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「勤医協ていね居宅介護支援事業所」
ケアマネジャー業務をお任せ！
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⭐ブランクがある方や
ケアマネジャー復帰もOK！
⭐役職や経験年数問わず、
お互い協力しながら仕事を進める
協力体制バッチリの職場。
⭐介護や福祉の資格がなくても、
一人一人に寄り添うことが
出来れば大歓迎です！
⭐日勤のお仕事なので、
プライベートも充実
させることが可能です◎
⭐友人とも応募OK！
お気軽にご応募ください！
【 お仕事内容 】
要介護者の日常生活の状況把握、
援助目標の設定および、
ケアプランの作成など。
✔ 利用者及び家族との相談支援
✔ 認定調査
※利用者宅への訪問などは
社用車（AT）を使用していただきます。
利用者様やご家族のお話を伺いながら、
「どんな介護サービスが必要なのか」を
一緒に考え、ご提案するお仕事です。
介護サービス事業者や市区町村など
関係機関との連絡・調整も行い、
安心して生活を送れるようサポートします。
利用者様やご家族のご希望と、
介護保険制度とのバランスを考えながら
最適なサービスにつなげていくことも
ケアマネジャーの大切な役割です。
人と関わることが好きな方や、
コミュニケーションを大切にできる方なら、
これまでの経験を活かして活躍できます◎
専門性を活かしながら、
利用者様一人ひとりに寄り添える
やりがいのあるお仕事です＊。・
【 働きやすさの理由は・・・ 】
役職や年数関係なしに、
みんなで協力し合って
協力体制が整っているので、
わからないことも相談しやすい雰囲気が魅力！
所長や職員同士の距離が近いので、
不安なことは何でも相談できます！
【✅必須】
・介護支援専門員（ケアマネジャー）
・普通自動車免許（AT限定可）
・word・Excelの基本操作が可能な方
【✅あれば尚可】
・実務経験
利用者様に寄り添う気持ちがあればok！
人柄重視の採用です！
資格は持っているけれど
ブランクがあったり、
実務経験の少ない方も歓迎です！
【こんな方を歓迎します】
・尊厳を守れる方
・学ぶ意欲がある方で、
自己研鑽を惜しまない方
・一人で頑張るのではなく、
みんなで協力して業務を進めたい方
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
⏰8:30～17:30(休憩1時間)
※月平均残業時間：5時間
【4週8休／シフト制】
【年間休日117日】
・年末年始休暇（5日間）
・夏期休暇（5日間）
・有給休暇（6か月後11日付与）
・育児休業取得実績有
・介護休業取得実績有
JRバス「新発寒7条4丁目」から徒歩5分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 20万2600円 〜 22万5000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり5000円 〜 2万8000円
【一律手当内訳】
年齢加算手当：1000円～15,000円
実務手当：3000円
資格手当：1000円～10,000円
【別途手当支給】※規定あり
・待機手当：1500円
・寒冷地手当
・住宅手当
・扶養手当
✅賞与年2回：2.37ヶ月分
※前年度実績
✅昇給あり：1月あたり500～5,500円
※前年度実績
【福利厚生】
・交通費実費支給（2km以上で支給）
・マイカー通勤可(駐車場あり/月5000円)
・退職金制度あり(勤続1年以上)
・保養所あり(ニセコ)
当施設では5名の女性スタッフが活躍中！
応募から3日以内に
各施設担当者からご連絡致しますので
面接希望日程をご返信ください。
その後、改めてご連絡いたします。
面接は1回を予定しています。
＊面接時に履歴書をご持参ください。
なお、面接は施設の管理者が行います。
また、働くイメージが湧きやすいよう
職場見学もしていただくので
1時間ほどかかります。
面接後は１週間以内に
合否を電話でご連絡いたします。
採用後は健康診断を行い、
結果が出てから入職になります。
※オンライン面接をご希望の方は
事前にメールにて履歴書をお送りください。
