正社員
フル
転勤なし
書類選考なし
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
■■未経験者歓迎★転勤なし★安定収入■■
設立３５年の実績地元密着な企業スタイル
ハウスドゥＦＣ店舗を運営する当社にて、営業としてお客様のご希
望に沿った物件探しやマイホーム建築のお手伝いをお任せします。
研修プログラムもあります。安心して働ける環境です。
【具体的な業務内容】
■来店対応：主に問い合わせからの反響営業です。
お客様のご希望条件やご予算などを丁寧にヒアリングし、ご希望に
沿った物件をご提案していただきます。
■物件案内：お客様が気に入った物件があれば、物件を案内します
■事務業務：契約書など、必要書類を準備・作成
（業務の変更範囲：変更なし）
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒523-0894
滋賀県近江八幡市中村町７３４
最寄り駅
近江八幡駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙スペース１ヶ所あり
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が６０歳のため
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
宅地建物取引業務 あれば尚可
必要な免許・資格
免許・資格名
宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者）
あれば尚可
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円〜685,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円〜350,000円
固定残業代（ｃ）
固定残業代に関する特記事項
時間外労働の有無に関わらず、２０時間分の時間外手当を固定残業
代として支給します。２０時間を超える分については別途追加で支
給します。
その他の手当等付記事項（ｄ）
営業歩合：規程により別途支給
資格手当：３，０００～２０，０００
役職手当：５，０００～５０，０００
月給＋歩合給で月６０万円以上を目指せます。
業績次第で賞与３回あり
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり5,000円〜20,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
100,000円〜1,200,000円（前年度実績）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時の受注
休日
水曜日
週休二日制
その他
その他
シフト制（月平均８日休み）
夏期休暇・年末年始休暇・慶弔休暇あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
・木造住宅（アイフルホーム）の販売・設計・施工
・不動産（ハウスドゥ）の売買・仲介業務
・リフォーム事業（リクシルリフォームネット）
会社の特長
設立３５年「アイフルホーム」と「ハウスドゥ」を主軸事業として
お客様に最高のサービスをご提案しております。
事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：無
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒523-0894
滋賀県近江八幡市中村町７３４
最寄り駅
近江八幡駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒523-0894
滋賀県近江八幡市中村町７３４
選考は、ＷＥＢ適正検査・対面式面談をおこないます。
応募書類は、面接希望日の２日前までにご提出ください。
課係名、役職名
総務課
担当者（カタカナ）
テラシマ
担当者
寺嶋
ＦＡＸ
0748-33-2212
Ｅメール
【選考方法】ＷＥＢ適性検査・面接（会社説明と役員面談）
【福利厚生・待遇】
◎受注実績に応じて昇給・賞与支給
昇給年１回（４月／実績による）
賞与年２回（７月・１２月／実績による）
決算賞与（業績による）
※各種賞与は６ヶ月継続雇用後に支給対象となります。
◎健康診断 年１回
◆エクシブ会員のため宿泊利用制度あります。
【教育制度】
入社後は経験やスキルに応じて、社内のできることからお任せして
いきます。わからないことや初めてのことに関しては、店長や先輩
社員がサポートしますのでご安心を！
「ハウスドゥ」本部による研修でも、しっかりと学べます。
【その他条件】
営業は可能な限り自家用車を使用していただきます。
（ガソリン代実費支給）
＊オンライン自主応募可（自主応募時ハローワークの紹介状不要）
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
未経験から活躍している中途採用者がほとんどです。入社後は、い
きなり営業を行うのではなく、サポート同伴研修等を実施します。
安定型の固定給をベースに、歩合を支給。安定した収入を確保しつ
つ、成果も着実に手にしたい方にピッタリです。
「社内の平均月収は５０万円。中には中堅入社で年収１０００万以
上の年収のメンバーもいます。
透明性の高い評価制度を導入しており、歩合給に上限はありません
。
『正当に評価されたい』『家族のために収入を上げたい』という熱
意を、私たちは全力で受け止めます。」
●企業理念
お客様に最高のサービスを提供することが使命である
箇所数
1箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
近江八幡店
アイフルホームの各種研修制度あり（アイフルホーム配属社員のみ
）
健康診断（年１回）
住宅建築社割制度
ハウスドゥの研修プログラム制度あり（ハウスドゥ配属社員のみ）
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
