雇用形態：正社員
職種：その他営業、不動産個人営業、不動産法人営業
⭐東証プライム上場グループ「リロパートナーズ」で安定基盤⭐
管理物件（アパート・マンション等）の資産価値を高める不動産管理・営業業務をお任せします。
＜具体的な業務＞
・入居者様からのお問い合わせ対応（設備不具合など）
・退去時の立会い、手続き
・管理物件の巡回、簡単な清掃
・オーナー様への提案など
＼未経験スタートのスタッフも活躍中！／
✅丁寧な研修で基礎からレクチャーします
✅未経験から月給25万円以上スタート
✅年間休日120日以上！希望休もOK！
✅不動産・資産管理の専門知識が身につく
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✅ 未経験でも安心の研修体制！
現在活躍中のスタッフも、ほとんどが未経験スタート！
入社後約3ヶ月間は博多本社での研修があり、先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導します。
※研修中の交通費も支給します
業務の流れやマニュアルが整備されているため
「不動産の知識ゼロ」からでも着実に成長できる環境です。
■教育体制の流れ
Step1：入社〜本社ＯＪＴ研修（福岡市博多区 約3ヶ月※延長の場合あり）
└会社理解、賃貸管理の基礎、専門用語を学習
└電話の取り方、システム操作など基本を習得
└先輩社員と同行しながら実務を体験
└空室対策の考え方、入居者対応、退去立会いなどを段階的に習得
Step2：4ヶ月目〜（折尾営業所へ配属）
└オーナー様の物件をいくつか担当
└先輩がフォローしながら、入居者対応・物件巡回・提案資料作成などに挑戦
Step3：半年〜1年
└自分で物件管理のサイクルを回せるようになる
└資格取得にも挑戦（会社の支援制度あり）
✅安心のチーム体制！
業務ごとに担当を振り分け、チームで協力してオーナー様や物件を担当していただきます。
一人だけに業務が集中しないように調整できるので、無理なく働ける環境です。
✅頑張りは正当に評価します！
賞与・報奨金・インセンティブなどで、頑張りを正当に評価する仕組みが整っています。
モチベーションを保ちながらキャリアアップも目指せます。
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【会社説明】
会社概要 ㈱リロパートナーズ
設 立 2015年3月2日
代表者 髙井健蔵
資本金 １億円
従業員数 1855名（2025年4月時点）
事業内容 不動産賃貸管理事業、賃貸住宅のリフォーム提案
⇒リロパートナーズは不動産賃貸管理・仲介会社を傘下に持つ持株会社です。
事業所 東京都新宿区新宿3-1-22 NSOビル5F
出向先 株式会社ルーム・プロパティマネジメント
https://room.pm.jp
国土交通大臣（２）003624号
【必須条件】
普通自動車免許（AT限定可）
年齢39歳以下（例外事由3号イ 長期キャリア形成を図るため）
【歓迎条件】
学歴不問 / 未経験OK
業界未経験の方も歓迎。
人と接することが好きな方ならすぐ活躍できる環境です◎
賃貸不動産経営管理士の資格者は優遇します。
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・不動産管理、管理営業、正社員、パートで検索された方!
希望休シフト制で検索された方！
・一般営業正社員、宅建、賃貸不動産経営管理士、女性正社員で検索された方！
新着で検索された方！
・主婦、お仕事復帰、育児休暇、産前産後休暇、長期事務、で検索された方！
・未経験、接客、写真撮影、運転自動車免許、オープンハウス、案内で検索された方！
・小人数、東証プライム上場、ZOOM面接、で検索された方！
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年齢の条件と理由：あり（長期勤続によるキャリア形成を図る観点から39才以下の方を募集致します。）
実働時間：1日あたり7時間45分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
9:15～18:00(実働7時間45分/休憩1時間)
シフト制
【休日休暇】
・年間休日120日（計画有給＋5日）
・シフト制・月8～10日（希望の休みは相談の上決定します）
・有給休暇（試用期間満了後に10日付与）
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・年末年始休暇
【シフトの決め方】
休日は希望シフト制で土日の連休取得も可能です。
仕事もプライベートも大切にしたい方にぴったりです。
しかも有給休暇は試用期間3ヶ月の満了後に10日付与。
特別休暇や産前産後休暇、育児休暇、不妊治療休暇、介護休暇、
生理休暇、母性健康管理のための休暇など休暇制度も充実しています。
✅ プライベートも充実！年間休日120日以上！
お休みは月8～10日のシフト制。
「子どもの学校行事が…」「友人の結婚式が…」など、希望休の相談もOK！土日の連休取得も可能です！
有給休暇はもちろん、特別休暇、産休・育休、介護休暇など、ライフステージの変化に合わせた休暇制度も充実しています。
〒8070825福岡県北九州市八幡西区折尾4-16-16 ２階
※出向があります
出向先企業名：株式会社ルーム・プロパティマネジメント
出向理由：株式会社リロパートナーズにて採用後、株式会社ルームプロパティマネジメントへ在籍出向となります。
JR折尾駅から徒歩５分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 19万5000円 〜 23万100円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万5000円 〜 6万4900円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
法定内残業時間：1ヶ月あたり35時間
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
（基本給とは別に）
・交通費 規定支給（月額支給上限 100,000円）
・資格手当(宅建士資格手当/月1万5000円、賃貸不動産経営管理士手当/月5,000円)
・評価制度： 昇給年1回、賞与年2回、歩合給・インセンティブあり
試用・研修期間：3ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
※勤務地は折尾営業所を予定しておりますが、3ヶ月程度は研修期間として福岡市博多区の本社で勤務して頂きます。(交通費支給あり)
【年収例】
・年収480万円（27歳・入社3年目／月給26万円＋賞与＋インセンティブ）
・年収620万円（37歳・管理職・入社11年目／月給38万円＋賞与＋インセンティブ）
✅ 頑張りをしっかり評価！高収入も目指せる
月給25万円～29.5万円 の高水準スタート！
昇給年1回、賞与年2回に加え、頑張りに応じた インセンティブ（歩合給） も支給！
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
【東証プライム上場グループならではの充実した手当＆安心の環境！】
■ 休日・働きやすさ
年間休日120日以上
希望休OK・土日連休も取得可能（月8〜10日休み）
早期の有休付与（入社3ヶ月終了後に10日支給）
多様な休暇制度（産休・育休、介護休、不妊治療休、特別休など）
■ 給与・手当の充実
昇給年1回・賞与年2回 ＋ 頑張りに応じたインセンティブ支給
交通費規定支給（月上限10万円）
充実の資格手当（宅建士：月1.5万円／賃貸不動産経営管理士：月5,000円）
資格取得支援制度
確定拠出型年金制度及び退職金前払い制度
福利厚生倶楽部利用可、試用3ヶ月(同条件)
■ 安心のサポート体制
交通費全額支給の3ヶ月研修（博多本社でのマンツーマン指導）
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
制服貸与・定期健康診断
✅ フラットで温かい職場環境
・役職に関係なく「〇〇さん」と呼び合う、風通しの良い社風です。
・20代～30代を中心に、男女問わず活躍中！
・困ったことがあればチーム全体でフォローし合う、温かい雰囲気が自慢です。
応募後の流れ
応募フォームにて応募
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【 選考の流れ 】
【１】応募
【２】選考
【３】一次時面接
※面接日・面接地についてご相談に応じます。
面接は、株式会社ルーム・プロパティマネジメント 本社（博多区）にて行います。
【４】二次面接は運転適性検査を実施します。
【５】採否ご連絡
※履歴書は大切な個人情報として社内で慎重に取り扱い、本採用目的以外には使用致しません。
なお、不採用の際は当社にて破棄致します。ご返却はできかねますので予めご了承下さい。
※IUターンなど、県外・遠方の方はZOOM面接も可能です。
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当社は、応募者およびインターンシップ参加者等に対するハラスメント防止に取り組んで
います。採用活動に関する相談は、以下の窓口までご連絡ください。
△▼リログループ求職者相談窓口▼△
T E L：03-6377-8700
E-mail：
[email protected]
※相談内容の秘密は厳守し、相談を理由とした不利益な取扱いは行いません。
※採用部門とは異なる部門が担当しております。
なお、当社およびグループのハラスメント基本方針については、こちらをご確認ください。
【URL】https://www.relo.jp/sustainability/
※【ESG データ】 リログループの⾧期的繁栄を実現する ESG の取り組み
労務の状況⇒ハラスメント基本方針をご確認ください。
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