雇用形態：正社員
職種：電気施工管理、職人/現場作業員、土木電気設備設計
年間休日122日で家族の時間も確保
⭐本社移転で新しく綺麗な事務所！快適な環境で働けます⭐
未経験から施工管理を目指せる環境
■ 求人アピールポイント
✅ 年間休日122日・完全週休2日制
✅ 本社移転に伴い、綺麗で快適な新しい事務所で勤務
✅ 賞与年3回支給で収入も安定
✅ 住宅手当（上限6万円）あり
✅ 引越し費用援助で新生活を支援
✅ 資格取得支援制度で費用を全額負担
✅ 2年目で施工管理へ昇格した実績あり
⏩「株式会社シンセイエレクトリック」HPもぜひチェック
https://www.shinsei2005.com/
【安定した生活を取り戻したい方へ】
土日祝休みで年間休日122日を確保。
家族との時間や趣味を大切にしながら、
落ち着いて長く働ける環境です。
さらに、本社移転に伴い事務所も一新。
明るく綺麗で快適な新しいオフィスで、
気持ちよく仕事をスタートできます。
毎日働く場所だからこそ、
快適で働きやすい環境づくりにも力を入れています。
【手に職をつけて成長したい方へ】
資格取得支援を活用し、専門スキルを
習得可能。未経験から施工管理職への
キャリアアップも目指せます。
【仕事内容】
マンション・ビル等の電気工事です。
1、現場へ直行し、照明器具の取付や
配線工事を行います（1日1現場）。
2、経験者はスキルに応じた現場を担当。
未経験者は先輩の補助からスタート。
3、段階的に技術を学び、着実に成長を
実感できる環境です。
【応募条件】
✅ 普通自動車免許（必須）
【歓迎する対象】
・未経験から手に職をつけたい方
・電気工事の経験をお持ちの方
・現場作業の経験がある方
・男性・女性ともに歓迎
【歓迎するスキル】
✅ 第二種電気工事士の有資格者
-
【教育・研修体制】
・先輩による丁寧な補助作業から開始
・実務を通じて着実に技術を習得
・研修期間6ヶ月（月給22万円〜）
【資格取得支援制度】
・受験費用や講習費用を会社が全額負担
【キャリアプラン】
・未経験入社から2年目で
施工管理職へ昇格した実績あり
-
【働く環境】
・マンションやビル等の公共工事が中心
・1日1現場で落ち着いて作業に集中可能
・20代〜30代が中心に活躍中
・車通勤OK
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
・勤務形態：固定時間制
・実働時間：8時間
・勤務時間：8:00〜17:00
・夜勤なし
-
✅働きやすさのポイント
・1日1現場で落ち着いて作業
・日勤のみで生活リズムが安定
・水曜はノー残業デー実施中
-
✅生活へのメリット
・土日祝休みで家族との時間も充実
・年間休日122日で私生活も安心
・定時後の時間を資格勉強に活用可能
▶ 定休日
・完全週休2日制（土日祝）
・年間休日122日
▶ 休暇制度
・長期休暇あり
（夏季・年末年始・GW）
・有給休暇
▶ 休暇の実態
・有給休暇は取得しやすい環境
・全取得者も多数在籍中
-
【休日がもたらす生活のゆとり】
・土日祝が固定で休めるため、
家族との予定が立てやすい。
・しっかり休んでリフレッシュし、
翌週の業務に集中できる環境。
・メリハリのある働き方で、
長く安定してキャリアを築ける。
〒5670851大阪府茨木市真砂1-21-15
阪急｢南茨木｣駅より徒歩20分／車通勤OK
基本給：月給 25万円 〜 40万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
✅未経験者
・給与：月給22万円〜
-
✅ 賞与・昇給
・賞与：年3回
・昇給：あり
-
✅ 各種手当
・資格手当
・住宅手当（上限6万円）
・職務手当
・残業手当（規定による）
・休日手当（規定による）
・交通費規定支給
-
✅ 年収モデル
・経験2年・第二種電気工事士
・年収例：30万円以上（月給25万円＋各種手当）
-
✅ 試用期間
・期間：6ヶ月
・給与：月給22万円〜
試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 22万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
経験2年・第二種電気工事士の場合
月収30万円以上！
（月給25万円＋各種手当）
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
✅【給与・報酬のサポート】
・賞与年3回支給
・昇給あり
・資格手当
・職務手当
✅【生活・住まいのサポート】
⭐引越し費用援助（金額要相談）
⭐家賃補助（上限6万円）
・交通費規定支給
・車通勤OK
・制服貸与
✅【安心の健康・生活基盤】
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生）
・定期健康診断
✅【成長・キャリア支援】
⭐資格取得支援制度（費用全額負担）
・未経験から施工管理への登用実績あり
・先輩による丁寧なOJT指導
-
▶利用実態と背景
・未経験入社から2年目で施工管理へ昇格した実績あり
・褒めて伸ばす教育方針で新人の方も安心して成長できる環境です
⭐本社移転に伴い、新しく綺麗な事務所で働けます！
本社移転に伴い、事務所を一新。
明るく清潔感のある快適な新オフィスで、気持ちよく仕事に取り組める環境を整えています。
「毎日通う場所だからこそ、働きやすい環境を」という想いを大切にしています。
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