カブシキガイシヤ ウイルケア
株式会社 ウイルケア
〒331-0811
埼玉県さいたま市北区吉野町１－４００－１０
パート
パート
経験不問
時間外労働なし
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
年齢不問
オンライン自主応募可
職種
職種解説
理学療法士 機能訓練指導員［北区／リハ倶楽部おあしす］
仕事内容
リハビリ機能訓練を中心としたデイサービスでのお仕事
機能訓練指導・個別リハビリ（１日１０～２０人）
１～５才までのお子様なら優先的に預けられる保育園完備
リハ倶楽部は忙しいお母さんお父さんの味方として「安心して働け
る」企業です。
お気軽にご見学にいらしてください。
変更範囲：変更無し
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
実績なし
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
勤務状況による
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒331-0811
埼玉県さいたま市北区吉野町１－４００－１０
最寄り駅
ニューシャトル線 今羽駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,800円〜1,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,800円〜1,800円
就業時間１
9時30分〜15時30分
又は
9時00分〜16時30分の時間の間の6時間程度
就業時間に関する特記事項
応相談
休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制 勤務日数による
利用可能託児施設
託児施設に関する特記事項
キッズ倶楽部小麦（北区吉野町）
事業内容
健康増進、介護予防を理念に、介護分野からの地域貢献に取り組ん
でまいりました。さらに企業主導型保育所をスタートし、より一層
地域に必要とされる会社を目指しています。「プラチナ認定企業」
会社の特長
ＳＤＧｓ（エスディージーズ）に賛同し、地域貢献のため日本医療
科学大学と女子栄養大学（実践運動方法学研究室）と共同で地域サ
ロンへの参加や高齢者の重度化予防へ積極的に取り組んでいます
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後4日以内
〒331-0811
埼玉県さいたま市北区吉野町１－４００－１０
最寄り駅
ニューシャトル線 今羽駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
課係名、役職名
採用担当
担当者
植村
ＦＡＸ
048-796-5787
Ｅメール
※企業主導型保育園を完備、従業員のお子さまは優先入園が可能で
す。
・保育料補助あり（０～２歳児）※３歳児から無償です。
・育児時短勤務制度あり
・マイカー通勤の場合、会社規程により交通費支給（駐車場無料）
・無資格の方も資格取得のために必要な支援を致します
・制服貸与
・資産形成セミナー（外部講師を招いて、証券会社、銀行）
・健康診断
・給茶機
※有給休暇は法定通り付与
※雇用契約の内容によって加入する保険が異なります
※電話連絡の上、面接時に応募書類をご持参ください。
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく書
面での労働条件明示で義務付けられています。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
病院・大学・企業が連携し、地域の方の健康寿命延伸に取り組む新
しい地域貢献事業にもチャレンジしています。何よりもコミュニケ
ーションを大事に、様々な職種の従業員が日々邁進しています。
あり
復職制度の内容
就業規則としてはないが、実績はある
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
施設内厨房で作る昼食の注文可（事前予約）
・保育料補助あり（０～２歳児）※３歳児から無償です。
・育児時短勤務制度あり
・マイカー通勤の場合、会社規程により交通費支給（駐車場無料）
・無資格の方も資格取得のために必要な支援を致します
・制服貸与
・資産形成セミナー（外部講師を招いて、証券会社、銀行）
・健康診断
・給茶機
研修制度の内容
所属先以外の事業所での実習をする交換研修など、
様々なプログラムで社会人としてスキルアップを目指
すことができます。ＯＪＴ研修／オンライン講座／交
換研修
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
