雇用形態:正社員
職種:その他物流、倉庫管理、物流企画/管理
これまでの物流経験を活かしたい方
\管理職・リーダーを目指したい方を歓迎!/
現場をまわしてきた経験を、
\これからは現場を動かす側で/
大手自動車メーカーの部品を扱う物流倉庫で、
ピッキング・検品・梱包・発送までを担う
管理スタッフを募集します。
これまで現場で培ってきた段取り力や判断力が、
そのまま活きるポジションです。
大手自動車メーカーと取引多数の安定企業で
長く・安心して働ける環境が整っています。
入社後は早い段階から現場の一部をお任せし、
その先はリーダー・管理職として
現場を動かす立場を担っていただきます。
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これまでの経験を活かして管理職へ。
大手自動車メーカーの
安定した物流を支える重要なお仕事
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今回の募集は物流倉庫の管理スタッフ。
大手自動車メーカーの部品を管理する
物流倉庫業務です。部品の中で
中・小物 (ブレーキパッド、アブソーバ、
ミラー、ランプ、ホイールキャップ、
ワイパーなど)を扱います。
広大な倉庫内での部品のピッキング、
検品、梱包が中心となります。
◎3日程度で基本的な流れを習得できる、
体系化されたシステムを導入しています。
作業を覚える時間は短くて済むので、
現場全体を見る目を早くから
発揮していただけます。
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お仕事のポイント!
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1.【キャリアパス】
…意欲と能力に応じて、
リーダーや管理職への昇進・昇給の道も
開かれています。
2.【安定性】
…大手自動車メーカーとの長年の取引により、
安定した業務量を確保しています。
3.【働きやすさ】
…年間休日121日を実現し、
ワークライフバランスを重視しています。
4.【快適な環境】
…冷暖房完備の屋内作業で、
季節を問わず快適に勤務できます。
5.【長期で働ける環境】
…平均勤続10年以上のスタッフが多数。
腰を据えて働ける職場です。
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入社後にお任せしていきたいこと
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・その日の物量を見ながら、
自分で段取りを組んで動く
・イレギュラーが起きたときに、
優先順位を判断する
・周囲のメンバーに声をかけ、
現場全体の進捗を見ながら進める
「現場をどう良くしていくか」を
一緒に考えていただける方と
長く働いていきたいと考えています。
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業務の全体像は、物流経験者の方なら
すぐにイメージできるはずです!
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大手自動車メーカーの部品保管施設で、
倉庫内の様々な業務を担当します。
<具体的な仕事の流れ>
▼ピッキング
届いたリストを見ながら、
指示された製品を倉庫からピックアップ。
倉庫は大型迷路のように巨大ですが、
牽引車や台車を操作しながら運んでいきます。
▼検品・梱包
ピッキングした商品をバーコードで読み込みながら
品質チェック。問題なければ丁寧に箱へ詰めていきます。
▼発送
発送先別に仕分けを行ない、
到着した運送業者に引き渡します。
★倉庫内は冷暖房完備で快適です!
原則屋内での勤務となります。
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1日の流れ
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08:30/ラジオ体操・朝礼後、業務開始
10:00/10分休憩
12:00/1時間お昼休憩
15:00/昼礼・10分休憩
17:30/業務終了
※場合により残業あり
忙しい時間帯、ピークタイムは特にありません
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目標ややりがいをもって
取り組める環境を用意しています!
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■管理職・リーダーとしての成長をサポート
将来的には、リーダーとして「人員配置」や
「シフト作成」「進捗管理」「新人の教育」
などの業務をお任せしたいと考えています。
これまでの現場経験があるからこそ
早い段階で頼れる存在として活躍いただけます。
役職に応じて給与もアップします。
■1日のノルマはなし・働きやすい現場
「○○件やるまで帰れない」といった
ノルマはありません。
1件ごとの所要時間はチェックしていますが、
それはあくまで業務改善のため。
物流経験者の方なら、ご自身のペースで
効率的に進めながら、すぐに現場の流れを
つかんでもらえるはずです。
■経験があるからこそ、任せられる
業務はピッキング・検品・梱包・発送が中心。
物流現場を経験されている方であれば
業務の全体像はすぐにイメージできるかと思います。
覚えることに時間をかける必要がない分、
早い段階から現場を見る側にまわっていただけます。
■腰を据えて働ける環境です
大口事業所の平均勤続年数は10年以上。
ここで経験を積み重ねながら、
現場の中心になっていける環境があります。
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◎安全・品質・生産性の順番で
優先順位が高く、手順に沿って注意して
進めることが大切です。
これまでの知見を活かして
「こうしたら効率がよくなる」、
「やりやすくなる」などの改善提案も大歓迎です。
自ら工夫して現場をより良くしていきたい方を
会社は全力でしっかりサポートします!
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採用のポイントはあなたの経験と意欲!
転職回数なども一切不問です。
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【必須経験】
✅物流や倉庫業務の経験がある方(業種・職種は問いません)
■学歴不問
■ブランクOK
<経験を活かしていただけます>
・自分で段取りを組んで
業務を進めてきた経験
・リーダー、班長など、
メンバーに指示を出していた経験
・新人、後輩の指導・育成の経験
・作業手順やレイアウトの見直しなど、
現場改善に取り組んだ経験
・フォークリフト免許をお持ちの方
・WMS、在庫管理システムの使用経験がある方
<こんな方は大歓迎!>
・将来、リーダーや管理職を目指したい意欲のある方
・コツコツ作業が得意な方
・ルールや順序を守り、確実に業務を進められる方
・安全と品質を最優先に考えられる方
実働時間:1日あたり7時間40分
平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日
8:30~17:30(休憩1時間)
※発注状況により残業が発生する場合があります。(残業手当全額支給)
週休2日制(土日祝)
月に1回、
土曜日の半日出社(14:00~17:00)あり。
別途手当を支給。
<その他休暇>
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(取得を推奨しています!)
・産前、産後休暇
・育児休暇
・慶弔休暇
〒4800127愛知県丹羽郡大口町新宮1-135
「新宮1丁目交差点」からすぐ
基本給:月給 22万8100円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
月給22万8100円~
■賞与年2回
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
<月収例>
月収26万3150円
┗月給 22万8100円+残業代 3万5050円
<年収例>
・437万円/30歳
┗月収26万9400円+賞与
・460万円/35歳・リーダー
┗月収28万4975円+賞与
・534万円/40歳・主任
┗月収33万1700円+賞与
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・昇給 年1回
・賞与 年2回(入社2~3年目の想定額:5ヶ月分。勤続年数に応じて増額します)
・社会保険完備
・交通費支給
・時間外手当(全額支給)
・資格取得支援あり(必要資格の取得費用を会社が全額負担)
・各種研修制度(新入社員研修・資格取得研修・階層別研修 ほか)
・退職金(勤続3年以上で企業年金適用)
・屋内全面禁煙
・保養所(浜名湖 ほか)
・事業所内保育所(春日井市・瀬戸市・豊田市)
大口事業所には、
正社員・パート・派遣スタッフ合わせて約300名が在籍。
30代~40代のメンバーが中心で、
現場での経験を積んだスタッフが多く在籍しています。
平均勤続年数が10年以上と長く、
特に「仕事が難しい」という理由で退職した人は過去に0人です!
【選考プロセス】
応募
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書類選考
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1次面接、適性検査(PC受検)
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2次面接(現場見学・所長面接)
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内定
面接では、これまで現場でどのように
動いてこられたかをお聞かせください。
在職中の方も安心してご応募いただけます。
面接日・入社日はあなたのご都合に合わせて
しっかり調整しますので、ご安心ください◎