【必須資格・経験】
【必須要件】
・メーカーまたは商社での法人営業経験
【歓迎要件】
・受注生産製品の営業経験
・機電系製品の営業経験
・マネジメント経験
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【環境機器（自社開発）の提案営業／岡山市中区】年休128日／転勤無し／業績好調14期連続黒字
【仕事内容】
大手エンジニアリングメーカー向けに自社開発の窒素・酸素発生装置の提案営業をおこなっていただきます。
技術部と連携し、ガス濃度・量・用途・サイズなどの仕様決定から見積・納期調整・製作・納入まで一貫してたずさわることができます。
【業務詳細】
・エンジニアリングメーカーへの提案活動（既存顧客をメインで担当しながら、リピート受注や顧客紹介につなげていきます）
・ニーズの聞き取りから製品仕様の確定（ガス濃度・量・用途などをヒアリング）
・見積もり、納期調整、自社設計部門や生産部門との調整
・年2回程度の産業機器の展示会への参加（東京／大阪がメイン）
※無理な新規営業はございません。売り込み営業ではなく、お客様からいただく要望に寄り添う提案スタイルです。
※内勤と外勤の割合も半々で、既存顧客とのやりとりはメールや電話での対応も多いのが特徴です。
※自社開発装置は私たちが普段目にする大型のインフラ施設や手に取る商品のパッケージ内などに含まれる窒素・酸素を生み出す産業機械です。
※入社後は本社技術部での製造研修も交えながら製品知識を身につけていただきます。
入社時は専門知識などがなくても大丈夫です。技術部のフォローや先輩社員のOJTもございますのでご安心ください。
◎技術メンバーとの協業や代理店との同行訪問などをおこない、製品仕様の確定～製作・納入までの一連の業務にたずさわることができ、営業でありながらも「ものづくり」の醍醐味が感じられます。
【雇用形態】
正社員
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【ポジション・役割】
機械メーカーでの環境機器（自社開発）の提案営業
【年収・給与】
＜想定年収＞400万円～600万円＜賞与＞年俸制のため無し＜給与改定＞有り
【待遇・福利厚生】
＜各種保険＞
健康保険 ,厚生年金 ,労災保険 ,雇用保険
＜諸手当＞
通勤手当（上限18,000円／月）、残業手当、休日出勤手当、出張手当
＜制度＞
退職金制度（勤続3年以上対象）、財形、確定拠出年金制度、定年制（65歳）、継続雇用制度（無し）
【勤務地】
＜就業場所＞
岡山県岡山市中区長岡4-73
＜将来的な転勤の可能性について＞
無し
＜受動喫煙対策＞
敷地内禁煙
【勤務時間】
8:30～17:30
【休日休暇】
<休日・休暇＞
完全週休2日制（土・日・祝日）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護有給休暇、年間有給休暇10日～20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数）
＜年間休日＞
128日
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【選考プロセス】
コンサルタントより説明させていただきます
【事業内容・会社の特長】
1963年の創業以来、通信・メカトロ・医療・産業用機器（ガス分離装置等）など数多くの分野に事業展開する岡山県初の独立系メーカーです。
もともとは地元山陽放送（TBS系列）の基地局工事などの公共工事からスタートした会社です。設立当初は、放送局設備機器の設計・製作・施工を手掛けていました。現在では放送分野だけではなく、医療用酸素濃縮装置や産業用ガス発生装置などのガス分離装置といった製品を手がけ、業績を伸ばしています。また、それぞれの製品は、国際標準化機構（ISO）認証の生産プロセスから生まれた「安心できる品質」を備えた良品として、各方面に高い評価を得ております。それは私たちが目指す「人と技術の融合」の成果と考えています。今後も、時代に合わせたニーズに応えていくため、積極的な内部改革を実施、M&Aも含め、技術部門の体制強化、事業強化や拡大を図ってまいります。
【募集背景】
自社開発の窒素・酸素発生装置を扱い、技術部と連携しながら仕様決定から納入まで一貫してたずさわれる点がおすすめです。既存顧客中心で無理な新規営業がなく、提案型の営業スタイルで働けます。年間休日128日、残業月10時間程度、転勤無しと働きやすい環境です。
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