✨求人のポイント
――――――――――
✅開発経験5年以上の方採用
✅要件定義～基本設計など
上流工程案件
✅プロジェクトは単価や商流、
働き方を比較しながら選択可能
✅完全土日・祝日休み、残業少なめ
✅30代で年収740万円以上可能
✅月平均残業8.6時間で働きやすさも両立
『スポーツ×○○』で社会を変える
アーシャルデザインで、
開発経験を活かしませんか？
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
✨上流工程プロジェクトに携われる環境
――――――――――――――――――
Web・業務系システム、アプリ開発において、
要件定義～基本設計を中心とした
上流工程を担当いただきます。
「上流工程にチャレンジしたい」
「単価や商流が見える環境で働きたい」
「納得感のある案件を選びたい」
そんな方に向けたポジションです。
＜ 案件例 ＞
※以下はプロジェクトのあくまでも一例
✅金融業向け社内システム更改支援（PM）
工程：要件定義
単価100万円／リモート
✅自動車業向けPMO支援
工程：要件定義
単価150万円／リモート
✅ネイティブアプリ開発支援
✅Webアプリケーション設計・開発
✅Azure／AWSの設計構築
✅クラウド（OCI）への移行支援 など
＜ 開発環境・業務領域 ＞
React、React Native、TypeScript、
Python、Next.js、Claude Code、
Cursor、GitHub Copilot、OCI、
AWS、Azure、GCP など
モダンな技術・クラウド環境に関わる案件も豊富です。
✨リモート案件で全国から勤務する先輩も
―――――――――――――――――――
地方在住のままリモート勤務する
実例もあります。
東京・大阪・名古屋・福岡を中心とした
全国の各プロジェクト先で活躍する先輩も！
働き方の自由度が高い環境です。
✨キャリア形成を後押しする制度あり
――――――――――――――――――
技術者志向をスペシャリスト志向、
PM・PLなどのマネジメント志向など、
一人ひとりのキャリアビジョンに応じた
案件選択や成長支援を行っています。
社内交流や部活動の機会もあり、
技術面だけでなくコミュニケーション力向上や
新規プロジェクトへの参画、
新たなキャリアチャレンジも目指せます。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
✨成長支援制度も充実
―――――――――――
●技術書購入支援制度
●AI自由課題（Claudeプロ版）
●eラーニング研修
●資格取得支援制度
●各種セミナー、講習受講費用補助
●キャリアチャレンジ制度
●メンタルコーチング支援
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
✨収入アップと働きやすさを両立
――――――――――――――――――
前職給与UP保証と、
年収200万円以上UPの実績あり。
単価連動で評価が
給与に反映される仕組みのため、
経験や成果が収入へつながりやすい環境です。
また、年間休日125日以上、
完全週休2日制（土日祝）、
月平均残業8.6時間と、
無理のない働き方も実現しやすい職場です。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
✨成長率1,000％の成長企業
――――――――――――――
社員への還元率（給与・福利厚生等）が
高い会社の条件は”成長していること”。
これがなければ絶対に還元はできません。
自分がどれだけ頑張っていても、
会社自体の成長が停滞していたら
還ってくるものはどうしても限られます。
その反面、アーシャルデザインは
“成長率1,000％”の圧倒的成長率。
冗談のように見えるかもしれませんが、
実際にこれだけの成長を遂げています。
✨成長を裏付ける実績の数々
―――――――――――――――
●環太平洋大学サッカー部とアスリートパートナーシップを締結（2025.5）
●元スポーツ庁 次長 今里 讓氏が株式会社アーシャルデザイン顧問に就任（2025.5）
●札幌大学卓球部とキャリア支援プログラム締結（2025.4）
●スポーツ庁より「スポーツエールカンパニー2025」に認定（2025.2）
●読売ジャイアンツ二軍監督 桑田真澄氏が当社顧問・エグゼクティブアドバイザーに就任（2024.8）
●B.LEAGUE SUPPORTING COMPANYに決定（2023～）／選手向け「CAREER INNOVATION研修」実施（2025.8）
●EO Tokyo企業成長率No.1 AWARD受賞（2021.7）
●人気サッカー漫画と期間限定コラボ（2018.8）
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
✨オリジナルの福利厚生が多数
――――――――――――――――
✅スポンサー先試合観戦
✅ITスポーツリーグ加盟
✅社会スポーツ大会あり
✅プロテイン無料支給
✅社内バーラウンジ利用可
✅メンタルコーチング支援
✅不動産提携（入居時の初期費用軽減）
など、当社独自の福利厚生が多数あり、
「フレックスタイム制度」の利用や、
「資格取得支援制度」を使った
資格取得なども積極的に目指せます。
あなたもアーシャルデザインで
新たなキャリアを築きませんか？
《 開発エンジニア経験者採用 》
●開発エンジニアとしてのご経験を
5年以上お持ちの方（言語不問）
●学歴不問・転職回数不問
※実務経験必須／言語不問
★学生時代に部活やスポーツなどに打ち込んでいたメンバーが活躍中！プロ＆元プロ選手も在籍しています！
―――――――――――――
《 歓迎する経験・スキル 》
●React、React Native、TypeScript、Python、Next.js
●SpringBoot、Spring、Laravel、Vue.js、Nuxt.js、Node.js、Angular
●Unity、Django、Flutter、Ruby on Rails
●AWS、Azure、GCP、OCI
●Claude Code、Cursor、GitHub Copilot などの活用経験
●要件定義、基本設計など上流工程の経験
●単価・商流が見える環境で働きたい方
●スキルや経験を正当に評価されたい方
●案件選択制度を活用してキャリアアップしたい方
●リモート案件中心の働き方を希望する方
―――――――――――――
《 このような方に向いています 》
●上流工程メインの案件に携わりたい方
●単価・商流が見える環境で納得感を持って働きたい方
●スキルや経験を正当に評価されたい方
●案件選択制度を活用してキャリアアップしたい方
●リモート案件中心で働きたい方
―――――――――――――
《 選考について 》
現在、選考多数につき、
ご応募時のレジュメに記載がある方を
優先的に書類選考させていただきます。
業務内容・スキル等の記載がある方は、
スピーディーな面接設定を行います。
ご協力いただけますと幸いです。
（オンライン面接可能です）
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
9:00～18:00
（休憩1時間）
※プロジェクトにより多少前後いたします
※プロジェクトによりフレックス勤務も相談可能です
※月平均残業時間8.6時間
※定時退社しているメンバーも多くいます
【年間休日125日以上】
・完全週休2日制（土日）
・祝日休み
・5日以上の連続休暇取得可能
・有給休暇（10日～20日）
※下限日数は、入社半年経過後の付与日数です
※有給の完全消化も可能
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前、産後休暇
・育児休暇
・特別休暇
・慶弔休暇
※5日以上の連続休暇取得可能です。
※記載の雇用形態で雇用の上、クライアント先（SES契約）での就業となります。
※表示されている住所は本社（最寄り駅：外苑前駅徒歩9分） ※プロジェクト先は東京23区内です（詳細住所は面接を通じてお伝えします）。
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 51万4786円 〜 81万4786円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり8万5214円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※スキル・経験を考慮の上、優遇します
※前職給与UP保証と年収200万円以上UPの実績あり
＜ 稼働実績に応じて収入アップ ＞
当社は稼働実績の73%以上を還元していますので、
単純に稼働実績が上がると収入も比例して高くなります。
前職と同じプロジェクトでも、当社なら高収入が可能。
転職を機に200万円以上年収がアップしたスタッフも！
【昇給】
年4回
【賞与】
年4回
《 実際の給与例 》
●月収43万円
入社3年目／経験3年
前職から18万円の月給UP
●月収63万円
入社5年目／経験6年
前職から33万円の月給UP
《 社員の年収例 》
●年収740万円／36歳
エンジニア経験6年目／マネージャー
●年収700万円／32歳
エンジニア経験6年目／マネージャー
●年収680万円／29歳
エンジニア経験5年目／リーダー
●年収540万円／28歳
エンジニア経験3年目／リーダー
【福利厚生】
▼手当
交通費全額支給
社内部活手当（4名以上で適用）
社内交流手当（社内で企画された飲み会や懇親会を一部負担）
休日出勤手当
技術書購入支援制度
資格取得支援制度
各種セミナー、講習受講費用補助
研修費用補助
書籍購入補助
eラーニング費用負担
リファラル報酬あり
▼福利厚生
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
スポンサー先試合観戦
ITスポーツリーグ加盟
社内スポーツ大会（年4回）
社内お菓子完備
社内ドリンクバー
バーラウンジ
プロテイン無料支給（飲み放題）
教育研修制度
在宅勤務有(クライアント先の方針による)
副業OK（規定あり）
キャリアチャレンジ制度
メンタルコーチング支援
保養所利用（御殿場）
携帯電話・ノートPC貸与可（規定有）
併設組織診断（月1回）の取り組み
（より良い会社/組織を目指す中で、月に1回以上チームや組織の状態を可視化するアンケートを実施。それを基に組織長を中心としたプロジェクトを動かしています。）
キャリアチャレンジ制度（新規事業や新たな部署へのジョブチェンジの手を上げることが可能）
不動産提携（特定の物件で初期費用の圧縮の案内が可能）
Claude Proアカウント付与
▼シェアハウスあり
エリアは青葉台、たまプラーザ、
勝田台、南浦和で全て
徒歩10分程度（エリア拡大予定）。
施設はデザイナーズ、
トレーニングルーム、
シアタールーム、共用キッチン、
ワーキングスペース完備。
入居費用0円、
家賃負担平均5.9万円程度。
仲間が沢山いる環境で安心！
北海道、群馬、三重、岐阜で在宅勤務する先輩も。地方にいながら最先端プロジェクトに携われるため、スキルも収入もアップしたという声を多数受けています。
Slack、Zoom等による自社内コミュニケーションも盛んです。（配属は原則採用エリア周辺を予定しています）
敷地内禁煙
《 応募を迷っている方へ 》
ブックマーク、お気に入り登録をし、
後日改めて応募することも可能です。
▼初めてIndeedを利用される方は…
お持ちのLINEアカウントや
Googleアカウント、リクルートIDで
かんたんに登録OKです！
約1分でらくらくエントリー可能!!
▼既にご登録いただいている方は…
履歴書編集やPR資料添付は不要!!
履歴書・職務経歴書は選考過程で
ご提出いただければ問題ございません。
ご登録時のレジュメの内容が詳細な方は
優先的に書類選考を行います。
―――――――――――――――
＜書類選考＞
↓
＜面接（1～2回）＞
↓
＜内定＞
※書類選考後、通過者のみご連絡いたします。
