仕事内容:
住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ津新町」にて、施設内訪問看護業務をお願いいたします。訪問先は併設ホームのみですので、個人宅訪問はございません。
ナーシングホームの施設内訪問中心の業務です。
主な業務内容
- バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理
- 医療品管理、医療処置
- 具体的な看護師業務：経管栄養、点滴、CVカテーテル(ポート)、吸引、血糖測定、インスリン、麻薬管理、バルンカテーテル管理、導尿、褥瘡処置、摘便など。
ケアのポイント
- 寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。
- 褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます。
夜勤体制について
- 夜間は介護士も常駐し、2人体制で夜勤を行いますので安心してケアができます。
就業範囲について
※地域連携や業務の必要に応じて、近隣の個人宅または他施設への訪問をお願いする場合があります。
（その際は、事前にご相談のうえ調整いたします）
アピールポイント:
入社祝い金進呈中！
- こちらの求人記事からのご採用で、入社お祝い金2万円を進呈致します。
- ※2ヶ月継続した方が対象になります。
残業ゼロの取り組み
- ワークライフバランスを保つため、全国の施設で、定時で帰る残業削減の取り組みをしております。
プライベートを大切にできる職場環境
- 当社では、職員一人一人のライフワークバランスを重視しており、希望休取得率も100％を達成しております。プライベートを充実させながら、無理なく働ける環境が整っています。
スキルアップ
- ナーシングホームは他の有料老人ホームとは異なり、医療行為やターミナルケアが多いため、スキルアップに繋がります。
企業理念
私たちが運営するカインドライフが目指すのは「自分が暮らしたい家となるホスピス」です。
大切な時間を過ごす場所だからこそ、ストレスのない快適な場所であること。
ふとした瞬間に、ここに居て良かったと感じられる場所であること。
自分が暮らしたい、大切な人に暮らしてほしいと思える「住み家」としてのホームホスピスを追求、運営していきます。
求める人材:
【必須資格】
【必須経験】
【こんな方にもオススメです！】
- 福祉業界で社会貢献がしたい方
- 訪問看護・訪問入浴経験者
- 総合病院やクリニックなどの医療施設での勤務経験者
- 在宅医療・地域貢献・ターミナルケア・緩和ケアに興味のある方
- Uターン・Iターン希望の方
- 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方
- ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方
- 介護福祉士の資格取得を目指している方
- 資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方
- 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方
- ブランクのあるスタッフへの支援やサポートを求めている方
【以下での勤務経験者は優遇いたします】
- 内科小児科クリニック
- グループホーム
- サービス付高齢者住宅
- 住宅型有料老人ホーム
- 特別養護老人ホーム
- 介護老人保健施設
- 介護付有料老人ホーム
勤務時間・曜日:
16：30〜翌9：30（休憩60分、実働16時間）
※週1日～勤務OK！
※日勤・夜勤両方をご希望の方はご相談ください。
※土日祝日勤務できる方は優遇いたします。
休暇・休日:
シフト制（週休2日以上）
シフト制ですので、ご希望に添える形で休日を取ってもらうようにしています。
勤務地:
マイカー通勤可（無料駐車場あり）
敷地内禁煙
アクセス:
最寄り駅：近鉄線「津新町」駅（徒歩8分）
車通勤：可（無料駐車場有）
アクセス（電車・バス）：近鉄名古屋線「津新町駅」より徒歩約8分、三重交通バス「南二丁目」停留所より徒歩3分
アクセス（車）：津ICより県道42号経由で約7分
給与:
夜勤給与について（時給では無く一勤務当り）
正看護師：30,000円
※夜勤は夜勤金額のみ支払い（時給や土日手当はつきません）
待遇・福利厚生:
- 社会保険（労災保険）※その他は労働条件に応じる
- 交通費規定支給（20,000円/月まで）
- マイカー通勤可（無料駐車場あり）
- 人事評価制度あり（昇給年１回）
- 制服貸与
その他:
[1]応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
オンライン面接と来社面接を行っております。
※基本は来社面接となります。
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[4] 採用決定のご連絡
※応募から内定までは平均1週間ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
※応募書類：求人者の責任にて廃棄
雇用形態: アルバイト･パート
給与: 30,000円 (1日当たり)
平均所定労働時間（1日当たり）: 16時間
