トクテイ イリョウホウジン ユウハクカイ センジュウビ
ョウイン
特定医療法人 雄博会 千住病院
http://www.1010hosp.or.jp
パート
パート
経験不問
時間外労働なし
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
仕事内容
＊病気や障害を持った人が住み慣れた地域や家庭で、その人らしく
在宅で療養生活を送れるように、生活の場へ訪問します。
＊主治医や医療関係機関と連携をとりながら、２４時間体制で、
医療処置・在宅終末看護の援助・リハビリや清潔の援助・褥瘡の
治療や介護相談等を行います。
＊使用車：軽乗用車（ＡＴ限定可）
＊同職種人数８名
「働き方改革関連認定事業所」えるぼし（３段階目）
「変更範囲：変更なし」
◎ハローワークの紹介状が必要です。
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
２０２０年１名
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒857-0026
長崎県佐世保市宮地町５番５号
就業場所に関する特記事項
島瀬町バス停 徒歩５分
松浦町公園バス停から徒歩１０分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が６０歳のため
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,300円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円〜1,500円
その他の手当等付記事項（ｄ）
精勤手当（週２０時間以上勤務の場合）
：１，０００円～１，５００円／月
正月手当：２，０００円／日
駐車料金補助手当：２，５００円／月（規定あり）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
20,000円〜100,000円（前年度実績）
又は
8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上
就業時間に関する特記事項
＊実働１日４～６時間程度の勤務
＊勤務日・勤務時間は相談に応じます。
＊１日６時間以上勤務の場合は休憩あり（６０分）
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊勤務日・勤務時間は相談に応じます。
＊年次有給休暇日数は法定通り付与（週３日勤務の場合で表示）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
事業内容
医療業（内科、呼吸器内科、消化器内科、腎臓内科・人工透析内科
、糖尿病・内分泌内科、内科（循環器）、循環器内科、リハビリテ
ーション科、脳神経内科、緩和ケア内科） 『ＭＰ』
会社の特長
当院は良質の医療とこころ温まる看護・介護をモットーとし、地域
医療に貢献できるよう努力しています。ワーク・ライフ・バランス
に取り組み、働きやすい職場環境を目指しています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒857-0026
長崎県佐世保市宮地町５番５号
筆記試験は、簡単な作文です。（３０分程度、Ａ４／１枚）
課係名、役職名
事務部 労務担当
担当者（カタカナ）
カネコ
担当者
金子
ＦＡＸ
0956-24-1015
＊事前に職場見学が可能です。
前もって電話でご予約をお願いします。
＊採用者の方はプリセプター（先輩）がつきます。
＊希望する休みが取りやすく、有給休暇取得率も高いです。
＊永年勤続者には表彰金として特別手当があります。
＊マイカー通勤の場合は職員専用駐車場はありません。ただし、
駐車場は自己確保です。通勤手当（バスの定期分）に加え、
駐車料金補助手当２，５００円があります。
＊加入保険について
週２０時間未満の勤務：労災のみ（本求人票）
週２０時間以上の勤務：労災・雇用
（月額賃金８８，０００円以上の場合は社会保険（健康・厚生）
にも加入）
＊採用後に健康診断があります。費用は当院負担です。
＊アクティブシニア求人
定年年齢以上の方の応募相談可（採用条件は異なります）
◆重要◆採用時の条件は書面等による明示が必要です。また、
幅のある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が異
なる場合は選考の過程で「変更明示」が必要です。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
あり
職務給制度の内容
各職種に応じて職務給設定。
あり
復職制度の内容
病休等による休職後、復帰プログラムによる勤務内容・時間等の
支援あり
【最寄りバス停】
松浦町中央公園バス停から徒歩１０分
島瀬町バス停より徒歩５分
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
