株式会社オマタ土鉱機商会
#創業100年の安定企業＃面接1回#賞与実績3ヶ月分＃残業ほぼなし
情報更新日：2026/06/30
掲載終了予定日：2026/08/31
＼社員ファースト宣言！定着率も抜群／日勤のみ＆残業ほぼなしで18時には退勤！賞与実績は3ヶ月分！
★創業100年以上！安定経営の老舗企業！
★未経験者、歓迎⇒特別な知識やスキルは不要
★働き方改革で定着率抜群！退職者がほとんどいない！
★転勤なし＆マイカー通勤OK！戸田市に根差して働く
★年休129日＆完全週休2日（土日休み）＆残業ほぼなし
★YouTubeにも挑戦？みんなのアイデアをカタチに
＼未経験歓迎！／
建設現場で使われる機械やアイテムの大半がレンタルだといわれています。私たちもそんな商品を扱うレンタル会社の一つ。中でも脚立や小型の発電機といった、一人で持ち運べる小型アイテムがほとんど。
レンタル品をお客さまに気持ちよく使ってもらうために、メンテナンスに関わるメンバーを新たに募集します！OJTやマニュアル完備で安心ですし、戸田支店内での勤務で、移動や出張の負担なく取り組めます。
《戸田支店で業務を行います》当社が展開するレンタル機材のチェックや清掃をお任せ★OJT充実＆1人1台支給のタブレットで、いつでもマニュアル確認OK
具体的には
《何をするの？》
戸田支店で、レンタル機材のメンテナンスや清掃を行います。
先輩と一緒に、簡単なアイテムの確認からスタートできます！
《扱うレンタル用品はさまざま！》
◎オフィスや商業施設でも使われる掃除機やスポットクーラー
◎小型建設機器
◎イベントやTV制作にも使う発電機
入社後の流れ
＜1年目＞ 機械の知識やお客さまとの接し方など、 基本から丁寧に教えていきます。 ↓ ＜2年目＞ 営業と一緒にお客さまを訪問し、 デモンストレーションにも挑戦してみましょう。 ↓ ＜3年目～＞ ちょっと難しい整備や資格取得など、 どんどんスキルアップを目指しましょう！
# ▼機械の知識ゼロだった先輩も活躍中 配属先の戸田支店の整備は3名。 彼らも元々は異業種未経験からの転職者。 しっかりとあなたの成長を支えます。 戸田支店は、支店長や営業・事務を含め、 7名の少人数のチームです。 仕事の幅を決めつけずに、 相談しながら、 みんなが働きやすくなるように協力しています。
《機材説明の最先端》みんなでYouTube動画作成！？
お客さまに道具の使い方を教えるための
動画を撮影してYouTubeに限定公開しています。
みんなで協力して動画をつくっているので、
映像制作や撮影に興味がある方もぜひ！
支店内で働くだけでなく、
お客さまのところに実機を持っていって、
デモンストレーションを見せることも。
いろいろなことに挑戦できます！
働きやすいから続けられます！
◎夜勤なしの18時定時
完全週休2日で年2回の長期休暇もあり、
プライベートも大切にできる環境です。
◎賞与実績3ヶ月分
整備スタッフの頑張りがお客さまの満足度に繋がります。
利益をきちんと社員に還元します！
◎家族手当や資格手当も！交通費は全額支給
未経験でも月給24万以上。
収入UPも目指せます。
＼社会人＆正社員デビューOK／「コツコツプラモデルづくりをするのが好き」「車やバイクいじりが趣味」も活かせる★YouTube動画制作にも関われる！？
＜あれば活かせる・経験＆スキル＞
★車やバイクなどの整備やメカニックの経験
★機械や電気を学んだ経験
★プラモデルをつくった経験
★動画を編集した経験
＜こんな方を歓迎します！＞
※ひとつでも当てはまればぜひ！
◎機械に興味がある
◎アイデアを考えるのが好き
◎いろいろなことにチャレンジしたい
◎キレイ好きで几帳面に取り組める
＜こんな想いが叶います＞
□チームワークのいい職場で働きたい
□安定した環境で長く勤めたい
□プライベートの時間も大切にしたい
実際に先輩たちからは
「日勤のみ、出張なしと身体負担がないので安心」
「残業ほぼなしで家族との時間が増えました」
という喜びの声も！
レンタル機材のイメージを変える働きを♪
レンタル機材は借りる方も「汚れていて当然」と思いがち。
《でも…》
いつもピカピカだったら…
「次からもここで借りよう」と思いませんか？
だからこそ、当社ではリピーター多数！
整備スタッフが日々コツコツ清掃や
メンテナンスに取り組むことが、
当社の成長にもつながる―
そんなやりがいも実感できます。
この仕事に向いている人
# ◎働き方を整えたい方 残業ほぼなしで18時定時、完全週休2日で年間休日129日と、プライベートも大切にできる環境です。「整備は好きだけど負担がきつくて…」という方にも最適の環境です。
この仕事に向いていない人
# ▲「整備しかしたくない」という人 仕事の根本にあるのは、相手を喜ばせたいというホスピタリティ。単に「機械を触っているのが好き」というだけの人だと、それ以外の取り組みを行うことが難しいかもしれません。
雇用形態：正社員
勤務時間：8:00～18:00（休憩2時間）
勤務地：《都内主要駅(池袋・新宿・渋谷etc...)まで1本！／都内と比べ家賃相場も大幅DOWN♪》
【戸田支店】
埼玉県戸田市早瀬1-18-8
★U・Ｉターン歓迎／自転車・バイク・マイカー通勤OK！！
マイナビ転職の勤務地区分では…
埼玉県
交通アクセス：・首都高速5号線 戸田南出口から1分／東京外環自動車道 戸田東・戸田西から5分
・JR埼京線・戸田駅 徒歩37分／都営地下鉄三田線・西高島平駅 徒歩20分
・JR蕨駅西口・戸田駅より国際興業バス
下笹目行き「戸田競艇場入り口停留所」・徒歩1分
給与：月給24万円以上＋諸手当別途＋賞与2回(昨年実績3か月分)
※経験・スキルを考慮の上、決定します。
〈モデル月収例〉
月収：25万1,000円
※入社1年目／配偶者／資格:普通自動車運転免許あり
※内訳：月給24万円+家族手当10,000円+資格手当1,000円
月収：28万1,500円
※入社5年目／配偶者、子供2人／資格:自動車運転免許・玉掛け
※内訳：月給26万円+家族手当20,000円+資格手当1,500円
昇給・賞与：賞与：年2回(昨年実績3か月分)
昇給：年1回
諸手当：交通費全額支給
家族手当
資格手当 など
休日・休暇：完全週休2日（土日休み）
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
産休・育休休暇
リフレッシュ休暇(年5日) など
【休日について】
毎週日曜固定、第2・第3・第4土曜休み、第1・5週は交代のシフト休みとなります。土曜出勤時には代休を取得していただきます。
福利厚生：社会保険完備
制服貸与
資格取得支援制度
急募
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
交通費全額支給
携帯・タブレット支給
年間休日125日以上
退職金制度あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
内定まで2週間
地域限定社員
マイナビ転職だけで募集
電話問い合わせOK
ブランクOK
応募者全員と面接
社内見学可
社会人未経験歓迎
管理職・マネジメント経験歓迎
直行直帰可
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
中途入社5割以上
育児中の社員在籍中
社割あり
未経験入社5割以上
技能工（整備・生産・製造・工事）
不動産・建設・設備
マネージャ採用対象外
設立：1954年
代表者：代表取締役社長／小俣 智嗣
資本金：5,000万円
事業内容：建設機械・産業機械
クリーニング機器(清掃機械)のレンタル・リース
建設機械販売・修理・製作
本社所在地：東京都渋谷区東3-21-13
企業ホームページ：https://www.omatarentals.co.jp/recruit
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。追って面接日の日程をご連絡いたします。
（『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください）
※応募の秘密は厳守します。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：応募受付後1週間以内に、メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス：
マイナビ転職よりエントリー
なるべく情報を最新のものに更新して、エントリーしてください。
面接1回
お互いのことを知る場でありたいと思っています。緊張せず、質問などあれば気軽に聞いてください。
内定
スピード感を持ち、選考を進めます。あなたにお会いできる日を社員一同、楽しみにしています。
面接回数：1回
面接地：【戸田支店】
埼玉県戸田市早瀬1-18-8
問い合わせ先：株式会社オマタ土鉱機商会
住所
〒335-0036
埼玉県戸田市早瀬1-18-8
《抜群の定着率》⇒そのヒミツ、教えます！
【退職者、ほぼゼロの理由とは！？】
当社では”従業員満足を上げること”にこだわっています。
「従業員が満足して初めて、
お客さまにいいサービスができる」
これが当社の経営理念の基本です。
《だからこそ…》
◎未経験でも月給24万円スタート
◎賞与年2回支給（実績3ヶ月分）
◎退職金制度
◎年休129日
◎完全週休2日制
万全の待遇でお迎えします！
《ちなみに…》
関わる人にはしっかり安定した生活を
送ってほしいとの想いから、
当社にはアルバイトは一名のみで、
ほとんどが正社員です。
【取り組みのひとつとして…】
例えば、当社のユニークな取り組みの一つに、
“ありがとうカード”というのがあります。
これはグーグルのアンケート機能を使って、
誰もが簡単に入力することができる感謝を伝える仕組み。
《もちろん、特典も！》
カードを受け取った数に応じて、
プチボーナスが支給されます。
「先輩、ありがとうカードを出すので、これお願いできますか？」
「おお、やっておくよ！」
このカードのお陰で頼みごとがしやくなったと、
社員からも好評です。
【DX化でもっと仕事を楽しく、やりやすく】
入社後、全員にノートパソコンorタブレットを支給。
機材の説明動画確認や、
メンバーとのやり取りもスムーズ。
これからもいいアイデアがあれば、
どんどん取り入れ、さらに働きやすい環境を目指します！
都内だけでも150社以上あるといわれている機材のレンタル会社。その中で、生き残っていくためには、相応の強みが必要なはず。同社は大企業ではありませんが、今年で創業104年を迎える老舗企業。取引先から頼りにされ、そして従業員がやりがいをもって働いている理由が、取材でよくわかりました。百聞は一見にしかず。少しでも興味をもった方は、ぜひ自分の目で確かめて見ることを“強く”オススメします。
