✨ あなたの"現場力"を、
もう一度フルに活かせる場所があります。
例えば、設備管理を長く積み上げてきた
ベテランが、次のキャリアを考えるとき、
頭をよぎるのはこんな言葉では
ないでしょうか。
「これだけ積み上げた経験を、
ちゃんと評価してくれる会社はあるのか」
「現場で培った判断や勘所を、
今度はもっと前面で使いたい」
当社が今回求めているのは、
まさにそういう方です。
年間修繕計画を立案し、見積を作り、
施工を動かし、スタッフを束ねてきた
──その経験を、
"丸ごと"受け止められる組織が、
ここにあります。
ちなみに、施工管理の現場を
経験してきた方から
よくこんな声を聞きます。
「工期に追われ続けた毎日が嘘みたいに、
自分のペースで仕事ができる」と。
現場を知り尽くした技術者にとって、
ここは"働きやすさ"を取り戻せる場所でもあります。
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名古屋でおよそ50件超の管理案件の中で、
経験者をそのまま活かす体制が、
ここにあります。
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仕事内容の詳細
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■主な業務：
・設備運転管理
… 担当物件の日常的な設備監視・運転状況の把握
・年間修繕計画の立案
… 中長期視点での計画策定／予算組みを主導
・見積書作成
… 修繕・改修工事の費用積算・提案
・施工管理
… 工事の工程・品質・安全面を現場視点で管理
・業者・テナント調整
… 協力会社や入居テナントとの折衝・調整対応
・行政提出書類作成
… 法定点検・届出書類等の作成・管理
・スタッフ管理
… 現場スタッフのシフト・指導・育成
・設備改善提案
… 省エネ・コスト削減・トラブル予防の提案立案
・報告書・書類作成
… PCを使った日常報告・提出書類の作成
（Word・Excelを使用します）
※難しいスキルはなくても大丈夫です◎
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この仕事の特徴
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🌟年齢不問・ベテラン大歓迎
40代～50代後半の方も活躍中。
培った現場経験をそのまま活かせます。
★ビル管理や施工管理の経験者歓迎！
🌟現場を知る人間が、現場を動かす
「管理職だが現場に出られない」
ではなく、現場経験を最大の武器として
使えるポジションです。
🌟名古屋市内中心部エリアが担当
転勤なし。慣れた地域で、
腰を据えて働けます。
🌟あなたの判断が、そのまま現場に
反映される責任ある裁量と、
それに見合う評価制度が整っています。
🌟直行直帰OK
毎日本社に寄る必要はありません。
担当現場へ直接向かい、
直接帰宅できます。自分のリズムで、
仕事を組み立てられます。
🌟本社との距離感が近い
「本社に呼ばれる＝何かあった」
ではありません。壁のない風通しの良い
組織なので、気軽に相談・報告が
できる環境です。
🌟担当現場は長期安定
責任者は同じ現場を長く担当する
スタイルです。（5年を想定）
誰よりもビルのことを詳しくなるくらい、
じっくりと向き合える仕事です。
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入社後の流れ
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STEP 1…
既存責任者からの引き継ぎ・現状把握
└ いきなり一人ではありません。
先輩責任者と並走しながら、
担当物件の状況をしっかり引き継ぎます。
↓
STEP 2…
修繕計画・スタッフ管理を中心に業務全体を担当
└ 経験に応じて、裁量を段階的にお渡しします。
「任せる」という姿勢で接します。
↓
STEP 3…
設備責任者として、担当物件全体の運営
└ 日々の設備管理はもちろん、
ビルオーナーとのコミュニケーションも
大切な仕事。あなたの対応一つひとつが、
お客様の安心と信頼につながります。
これまで積み上げてきたキャリアを、
ゼロから説明する必要はありません。
「経験者として即戦力で迎えたい」
──それが当社の本音です。
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求める経験・スキルのイメージ
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✅電気設備を中心に、幅広い設備知識を持つ方
✅年間点検や修繕計画の立案を経験してきた方
✅見積作成・施工管理に携わったことがある方
✅後輩指導や現場責任者として動いた経験がある方
✅PCを使った報告書・書類作成ができる方
（Word・Excelの基本操作）
▶ 第2種電気工事士は必須です。
電験三種・ビル管・エネ管は歓迎資格です。
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想定収入
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年収例530万円／入社1年目
内訳：(月給33万円×12ヶ月)＋残業手当＋資格手当＋賞与
（経験・スキルに応じて決定）
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仕事の魅力
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◆「現場を知る自分」が評価される職場
年齢や肩書きではなく、
「どれだけ現場で動いてきたか」が正当に評価されます。
◆責任ある仕事と、それに見合う収入
月給33万円という水準は、
責任者としての貢献をしっかり反映した設計です。
◆定年後も、現役として働き続けられる
年齢を理由に「難しい」と言わない会社です。
経験と技術がある限り、現役で動けます。
※正社員定年62歳。定年後も嘱託雇用で継続勤務できます。
◆名古屋市内中心部での安定した就業環境
突然の遠方異動もなく、
慣れた地域でじっくり腰を据えて取り組めます。
◆直行直帰で、自分のペースを取り戻せる
毎日の通勤ラッシュに揉まれて本社に寄る必要はありません。
担当現場を中心に、自分のリズムで動ける働き方です。
◆オーナーから頼られる、設備責任者へ
設備管理だけでは終わらない。
ビルオーナーと信頼関係を築き、課題や要望にも応えていく。
「設備のことなら、あなたに任せたい。」
そんな言葉をいただけることが、この仕事の大きなやりがいです。
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＼ 経験を持て余している方へ ／
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「まだ動けるのに、活かしきれていない」
そう感じているなら、その力を必要としている現場があります。
あなたのキャリアを、最大限に受け止める準備ができています。
ぜひ一度、話を聞かせてください。
＜必須資格＞
・第2種電気工事士
＜歓迎資格＞
・第3種電気主任技術者（電験三種）
・建築物環境衛生管理技術者（ビル管）
・エネルギー管理士
・設備管理実務経験
・電気設備経験
＜歓迎する実務経験＞
✅電気設備を中心に、幅広い設備知識を持つ方
✅年間点検や修繕計画の立案を経験してきた方
✅見積作成・施工管理に携わったことがある方
✅後輩指導や現場責任者として動いた経験がある方
✅PCを使った報告書・書類作成ができる方
（Word・Excelの基本操作）
⭐学歴不問。有資格者・経験者の募集になります。
＜頑張るあなたを確実サポート！＞
大成では汎用性あるスキルを高める
「階層別研修」と、専門スキルを高める
「専門研修」の2本立てで、
社員のキャリア形成を支援しています。
総労働時間：1週あたり40時間
＜日勤＞
9:00～18:00
（休憩1時間／実働8時間）
※週平均実働40時間
※現場により勤務時間は多少異なります
※シフト相談OK
※希望休も取得しやすい環境です
月9日休み
（2月のみ8日）
※基本土日休み
年間休日：107日
◇休暇制度
・有給休暇/法定通り
・産休育休/取得・復帰実績有
・介護休暇
・特別休暇（慶弔関係等）
各線名古屋駅から徒歩3分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 30万円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり3万円 〜
※給与は一律管理手当3万円を含みます。
※給与（経験・スキルに応じて決定します）
◆交通費規定支給（月5万円迄）
＊昇給あり(年1回)
＊賞与あり(年2回)
＜別途手当支給＞
〇残業代別途全額支給
〇管理手当
〇登録手当(資格、案件による)
〇資格手当(電気工事士、消防設備士、
冷凍機械責任者、環境衛生管理技術者 等)
〇深夜手当(1.25倍）
年収例530万円／入社1年目
内訳：(月給33万円×12ヶ月)＋残業手当＋資格手当＋賞与
【福利厚生】
・社会保険完備
・ロッカールーム完備
・昇給年1回（4月）
・賞与年2回（6月・12月）
・交通費規定支給（月5万円迄）
・残業代別途全額支給
・管理手当
・資格取得支援制度(社内研修有｡受検費用全額会社負担※規定)
・20資格分の資格手当有（月最大3万円）
例）第3種電気主任技術者（電験三種）:3万5000円（登録手当込み）
…第3種電気主任技術者（電験三種）
…電気工事士
…消防設備士
…冷凍機械責任者
…環境衛生管理技術者 等
・退職金制度
・制服貸与
・財形貯蓄
・企業型確定拠出年金
・契約保養施設(軽井沢､白馬､ひるがの等)
・永年勤続表彰制度
・各種研修制度あり
※正社員定年62歳
（定年後は嘱託・パート雇⽤にて継続勤務可能）
休憩スペースには冷蔵庫と給湯器、
電子レンジ、ロッカーあり
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
～今後の選考の流れについて～
面接は弊社ビルにて行います（愛知県名古屋市中区栄3-31-12 大成ビル）
面接1回、内定となります。
人柄重視の採用です！
履歴書は当日お持ちください！（写真付き）
※面接後、採用決定まで3日～1週間程度。
就業までは1~2週間程度となります
※土日祝は定休日となります。
あらかじめご了承下さい。
お急ぎの方はお電話でのご応募も受付中です！
0120-758-045（採用担当）まで
受付：月～金（祝日除く）9～18時
