仕事内容:
------この求人のPOINT------
■世界ブランド“ヒルトン”の一員として活躍
■成長過程の若いチームを率いるポジション
■グローバルな教育環境で着実にスキルアップ
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2024年5月に開業したばかりの「ダブルツリーbyヒルトン大阪城」で、
レストランサービスの要となるスーパーバイザーを募集します。
大阪城を臨む絶好のロケーションで、
世界基準のホスピタリティを形にしていきませんか？
【仕事内容】
ホテルの全飲食部門（レストラン・バー・ルームサービス・テイクアウトショップ・宴会場）における
サービス品質の維持・向上、およびチームの監督をお任せします。
具体的には…
・レストランにおける接客サービス全般の監督
・コストおよび在庫管理を通じた利益確保の推進
・ヒルトンの基準・方針に基づいたオペレーションの実行
・チームメンバーの育成（入職トレーニング・実地トレーニングの実施）
・シフト後のパフォーマンスに対する建設的なフィードバック など
＜成長過程の若いチームを率いるポジション＞
チームの平均年齢は30.1歳。
まだまだ成長過程の活気あるチームなので、吸収力も抜群。
チームの成長を実感しやすく、スーパーバイザーとして
大きなやりがいを感じていただけます◎
アピールポイント:
■ヒルトンブランドでキャリア形成
世界的ホテル企業ならではの豊富なキャリアパスが大きな魅力。
ヒルトン独自のサービススタンダードも身に付けられ、
F&Bスーパーバイザーとして更なるステップアップも◎
■グローバルな教育環境
会社全額負担のオンライン英語研修
（海外講師による25分のマンツーマンレッスン）を受講可能。
月8〜10回、業務として着実にスキルを身に付けられる環境です◎
■運営基盤づくりに携われる
まだオープンして間もないホテルのため、
サービス水準・オペレーション構築に関わりながら
自分のアイデアが反映しやすい環境です。
求める人材:
【必須条件】
・ホテルでのサービススキルと実務経験をお持ちの方
・現場の要として、チームメンバーを牽引し、まとめ上げられる方
【歓迎条件】
・ホテルの宴会（バンケット）業務の経験がある方
・ ホールスタッフのチームリーダーなど、実務を通じたチームビルディングの経験がある方
＜こんな方は歓迎します！＞
・積極的にチームメンバーとコミュニケーションがとれる方
・明るく前向きな考え方を持ち、周囲を活気づけられる方
・状況に合わせた細やかな気配りができる方
・変化する状況を楽しみ、柔軟かつ迅速に対応できる方
現在、チーム内に宴会経験のあるスタッフが少ないため、
宴会業務の経験がある方は、即戦力として優遇いたします
勤務時間・曜日:
【1ヵ月単位の変形労働時間制】
5:00～24:00の間で実働8時間（休憩60分）
休暇・休日:
月9日～11日休（特別休暇を含む）
【休暇】
特別休暇13日/年
有休休暇（4月入社の場合、初年度14日※勤続年数に応じて最大20日まで付与）
傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇
勤務地:
【ダブルツリーbyヒルトン大阪城】
大阪府大阪市中央区大手前1-1-1
アクセス:
「天満橋」駅～徒歩5分
「大阪城北詰」駅～徒歩10分
「大阪ビジネスパーク」駅～徒歩10分
給与:
月給27万円～＋賞与年2回
※経験やスキルなどを考慮し決定します
※給与改定、原則年1回（個人業績に応じて改定）
※試用期間:3ヶ月（待遇変更なし）
待遇・福利厚生:
社会保険完備
交通費全額支給(６か月定期代相当額）
賞与年2回あり（夏は1カ月を補償、冬は業績による）
昇給あり
退職金制度（確定拠出年金）
国内のヒルトンホテルを従業員価格で滞在可能な社員割引制度
従業員食堂で1勤務につき最大2食無料提供（課税対象）
オンライン英語研修制度（会社負担）
研修制度
その他:
簡単応募または、お電話よりご応募ください。
【簡単応募】
WEB応募は24時間受付中です！
お電話番号（※必須）のご記⼊をお願いいたします。
確認次第、⾯接⽇程等をご案内します。
【電話応募】
ご質問、ご相談などもお気軽にお問い合わせください。
雇用形態: 正社員
給与: 270,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間
