＜業務詳細＞
・生産計画の立案
・製造工程の管理
・衛生管理
・品質管理
・出荷管理
・予算に対する材料費、労務費、諸経費の管理
・人員計画の策定及び実施
・品質向上・維持に向けての取り組み・指導 など
＜管理現場の例＞
調理・冷凍食品・お弁当・おにぎり・炊飯・食材資材発注・品質管理部門など
※工場は24時間稼働の為、夜勤もございます。
▼明確な評価制度でステップアップ
入社後約1年で昇格した例や、20代で課長に抜擢された例もあり、意欲がある社員には責任のある仕事を任せるのが同社の方針です。
設定した目標をクリアすれば、賞与、昇給、昇格に還元される「目標管理制度」もあります。この制度では、半期ごとに目標の達成具合を振り返り、次の半期で何がしたいか、どんな方向を目指したいのかを上司と面談し、自身の成果を確認しキャリアを明確にしながら上を目指していくことができます。
また、結果は公平に反映されるため、中途入社のハンデもなく、年齢やキャリアに関係なく活躍することができます。安心して就業できる環境のため、抜群のやりがいを感じられます。
▼働きやすい環境
社員の働きやすさを重要視する当社では、全社的に残業の削減に対して徹底的に取り組んでおり、残業代も1分単位でしっかりと支給しています。
ライフワークバランスを保ちながら、メリハリをつけて業務を行っていただけます。
また、社内のやり取りのスピード感が非常に速いことが特徴的な風土でもあります。転職入社者も多く、居心地の良さから高い定着率に繋がっています。
【必須（MUST）】
・製造工場において、管理職の立場で、工場管理のご経験をお持ちの方（経験3年以上）
【歓迎（WANT）】
・人員管理や原価計算・コスト管理・材料管理等の経験者
・中食、冷凍食品、レトルト食品メーカーのご経験をお持ちの方
・従業員に気を配りながら現場の声を吸い上げて業務に取組める方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日
勤務時間
8：00-17：00または20：00-5：00
※工場は24時間稼働の為シフト制となります。
※定期的に勤務時間変更となります。（体調管理を考慮し、半年ごと等ある程度長いスパンでの交代となります。）
※平均残業時間 約20-30時間
月9-10日休み
年間休日120日（特別休暇2日含む）
リフレッシュ休暇あり（5日+5日/年間）
マイカー通勤可能
各線勝田台駅より送迎バスあり
基本給：月給 30万9310円 〜 37万80円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
平均賞与4カ月分 2025年度
通勤手当 上限なし
資格手当 5000円-10000円/月
平均年収 2025年度
係長 576万円
課長 713万円
次長 850万円
【福利厚生】
・退職金制度（在籍3年以上）
・通勤交通費全額支給
・住宅手当あり（8000円-10000円/月）
・資格手当あり（5000円-10000円/月）※第一種衛生管理者 管理栄養士 電気工事士等
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
書類選考→一次面接→二次面接
※食品工場の為、手のひら等の菌数を調べる簡単なふき取り検査もございます。
※一次面接はWEB（zoom）面接可能です。
