三井物産ビジネスパートナーズ株式会社
三井物産G／障がい者雇用にも積極的に取り組む特例子会社
情報更新日：2026/04/24
掲載終了予定日：2026/07/23
三井物産のパートナー企業として多彩な業務を支え続けて40年以上！社会貢献性の高い職場で活躍しませんか？
＼今回の求人のポイント！／
抜群の安定性：「三井物産」グループ＆平均勤続15年
未経験歓迎：チームで協力しながら業務するため安心◎
正社員登用あり：将来的に正社員を目指せる環境！
メリハリのある働き方：年間休日125日・完全週休2日制
ワークライフバランスを実現：産休・育休復帰率100％
当社は、三井物産の人事・総務系業務を担うパートナー企業として設立され、業務品質の向上と持続可能な社会への貢献を目指して歩んできました。
1981年に特例子会社として認定されて以来、障がいの有無に関わらず「人」を尊重する職場づくりを進め、現在は社員の約半数が障がいを持つ方々。
配慮は行いつつも業務内容や評価は一切区別せず、全員が自己実現を目指せる環境を整えています。
今回、当社の新たな仲間を募集します！
【残業ほぼなし】フロア業務（国内外の郵便物・宅配便の配達、消耗品類の交換・補充等）を幅広く担当します。※立ち仕事・荷物運びあり
具体的には
社内外の郵便物や荷物等の集荷・配達・梱包
国際/国内郵便や宅配・バイク便の受付・発送・仕分
経費精算
常備文具の在庫管理・補充
ウォーターサーバーや自動販売機飲料の補充
会議室備品管理
各種デリバリー業務
【雇入れ直後】上記業務を担当
【変更の範囲】会社の定める業務全般
入社後の流れ
08：50 出社（制服に着替え、スケジュールを確認） 09：00 荷受け（世界各国から届く荷物を受け入れ） 10：30 配達（到着した荷物を各フロアに配送） 12：00 ランチ 13：00 ミーティング 16：00 荷渡し（各運送業者に合わせた準備を行い、荷渡し） 17：15 退社 ※繁忙期を除き、残業は基本的にありません。
先輩社員が語る会社の魅力
長期的に働ける環境が整っています。
福利厚生の充実や、定時退社などワークライフバランスも実現可能。
また、特例子会社のため多様な人材が活躍しており、
チームではそれぞれの得意・不得意を補い合います。
例えば聴覚障がいのある同僚とは手話で会話し、障がいによる区別なくフラットな関係で協力し合っています。
社員思いな福利厚生とは？
本店内にある三井物産の診療所を当社社員も利用でき、内科、整形外科、眼科、皮膚科、耳鼻咽喉科等が開設されています。
社員食堂や定期通院制度、時差出勤制度、長期傷病・介護支援休暇制度など便利で安心な取り組みが多数！
小学校3年生終了までの育児時短勤務OKなど、働きやすさから産休・育休取得後の復帰率は100％◎
【未経験も歓迎】PCの基本操作・入力ができる方 *原則定時退社*完全週休2日(土日祝)
【応募条件】
周囲と協調性を持って取り組める方
自身の知識や経験を還元できる方
PCの基本操作・入力ができる方
【歓迎条件】
小規模単位でのマネジメント経験がある方
総合物流事業部組織構成
人数：45名
男女比：75%：25%
平均年齢：44歳
◎将来のキャリアイメージ◎
契約社員スタートでも、総合職の正社員になった先輩社員もいます◎
その後のキャリアイメージは、
主担当として担当業務を遂行する「スタッフ」
▼
主体的・効率的な業務遂行や、後進へのアドバイスも行う「シニア・スタッフ」
▼
「マネージャー職」
この仕事に向いている人
# ◎：チームで協力するのが好きな人 バックオフィスから支えるだけあって、チームワークが問われる仕事。 個人プレーよりも、仲間と連携して目標を達成することに喜びを感じる方に向いているだろう。
この仕事に向いていない人
# ▲：毎日新しい刺激や変化を求める人 荷物の集配や補充業務など、ルーティーンワークが主となる業務内容。 常に新しいプロジェクトや創造的な仕事に挑戦したい方には、単調に感じられるかもしれない。
雇用形態：契約社員
採用予定人数：1名
勤務時間：9：15～17：30（所定労働時間7時間15分・休憩1時間）
※フルタイム前提でのお仕事になります。
時間外労働有無:有
※平均残業時間/月3～5時間
勤務地：東京都千代田区大手町一丁目2番1号
転勤：なし
【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
交通アクセス：「大手町駅」直結
「竹橋駅」より徒歩5分
「東京駅」丸の内中央出口より徒歩14分
給与：月給27.5万円～33.5万円
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※経験・能力に応じて加給優遇します。
※試用期間3か月あり（待遇変動なし）
※総合職登用の可能性あり（実績あり）
昇給・賞与：昇給は更新時に応相談
賞与年2回
諸手当：・交通費全額支給
・時間外勤務手当
休日・休暇：完全週休2日制（土・日・祝日）
年次有給休暇（入社月に応じて初年度最大14日）
年末年始
慶弔休暇
長期傷病休暇
家族看護休暇
介護休暇
育児支援休暇
産前産後休暇
福利厚生：各種社会保険完備
企業年金基金
各種団体保険
育児時短勤務制度（小学校3年生終了まで）
長期傷病・介護支援休暇制度
社員持株（三井物産）
財形貯蓄
定期健康診断
定期通院制度
時差出勤制度
三井物産診療所の利用
社員食堂
結婚祝い金
出産祝い金 他
受動喫煙対策：屋内禁煙
急募
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
完全週休2日制
残業月30時間以内
オフィス内禁煙・分煙
交通費全額支給
ネイル・ピアス・髪型自由
年間休日125日以上
固定給25万円以上
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
地域限定社員
マイナビ転職だけで募集
業界経験者優遇
中途入社5割以上
女性社員5割以上
産休・育休取得実績あり
育児中の社員在籍中
上場企業のグループ会社
未経験入社5割以上
配送・運送・倉庫
サービス
マネージャ採用対象外
設立：1981年12月
代表者：代表取締役社長 小菅 紀子
従業員数：従業員数 266名(内障がい者数115名）（2025年4月）
資本金：10,000万円
事業内容：人事関連業務
本店ビル管理関連業務
総務・庶務サービス関連業務
厚生施設、社宅・寮関連業務
三井物産本店ビル内の郵便・宅配便業務
三井物産本店ビル内オフィスサプライ品・飲料等配送補充業務
三井物産本店ビル内 各種デリバリー業務
カードセンター運営業務
リラクゼーションルーム運営業務
その他オフィスサービス
データ処理・作成業務
各支店業務
本社所在地：東京都千代田区大手町一丁目2番1号
企業ホームページ：https://www.mitsui-mbp.co.jp/corporate/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。
※個人情報について「個人情報の取り扱いについて（マイナビ転職AGENT）」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡：応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス：
書類選考
面接（2回）
※適性検査はありません
内定
面接回数：2回
問い合わせ先：三井物産ビジネスパートナーズ株式会社
住所
〒104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
採用担当
三井物産ビジネスパートナーズ株式会社採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ内／三井物産ビジネスパートナーズ株式会社採用事務局の所在地です。
三井物産をサポートする館内物流スタッフとして活躍！
◆三井物産グループの安定基盤と、誰もが輝けるインクルーシブな環境
日本を代表する総合商社の一つである、三井物産。
そのパートナー企業として40年以上の歴史を誇る当社は、グループの根幹を支える確固たる安定基盤を持っています。
また、特例子会社として障がいの有無に関わらず誰もが活躍できる環境を追求しており、社員の約半数が障がいを持つ方々です。互いの個性を尊重し、チームで協力し合う文化が根付いているため、安心してキャリアをスタートできます。
◆未経験から始められる、メリハリの効いた働き方。
お任せする「館内物流スタッフ」は、世界中から届く荷物を仲間と連携しながら各フロアへ届ける、いわば社内の血流を支える重要な仕事。チームで業務を進めるため、未経験の方でも着実に仕事を覚えられます。
また、残業はほとんどなく、年間休日は125日。プライベートの時間もしっかり確保でき、平均勤続年数15年という高い定着率に繋がっています。
◆安定とワークライフバランスを大切に
契約社員での採用となりますが、未来のキャリアに向けた第一歩にすぎません。
登用後は、担当業務を極める「スタッフ」～組織をまとめる「マネージャー」へと、明確なキャリアパスが用意されています。
安定した環境で腰を据え、ワークライフバランスを大切にしながら長く活躍したい。そんな方にこそ、ぜひ掴んでいただきたい絶好の機会です。
設立以来、三井物産の人事総務系のオペレーション業務の多くの部分を担う同社。障がいの有無を問わず、一人ひとりの能力を最大限に発揮できる環境を完備している。
契約社員でのスタートとなるが、安定基盤を持つ優良企業で正社員登用実績がある点は大きな安心材料といえる。
さらに、登用後のキャリアイメージが明確に示されており、着実に成長できる環境が整っている点は長期キャリア形成にふさわしい職場だといえるだろう。
