仕事内容:
◆ 事業と商材の魅力
株式会社アイ・ピー・エルが自社開発する「クラストリーム」は、企業向けの動画配信システムです。
セミナー・社内研修・採用説明会など、ビジネスシーンで活用されており、利用社数1,500社以上・累計利用者数100万人の実績があります。
動画配信のセキュリティ機能に関する特許技術を保有しており、競合との差別化が明確な商材です。
現在はAIを活用した新機能の開発・提供も進めており、市場の追い風を受けながら事業を拡大しています。
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◆ 営業の進め方
お問い合わせいただいたお客様を中心に対応する形で、課題をヒアリングし最適なサービスを提案します。
・お客様からの相談対応（メール・オンライン・電話）
・動画配信サービスの活用方法のご提案
・提案書・見積書の作成（テンプレートあり）
・サービス導入のサポート（初期設定・操作説明）
・導入後のフォローアップ
さらに、事業企画が立てた営業戦略を受け、顧客の声を拾い上げながら戦略の進捗をレビューし、
改善まで担う役割も担います。
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◆ 技術的なサポート体制
難しいシステム設定や開発作業は社内の技術チームが担当します。
営業担当者は顧客対応と戦略実行に集中できる体制が整っています。
入社後は研修＋OJTで業務に慣れていただきます。
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◆ 裁量の広さが魅力のポジション
自らのアイデアを積極的に提案できる環境で、戦略立案から実行・改善まで一気通貫で携われます。
エンジニア中心の会社のため、ロジカルな思考が活かせる職場環境です。
事業の成果を肌で感じながら、自分の仕事の影響を実感できる点がこのポジションの大きなやりがいです。
アピールポイント:
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休日・休暇の使いやすさ
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完全週休2日制（土日祝日）で年間休日124日。
夏季休暇3日・年末年始7日・GW休暇と、まとまった連休も確保されています。
年次有給休暇は半日単位での取得が可能で、取得率は90%。
産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）・介護休暇・慶弔休暇・特別休暇と、
ライフイベントに合わせた休暇制度が揃っています。
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長く働くための安心材料
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退職金制度（勤続2年以上で適用）があり、長く勤めるほど将来の備えが積み上がります。
定年は60歳ですが、再雇用制度により最大65歳まで継続勤務が可能。
育児休暇の取得実績もあるため、子育て中の方も安心して働き続けられる環境です。
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通勤・立地の利便性
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本厚木駅（小田急小田原線）より徒歩7分。
新宿駅からも約40分でアクセスできます。
通勤手当は上限月50,000円まで支給されるため、遠方からの通勤にも対応しやすい設定です。
U・Iターン歓迎で、転居を伴う応募も歓迎しています。
求める人材:
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・社会人経験2年以上
■歓迎条件
・営業または接客業の経験
・IT業界での就業経験
・動画配信サービスに関する知識
・オフィスカジュアルOK
・英語力不要
・U・Iターン歓迎
勤務時間・曜日:
＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
・日勤のみ
・残業月20時間以内
休暇・休日:
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
■夏季休暇（3日）、年末年始休暇（7日 ）、GW、産前産後休暇（産前6週間／産後8週間）、特別休暇、慶弔休暇、育児休暇（実績あり）、介護休暇
■年次有給休暇：半日取得OK（取得率90％）
・土日祝休み
・年間休日110日以上
・育休・育休取得実績あり
勤務地:
神奈川県厚木市中町4丁目9番17号ハラダセンタービル
アクセス:
■アクセス：新宿駅から40分／小田急電鉄 小田急小田原線 本厚木駅より徒歩7分
・交通費支給
給与:
【給与詳細】
＜予定年収＞
350万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：219,000円～280,000円
＜月給＞
219,000円～280,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・年齢・能力・前給等を考慮し、話し合いの上決定します。
■賞与：年2回（7月・12月）※年度実績：年間3～4ヶ月
■昇給：年1回（4月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月
家族手当：配偶者1万円／月、子供1名につき5千円／月
社会保険：社会保険完備です。
退職金制度：勤続2年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり※65歳まで
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
・役職手当
・各種社外研修（勉強意欲があれば、社外研修への参加も可能)
・社内研修（外部講師をお招きします)
・関東ITソフト健康保険組合保養所
・資格手当：会社指定資格をお持ちの方は毎月支給（上限月3万円まで）
-基本情報技術者（5,000円）
-応用情報技術者（10,000円）他
・合格報奨金（一時金）支給（最大10万円）
【選考フロー】
1.書類審査
履歴書・職務経歴書のご提出をお願いいたします。
書類審査通過の方には、面接にお越しいただくので改めてご連絡させていただきます。
2.一次面接
面接はお互いを知るための大切な機会だと思っています。
ご自身の「持ち味」を存分にアピールしてください。
3.最終面接
あなたの伝えたい想いを、思いきり伝えてください。
仕事に対して、熱意あふれる姿勢で前向きに取り組める方をお待ちしています。
4.条件面談・内定
合格された方にご連絡をさせていただきます。
私たちの仲間になっていただけることを楽しみにしています。
【試用期間】
あり
3ヶ月
変更なし
【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり（ボーナス有）
・空調完備
・資格・免許取得支援制度あり
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
社内確認用ID###aipl008-2###
雇用形態: 正社員
給与: 3,500,000円 - 4,000,000円 年俸
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
