【必須資格・経験】
以下いずれも必須
・修士、博士号、または同等の高度な技術的バックグラウンド(光学、物理、電子、材料工学など)
・製造業(特に自動車、光学機器、精密機器)でのR&Dまたは先行開発の実務経験(10年以上目安)
・技術部門におけるマネジメント経験
・ビジネスレベルの英語力(海外拠点・パートナーとの技術議論、交渉、文書作成が可能なレベル)
____________________
先行開発責任者(車載ライティング)◆副本部長・部長候補/最大級のR&Dリソースを活用
【仕事内容】
市光工業および仏Valeoグループの未来を担う、次世代ライティング・ソリューションの先行開発を牽引する責任者のポジションです。
技術経営(MOT)の視点から、まだ世の中にない価値を実装する司令塔としての活躍が期待されます。
■仕事内容
<お任せする業務>
先行開発プロジェクトにおける技術的な羅針盤として、チームを牽引していただきます。
▼技術的ブレイクスルーの実現
・自身の専門知識を基に、R&Iプロジェクトチームへ明確な技術指針を提示します。
・プロジェクトのボトルネックに対し、分析で解決策を提案・実行します。
・性能、コスト、信頼性など多角的な視点から最適解を導き出します。
▼オープンイノベーションの推進
・世界中のスタートアップや研究機関をパートナーとして評価・選定し、同社の戦略と同期させます。
・社内外のリソースを最適に配分し、プロジェクトを加速させます。
▼知的財産・技術戦略の策定
・革新的なアイデアを保護するための特許戦略を立案します。
・競合他社や隣接業界の技術動向を分析し、次世代製品の技術開発ロードマップ策定に関与します。
■働きがい
このポジションでは、単なる研究開発に留まりません。
知的財産戦略、市場分析、グローバルなパートナーシップ構築まで、経営に近い視点で技術を動かす「技術経営(MOT)」を実践できます。
仏Valeoグループが持つ世界最大級のR&D予算とネットワークを自らの武器として、業界の未来を創り出すという大きな手応えを得られるでしょう。
■教育・キャリア
ご経験やスキルに応じて、副本部長または部長クラスでの採用を想定しています。
入社後は、R&D部門の責任者の直下で、約30名のメンバーを率いるポジションを担っていただく可能性があります。
将来的には、同社の中核を担うリーダーとしてのキャリアパスが拓かれています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
所属部署:R&D部門
所属人数:約30名
◎ご経験に応じて、副本部長もしくは部長として配属されます。レポートラインやマネジメント範囲の詳細は選考の中でお伝えします。
【雇用形態】
正社員
____________________
【年収・給与】
年収:800~1500 万円月給制基本給:450000円残業代:全額支給変動手当:家族手当 社宅手当通勤手当:あり 実費支給(上限なし)賞与:あり 年2回(7月・12月)昇給:あり 年1回(7月)
【待遇・福利厚生】
退職金制度、財形貯蓄制度、借上社宅制度(社内規定あり)
【勤務地】
■本社
勤務地住所:神奈川県伊勢原市板戸80
アクセス:小田急小田原線「伊勢原駅」より車で8分
<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~1日
※規定により週1日可能ですが、業務上出社がメインとなります。
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
【勤務時間】
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間 休憩時間:1時間 月平均残業時間:20時間~30時間
【休日休暇】
【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
____________________
【選考プロセス】
面接3回
※リファレンスチェックを実施する場合があります。
※選考フローは変動する可能性があります。
【事業内容・会社の特長】
創業は1903年。120年以上続く歴史あるメーカーで自動車のランプやミラーの製造を手がける企業です。
加速するビジネスのグローバル展開の中で欧州の「Valeo」と包括的事業提携をし、アジアを中心とした海外ネットワークへの強化も拡大しております。
DNAは「革新的な発想」と「挑戦し続ける力」
ドライバーの視野確保に必要不可欠なランプとミラーの両方を手がける“専門メーカー”として自動車社会の安全確保のため「One Team One Dream」を旗印に、グループ一丸となってものづくりに挑み成長し続けたいと考えています。
【募集背景】
組織強化のための増員募集です。
____________________
#新着求人
#ミドルの転職
#30代・40代の転職ならミドルの転職
#ITエンジニア