美白歯みがき剤「アパガード」で有名な企業
別の歯みがき剤ブランドのブランドマネージャーを募集
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*年間休日138日!オフも全力で楽しむ社風
*「アパデント」ブランドを成長させる
やりがいあるポジション
*SNS運用や商品開発の経験も活かせる!
*フレックス・在宅勤務あり(入社半年後より)で柔軟な働き方
~~ 当社について
1974年の設立以来、美白歯みがき「アパガード」をはじめとするオーラルケア製品や、食品、化学品などの研究開発・製造・販売事業を展開してきた『株式会社サンギ』。美白高機能歯みがき剤のカテゴリーにおいては30%強、売上NO.1のシェア※を誇っているなど、業界のパイオニアとして成長を続けてきました。
※インテージSRI+2025年 美白高機能歯みがき市場売上金額主要シリーズ「アパガード」
中でも主力商品「アパガードプレミオ」は、日本最大級のコスメ・美容口コミサイト“@cosme”の、「@cosmeベストコスメアワード2017」で殿堂入り、1993年に当社独自のむし歯予防の薬用成分『薬用ハイドロキシアパタイト』を世界で初めて開発するなど、オーラルケア分野において確固たる実績を積み重ねています。
「かたよらず、こだわらず、とらわれず」
今後もこのモットーを大切に、柔軟かつ大胆な発想で、商品と市場を創出しながら、美白高機能歯みがき分野のリーダーとして先頭を走り続ける当社で仕事をしてみませんか?
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【仕事内容】
「アパガード」とは別ブランドの1980年発売のロングセラー歯みがき剤「アパデント」のブランドマネージャーとして、マーケティングアプローチの実行・改善などをお任せします。
~~ 具体的には
〇販促・デジタル施策などの最適化による売上・利益向上
〇SNS(Instagram等)のコンテンツ企画・運用
〇商品開発チームとの連携やコンセプト調整等のフィードバック
〇店頭販促(POP等)や小売向け施策の企画・実行
〇売上・KPI設計とデータ分析に基づくレポーティング
※既存キャンペーン等の改善案立案、A/Bテストによる効果最大化も行います。
~~ 入社後について
「アパデント」の店販チャネルでの売上・利益拡大を目指し、あなたが今までに培ったSNS運用や商品開発の知見などのマーケティング経験を活かして、現行のマーケティングプランを最適化していただきます。
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【最高を求めるユーザーへ】
「アパデント」は、歯みがきを単なる習慣ではなく、自己投資と考える挑戦者をサポートする革新的オーラルケア商品です。ターゲットは美意識が高くコスパより「最高」を求める人々。日常のアイテムにも機能性とデザイン性を求めるエイジレスな挑戦者たちへ向け、あなたのアイデアや知見を活かしたマーケティングを展開できます。
【幅広くマーケティングに携われます】
SNS運用から商品開発チームとの連携、店頭販促、KPI設計まで、マーケティングの全工程に深く関与できます。ブランドマネージャーとして活躍できる環境です。
【共感を呼ぶコミュニケーション】
ブランド自身も高みを目指し、さらなる高みを目指すユーザーの挑戦を応援したい。そんな両者の想いを重ね合わせ共感を呼ぶマーケティングに取り組んでいます。あなたの経験を活かして、より多くの共感を生み出してみませんか?
【年間休日138日の衝撃】
2026年度の年間休日は138日。土日祝はもちろん、GWやお盆、年末年始もしっかり休めます。特に夏休みは7~9月の間で好きな時に5日間取得可能。旅行代金が安い時期を狙って海外へ行く社員も多数います。「しっかり休むからこそ、良い仕事ができる」これがサンギの常識です。
【温かい「人の和」の中で】
社名の由来でもある「人の和」を大切にする当社。112名という規模感だからこそ、社長や他部署との距離も近く、風通しの良さは抜群です。服装もオフィスカジュアルでOK(Tシャツ・スニーカー可)。リラックスして業務に集中できる環境です。
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◆当社の特許登録出願件数※
国内:約40件
海外:約120件
◎現在、海外への特許出願を強化中
※口腔用組成物(歯磨剤)、触媒、食品、PJD、化粧品、DDS等
特許出願の主な分野はハイドロキシアパタイトを素材とした化学分野が主で、最近、機械分野にも進出しています。
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【必須】
〇商品のブランディングに関与した実務経験(コンセプト立案~改善提案)
〇データに基づく施策改善経験(売上・利益向上の実績があれば尚可)
〇広告・SNS運用の実務またはマネジメント経験(企画立案、運用、効果検証)
〇小売店販チャネル向けの販促企画経験(歓迎)
【歓迎】
〇消費財やヘルスケア分野での業務経験
〇EC/D2C領域の知見
〇プロジェクトマネジメント経験
実働時間:1日あたり7時間30分
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日
9:00~17:30 ※休憩1時間
(フレックスタイム標準労働時間7.5時間)
★在宅勤務も規定内で可(入社半年以降)
完全週休2日制/土日祝休み
▼年間休日138日
(2026年度/GW・お盆・年末年始の指定休暇含む)
*会社休業日(GW休暇・夏期休業等)
*夏季休暇(5日間)
*年末年始休暇(5日間)
*有給休暇※時間単位有休有
*慶弔休暇
*産前産後休暇
*育児休暇
*介護休業
「築地駅」より徒歩1分
※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 26万円 〜
固定残業代:あり
1ヶ月あたり3万円 〜 6万円(固定残業時間:1ヶ月あたり17時間 〜 20時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※一律手当含む
※経験・能力・前給を考慮し決定します
・交通費全額支給(中央研究所へ車通勤の方は片道1キロ/1000円月額支給)
・昇給年1回
・決算賞与年1回(勤続1年以上が対象)
【年収例】
420万円/27歳/月給34万円/一律手当含※入社1年目
480万円/30歳/月給37万円/一律手当含/決算賞与※入社7年目
600万円/35歳主任/月給47万円/一律手当含/決算賞与※入社12年目
【福利厚生】
・昇給年1回
・決算賞与年1回※勤続1年以上が対象
・交通費全額支給(中央研究所へ車通勤の方は片道1キロ/1000円月額支給)
・社会保険完備
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・社員持株会
★フレックスタイムや時間単位有休、規定内での在宅勤務も可(入社半年以降)。有休消化率は70%超。2026年度の年間休日は今年度138日。オンオフのメリハリをつけられます。
喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
ここまでお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください。
【応募後の流れ】
[1]WEB上での書類選考(通過者のみ、ご案内を致します)
[2]面接(1次:WEB、2次:対面予定)
【提出物】
履歴書(写真貼付)と職務経歴書(任意)
[3]内定
[4]入社(入社時期応相談)
※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。