キャリアを築ける環境づくりに力を入れています。
仕事とプライベートの両立を図りながら、
長期的な成長を目指せる職場です。
＊有給取得率１００％を実現
第二・第四以外の土曜日は有給休暇の取得を推奨。
自身のご病気、冠婚葬祭、ご家族の予定に合わせて、
ＧＷや年末年始に公休と組み合わせた長期休暇も可能です。
＊キャリアアップを全面支援
業務に必要な資格習得を全面的にバックアップ。
経験を活かし、さらにステップアップを目指せます。
＊充実した備品支給と快適な作業服
業務に必要な備品は会社が支給。
作業服も機能性とデザイン性を兼ね備えたものを採用。
清潔感があれば、髪型や髪色、ピアスなども自由です。
＊人柄を重視した採用方針
経験や資格だけでなく、現場での協調性や責任感を重視。
社会人経験を活かして、現場の中心として活躍してください。
＊昇給・賞与あり（業績により支給）
成果や貢献度がしっかり評価される制度を整えています。
