ITデバイス運用最適化※Windowsクライアント導入・運用リーダー
正社員/完全週休2日
----- 募集要項 -----
【職種名】
ITデバイス運用最適化※Windowsクライアント導入・運用リーダー
【仕事内容】
在宅勤務の普及によりPC・端末運用は高度化・複雑化しています。同社は調達から構築、運用、廃棄までライフサイクル全体を支援しており、今回はWindows11導入・運用領域のリーダーとして、お客さま環境の最適化を推進いただくポジションです。
【具体的には】
・Windows11を中心としたPCクライアント環境の設計〜導入リード
・PC/端末の調達、マスタ管理、キッティング、機器展開の計画・推進
・運用・保守(マルチベンダー窓口、棚卸、FUQU適用管理、増設・撤去管理)
・ユーザサポート、問い合わせ対応改善、運用プロセス標準化
・廃棄/返却対応に関する手続き・データ消去の統制管理
[サービス例]
・調達:お客さまの環境に合わせた機器選定と調達
・構築設計:Windows11によるOSの設計、関連する環境の設計構築
・導入:マスターデータ管理、キッティングおよび機器設置
・運用保守:マルチベンダー受付/増設・撤去・予備機キッティング/予備機保管・棚卸/FUQU適用管理
・撤去:機器の返却手続きデータ消去など
https://www.hitachi-systems.com/solution/s0310/lcm/
【働きがい】
お客さま企業の全社員が利用するPC・端末環境を、一気通貫で支える重要なミッションです。Windows11導入を中心に、大規模クライアント環境の最適化・効率化に携わることで、技術力とプロジェクト推進力の双方を磨くことができます。ユーザー体験の向上が成果として直接見えるため、社会的貢献度の高い業務に取り組める点も魅力です。
- 将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般
- 所属部署の年齢・性別構成
面接時に詳細をお伝えします
【応募資格】
【必須要件】
・PC/端末の運用設計、またはクライアント環境の構築経験
・Windowsクライアントの設計・導入に関する基礎知識
※情シス部門での常駐対応経験者も歓迎
【募集背景】
在宅勤務の普及や働き方の多様化により、企業のPC・端末運用はこれまで以上に複雑化し、OSアップデートやセキュリティ対応のスピードと品質が求められています。同社では、端末の調達から構築、導入、運用、廃棄までを一元的に支援するエンド・ツー・エンドのサービスを提供しており、特にWindows11への移行・最適化ニーズが急増しています。そこで、PCクライアント領域での設計・導入経験を持ち、リーダーとして案件推進を担える人材を増強することで、顧客企業の安定運用と効率化をさらに強化したいと考えています。
【雇用形態】
正社員
正社員/雇用期間の定めなし
試用期間あり/3ヵ月 試用期間中の待遇に変更なし
【勤務地】
東京都
本社別館(東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー)
- 将来的に従事する可能性のある場所 本社および全ての支社、営業所
基本的には、転居を伴う転勤はありません。
- 転勤あり
- リモートワークあり(出社あり、週1〜2日リモートOK)
在宅勤務も可能な環境ではあるものの、基本的には出社して業務を行っていただく予定です。
【勤務時間】フルフレックスタイム制(1日の標準労働時間7時間45分・休憩45分)
時間外労働の有無:あり/月平均20時間〜25時間
フレキシブルタイム:5:00〜18:00
【給与】
600万円〜1000万円
月給制 基本給280000円〜
残業代全額支給
こども手当
介護等支援手当
支給あり(会社規定に準ずる)実費支給
- 賞与あり 年2回(6月・12月)
- 昇給あり 年1回
- モデル年収
経験・スキルを考慮します。
【休日休暇】
完全週休2日制
土曜日、 日曜日、 祝日、 夏季休暇、 年末年始休暇、 GW休暇、 産前・産後休暇、 育児休暇、 介護休暇、 特別休暇
年次有給休暇: 24日/リフレッシュ休暇:勤続5年ごとに5日付与/家族看護休暇:10日/慶弔休暇/転勤休暇/公傷休暇/配偶者海外転勤休暇/自己啓発・社会貢献休暇等
【福利厚生・待遇】
財形貯蓄、各種健康診断、独身寮、保養所、全国宿泊施設補助金、テーマパーク・映画館チケット補助、各種同好会活動 ほか
