-HKKE】
正社員
正社員のため無期雇用
年収 6,000,000円
■月給換算42万円※一律手当 課長手当7万円/月 含む
■賞与あり(年2回／計4.3ヶ月分 )
8:30〜17:30(休憩60分)
【当番制について】
業務の一環として
ガス設備の緊急対応に備える当番制を設けています。
※お客様から緊急の電話があるまでは自宅待機となります。
毎週土曜、日曜休み
※冬期数か月間は繁忙期のため隔週で土曜出勤
※会社カレンダーによる。
・有給休暇 ※有給を繋げて長期連休も可！
・リフレッシュ休暇
・長期連休 最大9連休あり
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■賞与
・賞与あり
(年2回／計4.3ヶ月分 )
・決算賞与あり※業績による
■通勤・業務サポート
・交通費実費支給(上限なし)
・車通勤可
・会社ケータイ貸与
・作業服貸与
■健康・生活サポート
・人間ドック補助
・インフルエンザ予防接種補助
■レジャー・社内交流
・旅行補助(年1回、6,000円／泊）
・レジャー補助(1回、3,000円／回)
・年2回レクリエーション補助(5,000円／回)
※部署単位、懇親会など
■将来・長期勤務支援
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・確定拠出年金（DC）加入
・永年勤続表彰あり
・定年制あり(一律65歳)
・勤務延長あり(上限70歳)
■各種手当
・出向手当／日600円
(外出勤務2h以上発生した場合)
・当番手当／月3,800円～月1万円※試用期間終了後
■資格支援・資格手当
・資格取得支援あり
・資格者選任手当／月2000円～1万円
※各資格者選任につき
・資格保有手当／月1000円～2000円
※各保有資格につき
屋内・敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
■必須条件
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・ガス・インフラ業界での営業経験３年以上(その他業界の営業経験の場合応相談)
・リーダー、役職経験等メンバーを持った経験がある方(人数不問)
・液化石油ガス設備士
・管工事施工管理技士
・電気工事士
・ガス主任技術者(丙種)
・高圧ガス販売主任者(第2種、第1種)
■優遇条件
✅聞き上手、相手に寄り添う対応が得意な方
✅信頼を積み重ねる仕事にやりがいを感じられる方
✅長く働けるスキルを身に着けたい方(支援制度あり)
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#資格取得支援あり
- #長期
- #車通勤OK
- #有資格者歓迎
- #社会保険完備
- #賞与あり
- #交通費支給
- #昇給あり
- #勤務開始時期調整
- #昇格あり
- #研修あり
- #ブランクOK
- #経験者歓迎
【会社について／応募をご検討の方へ（管理職候補）】
当社は地域に根差し、長年にわたりガス事業を展開してきました。
生活や産業に欠かせないインフラを支える企業として
安定した経営基盤を築いています。
既存顧客中心の事業モデルのため、
新規開拓に追われる営業ではなく、顧客との関係構築や提案の質に集中できる環境です。
本ポジションは、将来的な管理職を見据えた採用となります。
これまでのご経験を活かしながら、プレイヤー業務に加えて
組織運営にも関わっていただきます。
具体的には、
・メンバーの進捗管理、業務フォロー
・顧客対応の品質向上に向けた仕組みづくり
・業務フローの見直し、改善提案
・チーム全体の生産性向上に向けた取り組み
など、現場と組織の両面から成果創出を担っていただくポジションです。
単なるマネジメントではなく、
現場理解をベースにチームを牽引していく役割を期待しています。
「プレイヤーとしての実績を、次のステージで活かしたい」
「現場感を持ちながら、マネジメントにも関わりたい」
という方に適した環境です。
■このような方に向いています
・営業／顧客対応の実務経験をお持ちの方
・チームリーダーや後輩指導などの経験がある方
・組織改善や業務効率化に主体的に取り組んできた方
・安定した事業基盤のもとで、長期的にキャリア形成をしたい方
まずは情報収集からでも問題ありません。
これまでのご経験を
より裁量のあるポジションで発揮したい方をお待ちしています。
応募フォーム、又はお電話にてご連絡ください。
■電話からのご応募・お問い合わせ
小池プロパンガス 株式会社
さいたま事業所
TEL:048-686-2231
受付時間／10:00〜15:00
■WEBからの応募
24時間受付中！
必要事項をご入力の上ご応募ください。
【STEP.1】応募
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【STEP.2】担当者より面接日時等のご連絡
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【STEP.3】面接(2回)
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【STEP.4】内定！
※面接日・入社日は相談に応じます！
